通知與激發
激發訴1 1：調用的活動B：喚起的感覺2 1：激發乙：產生磁場3：增加活動4：提高到一個更高的能量級別綜合徵見PROVOKEA很多營銷不執行 整個工作。它通知，但不興奮。事實上，它並不重要，如果你有最好的產品，如果你沒有得到前景感到非常興奮。如果您沒有激發您的潛在客戶，你不會推銷自己的產品。因此， 你是如何激發你的前景如何？首先確認你的前景不僅是一個前景。她是一個人的情緒誰不回應，只是她的頭。她響應她的心臟，靈魂和幽默感。 作為一個營銷人員，你必須打入正確的情緒和心理神經獲得您的前景excited.For例如，當佳能希望出售其新相機的家庭，他們將兜售其高科技的功能，但 這不是最終他們將如何出售。他們將通過出售這些特點相聯繫的東西，我們作為人類，關心...孩子的第一個步驟，一個了不起的假期，或90歲生日慶典。何時 克萊斯勒的目標NFL，看球員的熱點，其新的跑車，還有一個原因，他們利用快速降低，重金屬音樂，提到它去一百五十英里每小時。請問你開一百五十英里每小時？值得懷疑。這是否仍然激發 馬喬男性性慾？ Absolutely.Follis事實＃5如果你want'em興奮，你的產品，你最好get'em興奮，你marketing.My機構曾經創造了一場運動，人們太興奮了，他們走上了 街道。客戶端，達菲的，是一個非價格時裝零售商。我們的戶外廣告內容如下：如果你支付了100元的襯衫，可我們建議夾克要去做？（視覺是直線夾克。）人人誰 看到廣告喜歡它。嗯，差不多。在活動結束後不久爆發，一個組織，稱為該聯盟為精神病患者告訴我們，直夾克和精神疾病的無關開玩笑的事。他們 要求我們立即拉廣告。我們感到震驚。因此，在討論它與我們的客戶，我們的結論是該聯盟是反應過度。而且，我們恭敬地告訴他們so.Undaunted，他們提高了這個問題 通過把它的關注美國廣告協會，以及戶外媒體公司誰張貼的廣告。神秘，我們的客戶的商店開始接受令人不安的是，匿名 調用。最後，這個故事甚至找到了方法，紐約時報-不是我們的態度。如果這還不夠，當我的夥伴和我來到一家大型企業頒獎禮接受“最佳戶外 廣告“，聯盟成員在那裡等待著我們。憤怒的糾察隊員擠在酒店門口揮舞著標語和傳單，譴責兩我們的廣告，我們的機構。謝天謝地，一切依然 peaceful.Eventually，我們沒有更換的廣告，但在此之前我們的客戶得到更多的新聞和銷售比他們就會夢想。道德這個故事值得注意的是：儘管一些邊緣誰能夠，而且可能會作出 臭任何事情甚至略有挑釁，銷售始終是最好的晴雨表公共opinion.Follis實況＃6最好是少數人破壞比心懷all.Consumers有數以千計的轟擊 消息1日，因此如果一個營銷人員不能穿過混亂，他的浪費。這就是為什麼要大膽支付。其實，我告訴我的客戶，如果一個概念，並不能讓他們至少有一點緊張，那麼它的 也許並不好。大膽並不意味著不負責任的。品牌形象是寶貴的，應當相應的處理。這並不意味著被沉悶。現在的挑戰是讓人們感到興奮，而智能，大膽努力 會更好，並花更少的錢，比一些無害和uninspired.As規則，更大的客戶提供廣泛的基礎，是更為緊張，不願採取任何挑釁性的一點。塞思戈丁說，“太 通常，大公司害怕公司。他們的工作，盡量減少任何變化，包括良好的時候要發生的事情的人，誰照顧，創造特別的東西。“這些公司的中層管理人員分層， 沉浸在公司的政治，害怕堅持他們的脖子進行了廣告，任何人都可能會覺得風險。他們沒有意識到，沒有人是永遠無聊就買什麼，這是一個更大的風險 做一些安全和boring.Regardless大小或沒有市場營銷企業文化有能力而忽視了市場營銷的目的：達到和激勵，為盡可能多的前景。基於這種理解它的 不可能不得罪人，在某處，某事。因此，而不是問，“我們是得罪人？”您可能要問，“難道我們讓任何人感到興奮呢？”ÃÆ'à ¢ â，¬ Å ¡ ÀSA公司© 2005 約翰福利斯。所有權利reserved.For約翰的小冊子：“如何吸引和激發你的前景：一個指南獲取最佳營銷”的結果，請訪問：http://www.follisinc.com/booklet.htmJohn福利斯是12 “最佳廣告頭腦”紐約進行表決，由紐約廣告俱樂部。他的運動3大學教科書，他寫的廣告周刊，他曾任教於紐約大學3。目前，約翰工程選擇 工程，諮詢，和說話。約翰可達到：john@follisinc.comFor諮詢信息，請訪問：營銷療法：http://www.follisinc.com/therapy.htmFor發言信息，請訪問：福利斯時：
文章來源: Messaggiamo.Com
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