是子公司獲得發射？
版權所有2005 Kurma組[ *巴* ] [ *巴* ]一個令人震驚的趨勢似乎是趕上了流行的商家近來。這一趨勢是趨勢，其中一些公司開始新的或歧視 經驗不足的子公司和實際消防他們！ [ *巴* ] [ *巴* ]移除對非生產性分支機構是可以理解的，但是，有一個荒謬的篩選過程，只有讓網站與成千上萬的遊客 擠來似乎荒唐。 [ *巴* ] [ *巴* ]現在的商家在國防和聯屬計劃：如果某個程序認定，他們的一個子公司正在使用他們公司的旗幟和鏈接？不道德？或 完全無關的網站，然後是的，分支機構應予撤銷。 [ *巴* ] [ *巴* ]但是，在日常工作中的居家男人還是女人希望讓有穩定的收入，通過聯屬網絡營銷？至少讓 他們一個機會！底線是，聯屬網絡營銷仍然是一個年輕的，但非常強大的產業的成長空間。我們唯一的方式，能夠推動這種增長是，如果我們提供適當的培訓，以新的 成員。 [ *巴* ] [ *巴* ]如果我們只是火災的新成員，並使用？沒有經驗？藉口，那麼我們如何都將擴大產業？ [ *巴* ] [ *巴* ]我們在加盟課堂已經在過去的幾個星期 結識許多分公司經理和公司在個人層面上，並問他們問題，這件事。我的結論是，每個分支機構應給予一個機會。如果？刪除？從系統， 應該有一個很好的理由。 [ *巴* ] [ *巴* ]在我們的一些研究，因為我們看了一些了我們的服務條款，我們驚訝地發現一些？可信？聯盟夥伴計劃誰是下降分支機構如果他們 賺不到一定？最低？在某一時期。在我看來，這是完全荒謬的。 [ *巴* ] [ *巴* ]這裡是我們個人的意見和結論就此事： [ *巴* ] [ *巴* ]當刪除 子公司？ [ *巴* ] -他們的行動可以？傷害？您的公司。 [ *巴* ] -他們是嚴格違反了公司政策。 [ *巴* ] -他們不準確的聯繫信息。 [ *巴* ] -他們？完全？無效的 為期3個月或更長時間。 [ *巴* ] [ *巴* ]當它是錯誤的移除子公司？ [ *巴* ] -他們的網站上沒有得到足夠的流量。 [ *巴* ] -他們沒有滿足？配額？儘管他們的努力。 [ *巴* ] -他們是 新的和有疑問。 [ *巴* ] [ *巴* ]不要誤解我的意思，大多數聯屬計劃仍然這樣做對不對？他們妥善處理自己的分支機構。然而，我感到震驚的一種日益增長的趨勢是太多 選擇性。這種趨勢是阻擋了？新的子公司？和是不公平的行業。 [ *巴* ] [ *巴* ]如果你是一個新的子公司，與第一次聯屬計劃，並確保您會收到什麼樣的 支持您所需要的。 [ *巴* ] [ *巴* ]如果您是一位經驗豐富的下屬機構，了解，該行業得到更大，更好的是你。超級子公司將獲得更多的支付行業變得更加 承認。 [ *巴* ] [ *巴* ]如果您是子公司的經理，我想問你是什麼？為什麼打擾你嗎？ ？它的費用幾乎任何一家公司有子公司在他們的系統。那麼，如果子公司提到 300美元的銷售額，而不是您的最低500美元？由過多地依賴？超級子公司？你是把太多雞蛋放在一個籃子裡。 [ *巴* ] [ *巴* ]為什麼不能與初學者，培訓和幫助他們呢？獲得 客戶忠誠度和您將真正建設一個偉大的銷售隊伍（一個教訓，我們可以學習網絡營銷或傳銷） 。 [ *巴* ] [ *巴* ]最後的決定是對子公司的經理和公司。然而，加盟 課堂是堅定我們認為，新的分支機構應給予公平的機會，並沒有歧視。 [ *巴* ] [ *巴* ] [ *巴* ]作者簡介： [ *巴* ]本文已撰寫由Anik 信號的創始人子公司課堂。如果您想了解他的系統，幫助他作出了十點四六六美元在60天內請訪問以下鏈接註冊成為免費課程：
文章來源: Messaggiamo.Com
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