職業生涯 文章
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- 2007-11-13 22:16:19 - 您是否已經準備好了新的職業生涯？
- 您目前或最近的工作真正想要做什麼？你恐懼的前景，進入日常工作？你回頭看你的工作時間為您的旅行家和似乎無法找到實現的時刻？如果 您的回答是，閱讀on.You可以不滿意你的上司，你可能不喜歡的政治或企業文化;或者您可能會不喜歡這個行業你所處您可能還覺得你是過低， 不足，低估或留意。您可能沒有足夠的職業發展機會;或者您的感覺過度。這些都是共同的經驗是您employees.What 選擇嗎？如果你熱愛你怎麼做，如果你的動機和興奮在某一特定領域的興趣，如果你不能把你的雙臂擁抱事業的熱情和興趣，那麼你已經找到你的激情，您將 經驗圓滿和喜悅daily.You期待每一天工作。驅動器上的主頁，你會發現你回頭看你每天smiling.Give自己有機會創造更好的 自己。探索您的選擇充分。沒有必要去解決或通過排除法，結束了只有一個職業選擇。為什麼要限制自己呢？一個很好的起步可能是在您的領域 深入研究過去。如果您進...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 你需要幫助獲獎封面寫的信？
- 您的求職信是你成功的關鍵。它規定了基調。這是在閱讀您的簡歷，包括重要的關於您的信息，每一個潛在的雇主的需要。如果您沒有封面，或者如果您 有一說是寫得不好，您設置了自己的失敗。了解關鍵要素封面必須得到在門和移動您的候選人必須forward.Your封面信 作為路線圖主要讀者從開始到結束。它必須是建立一個想法呢？讓你注意。它必須邀請，就必須迫使，必須推動讀者一個非常具體的結論： '這是合格的人選，事實上，不僅是合格的，但最適合的位置。 '你的簡歷將被讀取。如果你的簡歷是強大您的求職信，面試將如期進行。因此，如何 應該贏得建造附信？有一些實際的方式開始的信。你可以提出一個問題，你可以作出特別聲明，以吸引讀者的注意，或者您也可以 某著名的回复。不管您怎麼做，請確定它是適當的廣告位置和你擁有的技能。隨著這一開放，您要注意具體的工作，你responding.Your 信則需要國家的價值...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 請問您的簡歷缺乏遠見？
- 您剛超過的衝擊已成為失業者。你知道你需要開始尋找工作，但你可能不知道最好的方法，或在哪裡start.More很可能，你會從你的舊塵 恢復和修改，包括您最近的工作經驗。大多數人的分類搜索和互聯網的工作場所就業機會匹配他們的資格。然後，他們提出自己的簡歷對這些 張貼。你可能會做同樣的修改與您resume.If遵循這一例行您，您很可能會經歷一個漫長而令人沮喪的尋找工作。在本月底用盡旅程，你會發現 自己在工作，沒有真正利用你獨特的禮品或人才，也彌補您根據您的價值。大多數求職者通過this.The就業市場尤其是支付更高的精益 職位，但充斥著良好的候選人。您面臨的競爭是巨大的，並不會消失。在這種氣氛下，平庸不會使你取得成功。你必須採取不同的路徑。最好的地方，開始是一個 vision.What是您的理想嗎？想像一下，一些獨特的素質和履行您的下一個工作可以。有什麼獨特的禮品和人才可以把表設置你與眾不同，使...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 如何生存失业
- 有此发生在您身上： 您工作在一個特殊工作几年。 它不是最了不起的工作，并且它總是不允许您利用您獨特的禮物或天分。 但是它是好的，并且它付帐单。 工作成為了您的生活的慣例的部分。然后一天，沒有其中任一事先警告，您是放棄。 在什麼似乎像一個瞬间，您從報酬好使用去加入失業者的等級。 它是震動對系統。重音的一個巨大水平可能伴隨是失業的。 您受收入损失的一定影响。 您可以也有在您的信心的水平的相关下落。 您的失業也许衝擊您的家庭生活和私人关系。 也许有您应付的程度消沉。 您也许懷有拖延怨氣往那些人民负责对您的臨時解雇。找到工作足够富挑戰性; 如果您带领這些情感进入您的工作查找努力，您在一個非常不利的位置安置自己。 您需要是清醒和聚焦前进自己。 您必须發現方式带领自己进入一個更加平衡的狀態。意识到您不是單獨的也许是好第一步。 更新或維護的友誼是別...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 面試的問題：如何樹樁採訪
- 在有限的時間採訪了一個與你，他們的使命是要知道你和你的價值進行評估，特別是在關係到其他候選人面談。問你問題，是他們實現這一 mission.Since面試是雙向的街道，你應該用一些時間評估地位，公司，僱員和其他任何可能動搖你對，或貶低你的，開放的工作在手。至 做到這一點，你要來採訪準備提出自己的問題。請記住，雖然面試者可能會喜歡你，並希望看到你繼續通過隨後的面試階段，你可能 決定說，根據他們的反應，你所提出的問題，工作可能不you.The以下代表的抽樣問題採訪者可能會問。準備提前有意義的反應會 為大家採訪：？告訴我自己呢？？你如何從其他候選人不同？？我為什麼要考慮你這個職位？？如果聘用，請問你最大的挑戰是什麼？？告訴我你將如何 執行工作，如果提供的？？為什麼我要認識你更好？？你什麼資格擁有的涉及到這個位置？？告訴我你的專業背景？？你喜歡什麼最好 關於你最近的工作？？你喜歡什麼的最少你最近的...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 面試技巧，吸引提供
- 面試者的任務是評估你的資歷比其他候選人面談。問你的問題是他們的方式完成這一使命。準備提前有意義的反應是你的 方式留下深刻印象的interviewer.Be準備談談你的技能，能力，資格和取得的成就，尤其是因為它們涉及到具體開放。知道如何說明你的好惡， 你的強項，弱點和目標簡潔，fluently.Especially知道如何表達你的價值帶來的桌子嗎？的優勢，獨特的禮品和銷售的資產，明顯你的。如果你想 突出在巨大的海洋，代表候選人的競爭，你必須準備狀態如何區分自己從crowd.You必須能夠作出適當反應的問題，為什麼 你離開你原來的立場，假設你自願離職。無論多麼具有挑戰性的是你的上司或如何堅守崗位的工作量，你必須在你的答复時限積極light.Make確保您不會討論 工資。面試人員知道工作的平均工資和要保證你在球場。然而，他們知道你的工資記錄或要求可以取消你或你的鎖定賠償不 不匹配您的價值。如果有...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 退休是否適合你的忙？
- 你為什麼工作？停止想一想。除了您的收入來自各項任務和責任您執行工作，是否還有其他原因，你每天早上起床前的鳥兒， 駕駛你的車在交通高峰時，進入辦公室，去了幾次會議通過的同一天，還沒有生命的改變，我們知道這一點，坐在你的辦公桌經歷所有的東西你需要去 通過這是部分內容的被稱為工作？你已經做了很長的時間。你已經把與辦公室政治，有很多痛苦的上司，同事和下屬，然後 回家少一點活力比當您離開前12小時，只有面對的其他問題上的後方。除了錢，什麼是激勵你這些年來？希望，你已經能夠 獲得滿意的措施，從做那些事情，都聘請了自己的創意和利用良好的百分比，你的才幹，能力和獨特的禮品。希望你注視你的激情多 這些年來，有關自己與類型的工作和職業的，你感覺到了很多的熱情，和你已經能夠承受巨大的fulfillment.If你到達退休年齡 年齡，可能是時間讓你看看退休計算器，評估自己的財務，並審查所有的事情，產生的落實。如果...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 如果你尋求臨時或合同就業機會，同時可尋？
- 據美國勞工部統計，平均就業時間大約是6個月。它可以採取少4到6週，或長達10至12個月或更長的時間。幾個因素 確定您的時間安排：？度？當前狀態的工作？年齡？水平的經驗？級別工資？鍵入你的位置尋找？水平所要求的位置？期望的工資水平？位置？ 產業？你的簡歷？你的面試技巧？網絡上的工作？學位職業transitionNo人知道多久會失業。一個人即使有足夠的資金，去年他們的整個期間的失業 可能仍然要考慮臨時或合同規定的轉讓作為一種臨時解決方案。收入的損失可以有不可預見的心理影響。其它問題需要解決，包括：？損失 信心？失去熟悉日常日常職責？無聊？創造就業機會的差距在簡歷？更昂貴的醫療福利？最小的專業互動？沒有機會暫時轉換 位置轉化為永久oneThe經驗法則是：如果你一直在尋找未果兩個月，發現自己沒有進展比當您成為失業，我會鼓勵你尋求臨時 就業或合同轉讓。越來越多的人從事這種類型的活動，包括前任首席執行...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 共同的神話和誤解恢復
- 對人的各具特色的第一rÃÆ'ƒÀSA公司© sumÃÆ'ƒÀSA公司©任務可能看起來有點嚇人，甚至有點可怕。人力資源[人力資源] 專家rÃÆ'ƒÀSA公司© sumÃÆ'ƒÀSA公司©寫作人才，學校顧問，甚至朋友和家庭成員都有自己的意見。當它下來 它必須有一個rÃÆ'ƒÀSA公司© sumÃÆ'ƒÀSA公司©您感到放心的是，因為你將是一個讀它最。讓我們來看看 一些常見的rÃÆ'ƒÀSA公司© sumÃÆ'ƒÀSA公司©神話和誤解你必須知道在寫你的第一個 rÃÆ'ƒÀSA公司© sumÃÆ'ƒÀSA公司© 0.1。圖片是一個禁忌。在大多數歐洲國家，按慣例，...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 最後，第一個網上職業介紹，在毛里求斯
- 毛里求斯是一個小島嶼，在印度洋上的一個人口120萬人。眾所周知，主要是作為旅遊目的地。它的經濟是基於四大支柱：農業，製造業， 傳統上依賴於農業。現在紡織，旅遊是動力，毛里求斯經濟。勞動力的需求毛里求斯容納所有這些changes.As越來越 更多毛里求斯學生高中畢業，並期待著追求更高層次海外留學，http://www.jobseek.com.mu給他們帶來了一個清單中列舉的最流行的世界各地的大學。 尋找外國大學現在比以往更加容易。法國，英國，南非和澳大利亞是最流行的國家，毛里求斯正在開展高等教育。在unversity毛里求斯也發揮了 主導的世界，JobSeek帶來了急需的創新，毛里求斯就業市場。現在，雇主和求職者都可以簡單地登錄到JobSeek，張貼他們的空缺職位，並分別在簡歷事項 秒...而這一切的FREE.http：/ / www.jobseek.com.mu作者-澤恩和薩姆KhanYo...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 8萬美國人的工作在石油行業的變化
- 有一個巨大的短缺，這影響特許經營費用的勞動，提供勞動和高質素的手藝。例如，在8.0萬美國人僅石油潤滑油設施50％以上的專利潤滑油 中心。公司希望，捷飛絡，潤滑油優點，油猴，全調整和潤滑油，石油可以亨利，etc.Automotive維修專營權等問題繼續擔任技術員短缺更加嚴重。我們看到的問題 汽車售後市場服務部門，這使得我們很難對汽車維修和服務的專營權。這影響流動汽車服務公司多達固定站點的運行。移動單位汽車的維修隊伍， 這需要兩個單位的技術人員在道路上的汽車和個人多達4個技術人員，車隊現場油價變化和重型設備的感受一樣的痛苦或超過大型汽車修理 站。小轎車進入汽車潤滑油業務也感到了壓力，努力保持足夠的力學工作人員，仍然培養他們的最新車型和所有的OEM特性。作為一個 問題其實汽車經銷商的專營權作為僱員265,000美國人技術人員和維修保養工作不正常服務。他們每年吸收3.50萬，每年新技術，而只是停留...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 狩獵的行政首長亨特
- 5秘訣戰勝了行政首長或管理recruiterMany亨特求職者發現自己的恐懼壓倒的前景追捕一個新的職業生涯上的立場自己。這就是為什麼許多人希望 他們的帽子掛在連接的行政首長獵人們尋找他們正在進行（永無止境？ ）追求的最終獎杯career.In以說服了可靠的行政首長亨特 求職者有計劃的攻擊。良好連接招聘主管不會採取任何人，只在做。您已經建立了堅實的基礎早早在決策contact.Just喜歡動物狩獵 需要的用品，招聘需要的戰略和狩獵用品，太。這裡有五個提示成功捕獲獎？服務的執行recruiter.Do您HomeworkThe精明的求職者必須充分 武裝起來的知識？不只是他或她的利益和技能，而且在頭部亨特的利益和專業。是的，它有助於辦法頭部獵人誰理解你的領域，並已建立了 連接，因為很少有需要的化學工程師在一家會計師事務所（雖然化學品製造商已被迫允許會計師納入其直搗，但這是另一回事） 。在同 當時，...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 四個簡單的步驟，以便更好地結果與你的簡歷
- 每個職位的描述是你看呢？ No.Is每個職位您提交您的簡歷一樣嗎？當然，他們不是。如果所有這些職位說明是不同的，你為什麼提交相同的簡歷？每天都有人送 同一般恢復了，好像每個位置上是一致的，每個雇主試圖僱用相同的技能和屬性。很多時候，他們得到的結果是一樣破碎的手錶是正確的 一天兩次，漫無success.They列出他們的姓名，地址，電話號碼和電子郵件地址，列出一個目標，教育和經驗的年表日期就業。簡歷包括一些成功或 成就。這是他們resume.In的電腦前幾天在改變簡歷要求您再次輸入不同的版本，這是有道理的。今天，當計算機允許您自定義，拼寫和語法 檢查證件的那麼容易，你錯過了機會和金錢成本自己懶惰，而不是你的簡歷定制的每個機會，你有興趣in.Here以下幾個步驟，你可以做 改善你的簡歷並獲得更好的results.1。每個雇主有興趣在不同的屬性你的經驗。他們經常顯示它的項目，他們描述了他們的招聘...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 10個醫療保健等領域的cannot僱傭你
- 醫療保健是其中一個最熱門的職業領域，今天的美國。在老齡化和退休最大的人口群體在該國，被稱為“嬰兒潮”，已經離開了醫療保健行業競相 找到足夠的員工來填補這個空白。醫療技術的進步和治療是使人們活得更長，以及。添加事實上，很多高校沒有足夠的教師培訓新 僱員為成為一個成熟的市場保健careers.You會驚奇地發現許多類型的衛生保健事業上也有。本文將討論三大類，病人護理，非住院 關心和行動。我們還將討論一個了不起的新趨勢，具有巨大的機會？家庭health.Three主要醫療保健類職位照顧病人護理，醫療協助和牙科 hygiene.Nursing主要包括直接為病人提供護理，但是這可能需要在醫院進行，私人醫生的辦公室，或一個機構如學校，滑雪勝地或遊船。隨著更多的教育或 經驗證明，部分護士成為護士經理，領班，流行病學家，或大保險公司和法律offices.Medical助理，主要為病人提供護理;執行例行醫療...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Whats阻止您從讓你的下一個，好工作？
- 這個問題來，很多時候，當我與人合作，幫助他們向前邁進，找到了他們的下一個job.What是它，迫使人們留下“卡”？1。我認為這是通常的慣性。這是不可能的動議 展望未來，如果你不知道你want.2。你想知道什麼是成功的一半離開慣性落後，但如何知道一想，真的嗎？3。確定自己可以通過寫自傳的 完成發言：，以評估和交談oneself.4。自尊的一部分難題大約前進。評估應有助於在該direction.5。不要緊多少介紹，spection完成後， 行動是一個偉大的動力。行動，即使它的錯誤導向，總比沒有action.6。越來越多stuckness通常可以克服得到支持指導，朋友或專業。這一切都加起來 運動人的sake.About的AuthorMarilyn J.特列斯，馬認證工作招聘過渡教練（509）469-3514 MJT諮詢302公園大道亞基馬，華盛頓州98902 doitnow@nwinfo.net...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 求職blurts
- 本人杜撰這個詞提請注意緊張和憂慮的說，一些在尋找工作，讓你覺得自己像一個小丑。一個“脫口而出”是一個引人注目的方式saing ： Gaffe.When是脫口而出不恰當的？ 例如，面試官解釋你的工作職責是什麼，你說： “噢，我不能工作，星期六。 ”面試沒有透露任何關於星期六工作，只有大約什麼工作職責。 你，作為求職者，不僅提出了“脫口而出” ，但你跳什麼提前間觀眾可能會或可能不會願意說。你不是你的聽力和漏接出路下一階段的採訪中， 如果要one.Since “ blurting ”是一種常見的發生，往往是因為緊張，這裡有一些提示，以保持它的control.1 。當接近朋友或熟人關於誰您可能想要 談話大約一個開放，不要談論你的困境或以前的雇主。您的網絡可能更了解，為什麼你沒有在最後的工作比你do.2 。編寫一個簡單的腳本時，任何人接近 可能的就業機會。記住你的腳本時，你所談論的人或收集資料。這將...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 電話面試準備技巧
- 電話訪問BACKGROUNDTelephone面試很常見在今天的就業市場。他們提供的多種原因，包括成本節約，篩選候選人外的小鎮申請人。至 成功實現電話採訪時，重要的是有一個堅實的比賽計劃，實行了以下8製劑中快速提示將幫助你準備一個成功的call.8迅速通過電話面試 製備TIPS1。做一些研究嘗試找出誰是你面試。會有多個用戶在電話會議上？如果可能的話得到他們的姓名和職務。熟悉這些調用之前，您 將少了一個擔心的事情在電話。試著得到一些背景採訪。任何洞察您能獲取有關他/她可以讓你能更好地調整你的反應，使最好的 impression.2。組織你的思路為你的成就列表，目標和優勢。在另一份名單寫出自己的弱點，你在做什麼克服這些困難。就第三張寫下你為什麼 感興趣的公司。仔細考慮所有這些項目，因為它們經常出現在interviews.3。實踐，實踐，實踐永遠不要忘記，一個電話採訪中仍是一個採訪。需要時間 面...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 展望部分
- 我不知道他的名字和他並不想成為深刻。一名男子誰工作，我的同事總是顯示在襯衫和領帶，以簡單的解釋： “如果你看看業務，你的企業” 。他的 語法是錯誤的，但他的理由是完美的，所以這封信是其時間為年輕人們進入就業市場，或者開始尋找職業或夏季jobs.There很多廉價拍攝在今天的 青年，質疑他們的工作熱情和他們的情報。我有信心比年輕的人。坦率地說，大家誰是我的時代需要有更多的信心，你比明顯的原因。我希望他們能夠 成功，這使得以下有用的信息。如果您是求職者，剪輯本文。如果你的父母一個，做同樣的事情。提出若干份。放入一個在你的錢包。磁帶另一 冰箱。換句話說的儀表盤。提到它往往。這說出了最大的障礙在找工作？在interview.I進行了面談，並做了面談，以便藉此為它打算？ 友好的諮詢，以幫助您聘用。一些要點上市將健全愚蠢，但每發生。無計有利於申請人？不要使一行。沒有父母，沒有朋友，沒有顯著別人， 絕對...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 你能告訴我一些有關你自己！
- 面試問，“告訴我一些關於你自己？”“告訴我關於你自己”是查詢，張貼的成員之一，自昨天我正好要經過很多的反應。我只是在想什麼？給我 意見大致相同。所以，我在這裡go.It氏的問題，大多數受訪者預期，這是最困難的回答也。雖然人們可以回答這個開放式的問題在無數的方法，關鍵 回答這個問題或任何其他面試的問題是提供一個響應，支持你的事業目標。這意味著你不應該回應評論你的愛好，配偶或課外 活動。相信我，面試沒有興趣。首先是沒有正確回答這個問題的採訪。我要瘦的青睞，在一個快速參考一些個人特質，讓快速視圖 你是誰。從這裡人們可以移動到一個句子的任何有關教育/資格。還應該有一提的就業history.Purpose的問題：1，我寫了“海峽 面試表“我沒有提到，有一個目的，要求每一個問題的採訪。一個不能要求的所有內容。同樣，設置面試問題的不同的行業 和職務上的立場。面試者在面試過程中使用的一種手段，消除您的候選...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 反應失去工作，讓過去的情緒
- 毫無疑問，通過裁員失去工作或裁員，是一件大事，每個人都當它發生。大部分投資這麼多，我們對自己在做什麼，我們失去工作可以拿走我們的地位和意義 歸屬感，以及日常的工作提供支持。由於我們的工作形成這麼多的身份，這使我們感到迷失方向，失去了-但也可以是積極的第一步工作或職業 更改。每個人不同的反應，在幾小時或幾天之後被告知，他們要失去工作。？有些人預期，並不會感到驚訝，他們可能是寬慰的是，不確定性已經結束， 甚至感覺很興奮的未來。？其他人感到震驚和充滿了懷疑：'這是不正確的，你不能這樣對我。'？有些人會試圖說服自己，整個過程沒有發生。之一 候選人在我的實際權利，回到了她的辦公室，並與她進行了幾個星期的工作，甚至沒有告訴她的家人。？有人甚至停止呼吸前制訂書面簡歷或簡歷及應用 新jobs.Strong情緒是正常的，震驚，憤怒，拒絕，興奮，救濟，內疚和恐懼都是常見的反應，這種情況。因此，...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 誰做我要殺死找到工作？
- 我有我的金額超過麻煩學生就業。我做了所有我應該做的。我去了常春藤盟校中，得到了3.75的平均等級，然後畢業，他的總統之類的。然後我進入 工作market.I很快發現，人力資源是面向屏幕上，您失去了工作。在要求工作經驗，而我沒有。畢竟，你必須僱用獲得的經驗。經過兩年的 試圖找到一份工作，我參加了一個臨時任務。不是因為我想，而是因為我需要吃。轉讓之後，我又問我永久的經驗。我並沒有，所以我找了另一溫度 轉讓。經過溫度只有兩個任務我就被命名為“工作船長”。一個不可靠的員工，誰必須摸摸自己的老闆錯誤的方式-否則，他們會繼續我。我不知道該怎麼辦這 聲譽。我無法反駁明顯的路徑，因為要帶，所以我繼續讓聲譽的立場和採取臨時任務後，氣溫assignment.The好消息是，我是一個很好的保護，並看到了很多 不同的工作環境，我還見到了一些常見的業務問題，我提出了想法就如何解決這些問題。我繼續寫一些書關於這個問題...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 60小時工作週-你和你的生存，他們的職業生涯
- 在80年代，而我是一個客戶經理為AT＆T大多數人在我的組織工作正常（對於當時）營業時間。我的意思是他們來到接近8或上午8點半左右5至下午5:30。下午6時的 辦公室是空的。似乎沒有人注意或關心的人多少小時工作。我有一個老闆綽號“乾洗機三”，因為他們開玩笑地說他是“10，由4”。大多數時候，我留在 與其他人的時間。但好幾次，當我有一個大的銷售待我晚歸獲得合同的命令或把做最後準備一個大的建議或介紹。在這些場合我會得到 預期。每個人都住晚，有時9日和10在夜間，甚至更晚。 40小時週成了50，60或70小時工作制。長時間成為榮譽徽章為some.Today 50，60，或70小時工作制是規則不 例外。僱員處罰的評價，薪酬和晉升，如果他們不跟上這些時間。這不僅發生在大公司，那些在行業特別是律師感覺 本change.What影響兒童的情況時，爸爸媽媽既要工作60小時週？事實上，我知道律師誰有兩個保姆，...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 我如何加入外包革命
- 提到“外包”的程序員，你還可以，流通活動褻瀆。顧名思義一切邪惡都已經遭受的信息技術部門自互聯網泡沫破滅數年 前。我們一直在無休止地regaled的悲慘故事誰的美國公司已經關門大吉了很多的IT職位中，只有“離岸”的相同職位，程序員海外工作不足 付出比他們的美國同行。人才外流是發生在一次高度安全的計算機編程profession.Rather比詛咒黑暗，但是，我發現自己最近蠟燭（或 使問題變得更糟，這取決於你的觀點）。你看，剛剛超過6個月前，我加入了外包革命。因此，我寫這篇文章的部分原因是由於認罪，我個人的“梅阿 過失“的complicity.No，我沒有把自己放在了對拍賣工作印度rupees.What我所做的就是絆倒後，幾個”逆向拍賣“網站外包人才。如果你還沒有 聽說過他們，他們走的名稱Elance.com（最大的網站，日期）或Guru.com。這些網站都讓公司有機會外包項目自由職業者如程序員...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 警方通過測試只是變得更容易
- 你所採取的警務人員選拔考試或執法考試，但似乎仍不能獲得足夠高的及格分。你知道你是一個好警察，如果你可以克服，第一 障礙。那麼，您並不孤單。數以千計的警官申請人未能在每年高考，但現在的事情過去。警方介紹PoliceQuiz.com.PoliceQuiz提供測試準備 數以千計的城鎮，在美國和加拿大。該機構在選擇您要申請的超過4800的選擇，您將可以訪問您的個人會員區將有考試 整齊的組織和測驗。所有的考試成績都在幾秒鐘內自動完成them.Is是免費的嗎？ PoliceQuiz有一個通用的做法，警察考試是免費提供的所有遊客。具體機構可用 為24.95美元低了一年的會員資格的網站。除了提供試題，PoliceQuiz.com還提供了它的成員的提示和戰略，制定了執法人員，和 主題專家在全國各地。考試的領域，內容包括閱讀理解，數學，語法和拼寫，警方判斷，記憶retention.So有什麼收穫？沒有任何。事...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 我們為什麼要聘用你？
- 這是其中的一個廣泛的問題，就可以減少錯誤的道路，除非你做了一些思考說什麼提前。這個問題處理的能力出售自己。想想自己 產品。為什麼要顧客購買？答案是行不通的- '因為我需要一份工作。 -這是關於您的回答- '他們'要知道你可以做什麼的'他們。 ''我是一個很難工人。 -這是一個真正陳腐 答案-幾乎任何人都可以說，他或她是一個很難工人。 '我看到您的廣告，並可以做這項工作。 -這個答案缺乏激情和purpose.STRONGER答案將獲得面試的注意- '因為我 三年工作經驗的客戶在一個非常相似的環境。 ''因為我需要採取哪些措施來填補這個工作的要求-顧客解決實際問題使用我的卓越的客戶服務 技能。 ''因為我的經驗和專業知識領域的客戶支持，是必要的這一立場。 '這是一個時間，讓客戶（面試）知道你...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 更改您的職業生涯中，改變你的人生！
- 很多次我看到和誰交談的人感到厭倦，無聊，並燒毀了他們目前的工作。我不知道是什麼原因導致這種病的滿意度。原因之一，不過，我想過的是，他們的工作 從事的工作並不是他們的生活激情。或者，如果是，有些人已經改變或激情需要重新kindled.One的最佳辦法不是尋找死亡或重新點燃激情的工作是為慶祝所有 一個人的一生中的成就。即使是年輕成年人有許多任務已經完成，其中鼓勵激情工作。它的硬體和容易去一個人的成績在整個生命time.Let氏 從一個共同的成就。即學習騎自行車。必須有協調，頭，手，腿和胳膊。身體平衡是必要的。一次，我們差不多的人可以騎自行車！ 噢！如果這是一種成就您的生活中，它寫下來。名單中的許多有趣的景點從您的生活中還有更嚴重的ones.It的令人驚異地看到人們對生命的新目標，新的態度，和 新的可能性，當他們看到和知道自己的潛力。潛在的未來，從past.About的Authorc ， 200...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 提示讓您的電影生涯開始
- 誰好萊塢幫助那些幫助自己！在你想你的電影事業快速跟踪然後在這裡有三個常識提示，幫助您在way.1。借用童子軍的訓：Prepared.Once啟動 球滾動時，你永遠不知道你會得到一個鑄造電話。當有電話打進來的是不會有任何時間來得到所有的基本覆蓋，使他們走出正確的方向發展now.Get在你的投資組合 命令。有充足的副本，您的專業做宣傳照片對hand.Have您所有的舞台和銀幕信用上市，即使這只是暑期學校performances.List股票和任何特殊技能，你 有，如舞蹈，雜耍，岳得爾調，外語，任何可能趕上鑄造董事eye.List任何聯盟成員，例如SAG，積極就業或AFTRA.Build一個網站，其中包含一切的 包括在你的投資組合，並確保有聯繫的資料。如果你有一個代理，然後列出代理人的聯繫信息，而不是你的。如果你臭在建設網站然後支付親 這樣做你。聘請撰稿人以及如果你沒有文筆。註冊您的姓名，如果可...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Brainteasers：或者，有多少瘋狂的面試問題沒有考慮被僱傭？
- 你看了所有的面試技巧和技術。難道你的功課和研究所有潛在雇主的面試問題，你可能會問。另外，你練你的答案在前面的鏡子 在模擬面試。是的，你是一個精心準備的候選人隨時顯示你的東西。沒有什麼更多的訪問者尋找一個偉大的候選人想要什麼？嗯，首先，他們可能想知道：**多少宿舍-放置 上面互相-需時達到最高的帝國大廈？**多少鋼琴調諧器是世界上有？**這一切的冰曲棍球場，有多重？**多少加油站在那裡 美國？**為什麼井蓋圓形，而不是方？**如果你要擺脫一個國家，那會是什麼？**他們如何使M＆M巧克力？在你坐在那裡摸不著頭腦了，並想知道如果你這首進入 採訪曙光區，意識到它的越來越常見的面試要求這些種大腦工作室questions.Why在世界上，他們在接受採訪時使用brainteasers？因為他們 希望得到您的感覺如何處理信息-你的工作如何通過problem.The首先你應該做的大腦工作室的問題不是集中在即...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 採訪過程中所作的簡單：創建一個面試準備清單
- 這裡有一個快速的方法來比較自己的工作經驗和資歷與那些你未來的雇主正在尋找在一個特定的工作職位。作出“面試準備名單”。當你 準備面試，最好有一個快速參考您過去的工作經驗，你可以學習提前做好準備，以幫助您為您具體工作面試for.Grab 1張紙， 提出三點columns.Column阿將“崗位要求”;列B將是“你的資歷和經驗”; andColumn C將列出“你的故事”。對於這個練習，你將使用的實際工作描述 從employer.So，在A列（崗位要求）您願意一件的工作說明，寫，例如：“工作能力和與人合作。”好的。現在你必須思考自己的經驗 邊工作邊與他人。什麼具體的例子，你有這種能力的證明嗎？。你考慮過一些事情。在這個例子中，我們將寫在B列（你的資歷和經驗） “工作的某某項目的團隊。”現在你需要進行分解再進一步，列出具體的行動為導向的例子“運作良好，與其他”在某某項目team.In列C（你的故事...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 強光面試你的成就
- 求職者注意：任務和責任是BoooringHo哼。採訪者坐在那裡鼓她的手指在桌上試圖尋找你感興趣的，而您的無人駕駛飛機上的義務和責任在 你最後的立場。當您完成您的打鼾誘導名單日常任務，你的採訪jots接下來你的名字- “好的候選。 。 。但沒有什麼特別。 ”發生了什麼事？您還沒有得到工作。即使 你覺得你準備好這面試。如果雇主要求共同採訪的問題： “你有什麼成績是最值得驕傲的？ ”由於沒有一個更好的答案你走進你的一大堆 平凡的任務，你知道像回到了你的手。然而，這並不是什麼採訪正在尋找for.What是你的成績？這是問題的答案時，你必須準備您的面試答案。 面試官想聽到真正的成績，您在學校或取得的工作。這是新趨勢，恢復和面試。你一定要令人印象深刻的採訪，使自己期待 喜歡你可以啟動項目，並讓他們做successfully.Have你追踪你的成就？如果沒有，現在開始。如果您已經離開了工作，然後坐下來在...
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