工作面試: 怎麼回答怎麼您處理緊張情況? 問題
當回答"怎麼您處理緊張情況?" 問題在採訪期間, 最佳的戰略將給出您成功地應付了從前緊張情況的一些例子。
大家現在和然後面對某種重音的形式在工作。他們大概不會相信您如果您說, "我從未是在一個緊張情況。"
如此需要某個時候在採訪之前認為在您的事業和產生您能談論的一些緊張情況。確定他們是有一個愉快的結尾的情況, 由於您的正面行動。
(如果這是為您的第一個工作, 認為一個緊張情況在學校期間或其它您的生活的方面。)
告訴怎樣您曾經時間安排、解決問題的技術或政策制定技能減少重音。提及注重減少活動譬如鍛煉, 舒展和休假。
不要害怕承認, 您會請求協助如果您開始了對感覺被淹沒。
如果它是真實的, 實際上您說工作更好在壓力下。
一些工作比其他人緊張。這個問題經常被給如同事提示來。換句話說, 他們不會詢問重音如果這是一個完全寧靜和放鬆的工作!
如此想一想嚴肅的不僅問題, 但為什麼他們要求它。
如果您absolutely 不想要一個緊張工作, 有一個答復準備好牌子這明白。它也許從賽跑消滅您, 但您大概不會想要位置無論如何如果它注重您。
樣品答復:
"我容易地不被注重。我的早先上司的當中一個甚而提到了我像' 不易驚慌。'
我知道是靈活的和上午的重要性擅長於適應改變的情況和轉移的優先權。但如果我開始對感覺被注重, 我休假對舒展或將得到小的鍛煉和明白我的頭。如果重音影響我的工作, 和由於某事在我的控制之外, 我與我的上司將談論它。"
然後提及一個具體例子:
"我記住一個情況當我工作在一個重要客戶要求的ABC Company 我們完成他的估計二個星期前面! sche dule 。起初那似乎像一項不可能的任務。但而不是讓重音淹沒我, 我採取了行動。我看我們的其它項目和發現了方式轉移一些日程表。它不容易, 但是我們設法適應顧客要求, 並且他是非常愉快以結果。"
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文章來源: Messaggiamo.Com
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