請問您的簡歷來說，要生存的首次降息？
資格“或”個人簡介“ ） ，使用子彈和簡潔的文字，突出什麼是最可能的陰謀雇主。在寫這本節中，列出了5至10的標準，最有可能 引導雇主的選擇嗎？然後總結您的資格的方式，說話直接向雇主interests.The最後15秒？如果你的簡歷是視覺上的愉悅，並開始一個有效的 總之，您的讀者自然會要掃描它的其餘部分。在這一點上，雇主將尋找：確認您符合工作的要求，支持性證據的摘要部分，任何 有趣的細節，增加了圖片你們將要工作with.Your的工作是考慮在讀者的眼睛是最有可能成為制定，並利用這些地方你的優勢。這些措施包括：一節 標題，小標題，第一句或兩下立即標題，立場標題，項目符號列表（尤其是頂端的一個或兩個項目） ，以粗體字，斜體字，和數字（即號碼是 沒有披露） 。考慮所有這些工具將在您的處置當創建掃描上訴。是否有成績，例如，要突出？嘗試把它上方的符號列表和 其中包括一個或兩個阿拉伯數字（如“降低成本10 ％ ”或“監督的工作人員12 ” ） 。如果合適的話，使用一些粗體或斜體或者在該項目或在措辭介紹it.Testing掃描 應AppealYour恢復掃描測試上訴的任何副本出去。你必須能夠回答兩個問題？鑑於剛剛30秒，以說服雇主考慮你，你什麼都必須把他或她 注意？而且，什麼你的簡歷實際上傳達一個30秒的掃描？進行初步測試自己，審查您的就業戰略？即名單前五名你認為最重要的是， 雇主了解你。然後查看您的簡歷部分最有可能被看作是一次掃描，並確保每個項目都強調了在一些way.For更告訴測試，讓你的簡歷的幾個 人誰不知道你很好，他們的時間，因為它們掃描為30秒。當他們這樣做，他們將恢復一邊記下一切remember.Would的信息發現和記住 提供令人信服的理由，雇主僱用你呢？如果答案是肯定的，您的恢復具有良好的掃描appeal.ÃƒÆ ' à仙， ¬ à ¡ Ã⠀ SA ，一家© 2005露絲AndersonRuth安德森的業主華帝 點輔導與諮詢和作者寫簡歷有信心：如何創建優秀簡歷和有信心使用它們取得成功。了解更多關於她的產品和服務，包括 獨特的導言執教和求職熱身計劃，在http://www.vantagepointcoaching.com或寫入地址： ruth@vantagepointcoaching.com 。
文章來源: Messaggiamo.Com
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