以激励自己和他人的秘密
几乎没有什么个人的东西更激励我们每个人来执行的工作环境。这里的一些洞察力,对如何选择最好的“胡萝卜”来激励自己...都和others.The ENTREPRENEURCore信念:“我需要在我做什么,为谁和时间。”这些独立解决问题者必须感到在缴费,不管是在自己的业务或为他人。他们的 最大的动力是自主性。他们真正享有对自己的成就,以及failures.Best胡萝卜责任:奖金,一个动作,或表演作品的佣金。如果这是你?最有可能的 仅仅有自己的企业本身就是一个巨大的胡萝卜!的LIFESTYLERCore信念:“我的工作生活...不是生活的工作。”这些高能量的伙计希望能享受工作,但认为这是一种手段,而 末端。他们需要一段时间来追求自己的个人interests.Best胡萝卜:免费时间追求他们的激情?休息时间,额外的假期,或者弹性的时间。如果这是您的“风格”,你可能想 考虑寻找一种集成的和自己的企业你的激情。这是真正的创业动机!DEVELOPERCore的个人信念:“拉我。我需要学习的。”这些人 工作价值的情况下,他们正在被拉伸,或获得新的技能。他们很容易厌倦了程序或缺乏挑战性的任务。他们想推动在其职业生涯,并确定其更 比1 employer.Best胡萝卜职业:发送到一个技能建设课程或研讨会。是你吗?大多数自制的百万富翁同意,最佳的“技巧”,以追求知识,提高自我!的 人才招聘BUILDERCore信念:“我会做我需要做的就是未来。”真正的事业的建设者在为进步和更大的责任真正的机会方面的工作进行评估。他们往往是 雄心勃勃,地位和威望是首要motivation.Best胡萝卜:头部的机会高调项目,得到的结果公开承认。是你吗?想想加入一些专业 协会和采取了领导地位!独立THINKERCore的信念:“我是真的我自己的见解。”独立思考,不会牺牲自己的人格或个人的创造力 赞成一家公司的作用。他们往往很自发的,creative.Best胡萝卜:问问他们需要什么?并试图给他们什么他们所要求的。如果你是那些独立的思想家之一,你可能应该 开始考虑在自己做生意!然后你可以决定自己想要什么,并给它给自己吧!队PLAYERCore的信念:“我是人民的人。”队球员强烈的债券队或 工作组。从他们属于一个团队的身份很多,通常不快乐单独工作。他们是非常忠于自己的队伍,需要与他们enjoy.Best胡萝卜的人:一个机会 发挥他们的团队成员。怎么样一个团队野餐或滑雪之旅?如果你是团队的一员?一个好办法,爬上成功的阶梯是要加入一个团队致力于创办新企业。但要确保您 感觉良好,其他球员!作者,医生吉尔硝铵韦克斯勒,是一个心理医生,先驱脑/心研究员,前五角大楼顾问,一个总统委员会,和众多的高级管理人员 和执行团队。若干书籍和数百篇文章的作者,她也是创始人之一的量子self.com,以及自我探索社区创意总监。她可以达到: drjill@quantum-self.comCome访问激动人心的发现自我共同体。最有趣的发现,不寻常的,启发性和创造性的方法,自我发现在网络上今天!免费每周E锌铁板和
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