职业生涯 文章
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- 2007-11-13 22:16:19 - 简历写作服务网站
- 宣传您的网站恢复营业！虽然我们让我们的网站是搜索引擎友好和易于浏览，你需要做你的份额。恢复企业的净已经成为了受欢迎的，但没有特别 市场的主宰者。这就是为什么每个人都有机会成为成功的恢复business.When客户决定他/她想要的书面简历，他/她将主要访问www.google.com并键入“简历 服务。 “如果你的公司没有出现在排名前50位的结果，会是怎样的客户找到您呢？谷歌已可以轻松地出现在顶端10页提供了每次点击付费广告。虽然这是成本 有效的，您必须追踪您的广告系列非常precisely.3途径，以提高您的搜索引擎中的排名为您恢复营业如下：建立联系：请其他相关网站，如编写机构， 招聘网站等，给你一个链接到您的网站。引擎如谷歌的爱的联系。更越好。并要求这些链接时，请确保该链接文字的关键字您targeting.Write 文章：你可以写文章，并将其提交给网上的文章的网站。在底部的文章，您可...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 求职技巧：打破了灰色的天花板
- 几十年来，妇女在无形chaffed玻璃天花板阻止他们进入高级执行括号内，他们的才干，知识和技能获得。相同的非晶屏障面临 老年工人两方面提高公司内部，最特别是，当一个职业的变化是必要的。有一个谚语在军事，如果高于主要尚未获得二十年内， 它从来没有将。队伍的早期军事退休人员撒上大满贯谁知道10或15年以上不会把一个上校的cluster.How可这种“不成文的规定”作斗争？没有诉讼可以 证明你是最好的个人的工作。任何雇主是愚蠢的，足以说明，您的年龄是绊脚石。你的歧视感，你知道的横向眼神和 情绪反应的采访，但你觉得无力改变他们的观点和他们的bias.Sitting整个面试台，往往面临着同样的年龄个人作为您的儿子，您的自尊侵蚀和 您的信任自我毁坏。无能为力，侮辱，和生气，你得承认，没有什么可以说都不会改变任何东西。你继续找工作的日益感到沮丧和无可争辩的 预计failure.If你没有什么可失去的，为...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 求职：年龄校对你的简历
- 老年人担心求职者在他们的年龄不能掩盖和地点的初步反应感到失望的是面试的脸，迅速隐蔽，证实了他们的歧视预期的采访。成熟的工作 求职者往往偏爱不愿透露姓名的邮寄简历，发电子邮件咨询，互联网应用和电话contacts.Interviews然而，人人谁想要的工作目标。有如此多的预选 和筛选面试之前被授予仅仅让远远在这个过程中至少提供了一些对要约的期望已经展开。这是当面谈没有到位，真正的关心是必要的。 问问自己，你可能会不小心触发你的文件submit.Review以下三个“红旗”，并确定如果你自己的演讲可能也已经过时和不必要的检查过滤器 破坏您的就业campaign.1。旧教育Data.You可能取得学位或完成职业课程多年前。虽然你显然不能改变你的毕业年份，您可以 集中培训，收到的其他详细最近。任何班，工作坊，研讨会，参加或在过去数年，甚至在一些进展，作为个人谁是你继续邮票 学习和成长，有人对最近的...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 失业生存：考虑回控制
- 其中最严重情感方面的失业率是无能为力感产生的。就业裁员引发的财政压力，情绪困扰，家庭风暴，和职业生涯的希望破灭。它是 强加给我们无情的命运，一个感情上脱离雇主和经济电流几乎没有跟我们每个人。我们认为，我们无法控制的情况下，我们的生活，我们future.As我们 通过工作的愤怒，怨恨，抑郁症，害怕这是共同的命运的失业，我们可以采取一些步骤，恢复我国的平衡，恢复了积极的关注，并重申个人control.1 。每日Routine.We 不再有工作的结构塑造我们的天，给我们的意义休闲时间。在很短的时间内，我们开始漂移。我们的日子这么多相同的，我们不再记得一天 这是一周。之间的界线变得模糊不清工作和放松。我们没有足够的努力，在我们的寻找工作，所以我们感到内疚的战利品我们玩的时间。没有任何事情要做，所以我们立即把它全部关闭到明天。 夺回控制的设计，维护，您自己的时间表。站起来，同时每天早上，淋浴间和穿衣...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 失业生存: 创造安全感
- 在经济不景气、国际动乱、公司更改结构和公司合并的时期发狂, 上千群众是或者丧失工作或可怕失去他们的工作。有象工作保障是, 然后, 如此事吗?工作, 本质上, 不是完全安全。政府削减, 联合会有期间当他们没有工作可利用为他们的成员, 主任并且CEOs 被驱逐, 个体劳动事业失败。垂涎的和有影响的地位在世界上, 美国的总统的职务, 唯一为时4 或8 年。您唯一工作保障在在自已安全。您的价值的知识和欣赏作为工作者: 您的技能, 您的能力, 您的个人质量, 可能建立您热衷的安全感。对发现工作、资源可利用, 和夺取暗藏的工作市场的个人网络的过程的真实的理解, 导致自已empowerment 感觉。您执行的工作不也许持续直到退休但是丢失它的远景可能被变换从一个消极, 忧虑装载情况成一个自已肯定的, 正面机会为成长, 运动, 和机会转动您的生活在新方向。...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 创造性地解决您的失业率
- 你是失业或下岗？你不是孤立的，如果这是任何安慰你。全世界数以百万计的人在相同的困境你。失业和奠定作对的严酷现实的缩编， 重组，改组，和自动化在全球经济不景气情况下企业千方百计把戏在书中以降低成本，提高生产率和保持该组织精干，意味着和 有利可图。我们每个人都经历的阶段失业一次或更多的在我们careers.What没有一个必须接受在此期间。无尽的等待电话，急切地扫描电子邮件或 函，请你的讨论，甚至拒绝信似乎是好，你觉得你的存在，至少是承认，而没有交回的痛苦，呼吁前同事和朋友的人一旦你帮助 或接近，突然消失的邀请用来争取在就业时，可能所有的声音太熟悉许多us.The主要问题是丧失自我的尊严，从一个属于自己的自我 尊重和严重的抑郁症。感觉低于lowliest动物。如果你还年轻，您仍可以期待有更好的弹性。但愿如果你是其中的一个中期30年代或40年代，可能是 等待数月甚至数年的职位，许多人认为你是太旧...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 工作简历： 3个步骤，以更多更好的访谈
- 我们大家都参与了帮助您找到新的职位，无论是作为第三方的招聘人员或代表的一家公司，正在评估你的就业都收到数以百计的电子邮件简历一天。这样做 专业搜索工作超过三十年，我看到都恢复的变化和它们是如何交付的变化。改变运载工具，如何你觉得你的简历被认为需要改变too.1 。 很少有人真正看到简历中的传统意义上的纸。他们正在寻找截图约1 / 4 -1 / 3的每一个网页开枪试图作出决定根据几个 快速页唐斯（或PgDn在键盘上） 。出于这个原因你需要考虑你的简历以不同的方式可能有比你面前。严格审查你的简历每次向下滚动。如果你的眼睛 秋天？它是否有意义的信息转达你的经验特定立场？ 2 。通用恢复的效果低于预期目标的。只使用一个通用恢复如果您要发送了大量的电子邮件或 大规模邮件。如果你有一个职务说明工作，修改您的简历，包括信息，你的经验有关的特定工作。不要以为有人会阅读你的简历中的细节，认为 关于微妙之处，...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 电话采访：准备王牌他们！
- 越来越多的企业节省时间和精力做初步的电话采访前承诺小时的时间评估和评价的申请人。他们这样做是因为，坦率地说，这是一个很好的途径 拯救球队的时间从面试显然不合格的人。从您的角度来看，这意味着您需要制定额外的采访skill.One的缺点做了电话采访的是， 他们不能看看你看看什么伟大适合你穿的采访，或者您自己的了不起的关系。这也意味着，你可以坐在舒适的家里，而不是trudging向自己的网站。带有 借此机会，来的问题。主要问题是，他们不能看看你看看什么伟大的衣服你自己的。他们也只能听你的声音和能源，您转达并听取 问题的答案;您，另一方面，无法看到您已经失去了他们的注意，或者当您已经厌倦他们。没有视觉线索任you.But的准备，你可以做一流工作， 进入大门。这里有几个pointers.1 。对于任何采访，请至公司网站，了解该公司。此外，如果您可以阅读的工作规范在其网站上（或其他地方）这样做。在所有...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 松鼠效应
- 一个勤劳的黑尾黄鼠有他的下一个树桩家离我的办公室窗口。我一直在看他存下冬季的规定。他提醒，我一直在with.Starting人我他 站在高高的树桩的征程中，松鼠赶紧看一边到另一边。当他确信这是安全的，他到基层的跨越，跳跃，然后运行到下一个中等大小的坐落松螺母组。那里 他简要地停下来作出选择。选择一松螺母，在他的牙齿，他飞镖回到了运行跳跃运动造势。再次站起，他看起来对竞争者或天敌的前迅速弹出 珍贵的规定开始他的巢，并开始各地again.Like松鼠的过程，人们往往隐藏他们认为重要的是企业界人士到他们的个人的生存。它被称为信息。 囤积零零碎碎的，他们充当如果信息本身是一个工作与生活的维持营养。掘金队的更多信息，他们的安全或更强大，他们认为他们会。虽然这些鸡块可能 帮助别人生存在企业文化中，信息是一个以货易货商品，长期也不会帮助他们茁壮成长。这里的why.They'重新锁定在有关权力和成...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 让谈论信任
- 我同意Brooker T. 华盛顿, "少量事帮助个体更比安置责任在他, 和告诉他, 您信任他。" 我同意华盛顿先生因为我体验了信任。我是在等式的给的和接受边, 并且我直接知道信任的力量。那是是什么信任。这是力量。力量变换一个普通, 每天, 好地方工作, 入人们是几乎挡不住的环境。力量解开创造性、承诺、热情, 和乐趣。力量提出个体能量、天分和礼物, 组建队伍, 达到令人惊讶的结果。看在您的组织附近。有一些分裂或部门或是象那个... 一些口袋优秀人们发光的工作单位或队, 想法茂盛, 并且例外工作达到。那是信任是的地方。居于工作为人, 不是为公司。并且没有需要允许创造他们自己的口袋优秀。信任不是关于他们给它我们。信任是我们能采取的行动。我们开始信任由给信任。但, 简单的行为减少它。第一问题我问职员出现在我的办公室告诉我愁楚的传说关于工友是...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 那些小的事
- 移动向另一个状态意味找到一位新的牙医。 我尝试了一邻居建议使用谁似乎友好，能干和热切对请。 但是，我未曾回去。 他的办公室是关于小的事的重要性的一个专题研究。外套勾子错过螺丝并且从墙壁落; 候诊室杂志是过时的; 张贴办公室小时录音了与在标志和新的小时写的一个索引卡片; 餐具橱溢出与邮件和索赔表。 那里为什么选择的大量牙医从和，当他也许是一能干一个时，偶然发生它？这是一样在工作。 给一项巨大任务的人们，碰运气在或为项目考虑的上司选择。 常去的企业的顾客选择。 所有那些小的事真正地不是那么小的。 他们是印象。 并且那些印象帮助其他做出关于您的决定。如果您不拼写检查您的电子邮件，它是否事关？ 它是仅电子邮件，权利？ 错误。 它是关于您工作的方式的一个印象。 它是否事关，如果地址标码是弯曲的在您送一名顾客的信件？ 谁无论如何看信封？ 它事关。 它是突出的印...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 当时的情况有点儿pollyanna
- “停止这种Pollyanna ， ”值得信赖的，更有经验的同事的劝告，我们采取了长期的路线回到我的办公室。他刚刚目睹了我的项目设想全军覆没的同事热切主张为什么我的想法 是行不通的，它是有缺陷的，为什么不应该资助。尽管反对者在房间里那一天，我认为这是值得进一步探讨。归根结底，没有得到资助，成为假以时日，一个成功的 努力。当时的情况有点儿Pollyannaism让我though.Everyday ，在会议上，就像这一次，烧毁之前的想法是让他们发展。这已成为了一个工作场所仪式戳小孔的气球的一个想法 到足够的空气泄漏出下降到地面。我们期待第一次的原因，东西不能做，为什么它不会工作，为什么它太困难，为什么这是一个很糟糕的主意。我们已经变得如此好的想法在燃烧 桥梁可能导致新业务，新的程序，或新产品，我们甚至没有试图建立的桥梁first.But ，人们谁是赢得工作采取了不同的办法。他们泵空气进入 想法，...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 反馈：要么接受，要么离开它...但得到它
- 的费用是巨大的。与12共享一个共同的目标，以提高他们能力的参与者沉浸讲习班。有了这样拥抱学校幼儿园紧张渴望，我们收到的投入，批评和 我们的工作提出建议。一些反馈我使用。其中一些我没有。但是，这一切是helpful.I并不总是这样看待反馈。在我的职业生涯时，我已经更像是一个个人的起诉书它 不是一个有用的衡量;入侵者我需要防范，而不是输入我需要评估。我什至发现自己好像一个车间的同事说，他希望谁投入，但是当他的反应不同 从他预计，他认为，辩论和解释。他要的是什么赞美或输入他同意，不老实reactions.You看到它是不够的要求反馈。你必须开放，接受它。后 三天我们的同事的防御，任何愿意提供任何稍为投入的踩了。他的议论失去了他的行动与新鲜的声音和新的输入连接的机会。我们 失去了一个机会，实践中，与真实的见解和周到的reflection.I学到有益的反馈寻求在我的第一个管理位置反馈了惨痛的教训。获...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 职业动作：把自己的生活
- 对数以百万计的人每天让他们内心的恐惧阻止他们创造生活的梦想。没有人会否认它是可怕加强你的安乐窝，但是一旦你挑战你的恐惧，并采取行动， 你能达到的伟大things.1。梦大DreamsImagine你可以，做的，有没有你想要的。你是如何为你的未来生活中的不同从今天想要什么？一旦你已经确定的梦想，你可以 采取措施，使前来true.2。为DecisionIn我们作出每一个决定，我们施加的权力，影响和控制我们自己的生活。不幸的，而不是追求我们自己的力量，我们有时责怪我们 选择的事情，没有任何关系与我们联系。了解您对您的个人选择的权力。请注意与您每一项决策，无论多么小的生活变化。为您承担责任 这样你就可以决定你的最终path.3形状。运用你的权力要ChooseSimply梦想伟大的梦想不会改变你的生活，相反，它是你的这些梦想是重要的事。筛选您的梦想， 创建您的右脑，通过你的思想逻辑筛，左侧大脑。为了...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 什么在家里妈妈前留知道创建一个惊人的恢复是您不
- 最近，我被要求润色朋友的恢复。她的挑战很简单。她是呆在家里的妈妈谁没有在四年工作。但一个棘手的任务，并在此节中的信息，我产生了 上市的技能，她不知道她。这里是部分清单。 （有组织，耐心，注重细节，精力充沛，多任务的能力，以及在压力下工作和会议期限可）现在问一下自己， 哪些公司会不希望自己的新雇员，以展示这些技能？的简历是找工作的工具，说明yourprofile，经验和简单的教育，但简洁的突出成就， summary.Why阿简历？的简历是你第一次介绍给雇主。这是第一个工作样本，他们会看到的。你的简历应该感兴趣的读者的程度，他或她想采访你。 请记住选择过程中首先是一个淘汰的过程。雇主使用简历，以确定他们所将要求进一步consideration.For简历，选择白色，乳白色，米黄色或灰色的纸张。 鲜艳的文件不会提高简历！一个良好的债券是最好的色彩。买信封，以配合纸张选择。切勿手写您的地址，一个手...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 九事业zappers
- 今天, 大家寻找秘密对企业成功。专家读了书, 采取训练课, 问问题, 研究其他人是成功的并且努力胜过自己。但是, 一些行为模式可能显现出成坏习性并且导致甚而最经验丰富和最专业的人对自已自毁。我们看一看在可能投入您的事业在"滑动" 的一些共同的行为。因为您读这些9 行为您可以认可您将想要改变保留您的事业在轨道的一些区域。下列是设陷井您和也许"摧毁" 您的事业的十个危险标志。1 。结束信心: 当您需要自信健康药量运载您通过那些困难时期您并且需要保留您的信心和自我在平衡。保留您的自我在检查将防止您认为您比那些重要在您附近和错过在他们的好想法和解答。2 。时间恶习: 您一天24 小时只有。明智地使用他们中的每一个。守卫免受入侵者譬如与您的工作不具体地关系的非重要电话、电子邮件和消息。并且...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 词。话。话。
- 他们只字。一些人认为，校园的嘲讽：“棍棒和石头能打破我的骨头，但话不能伤害我。”他们错了。词可以造成伤害workplace.I'你米不是指苛性的 口语（或接收）的嘲讽，刺激，愤怒或沮丧污染，携带情感力度。我说的是简单的日常正常词的选择。这些话，像黑冰，不是一个明显的危险 乍看之下。但是，他们会影响你的结果。因此，用户beware.Words创造展示，图片和期望。他们建立心理连接。他们影响了我们的思想。由于思想确定 行动，也还是存在的话，我们使用的结果，我们对这两个词get.Think：消费和投资强有力的联系。您希望您的银行花你的钱或投资呢？由于开支意味着 钱走了，你可能想投资的一家银行。现在，这句话适用于对企业的预算，及查看如何影响思维。早在我的职业生涯，我看到了公司的钱分配给我的预算 许可花费。我没有花钱。我从来没有想过的预算在公司未来的投资，直到我得到了一个新部门的利润和亏损问...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 为什么采访死：即下沉的感觉，以及如何防止它！
- 访谈死亡，因为一个错误发生。有时候，你犯了一个错误，有时因为别人谁死筛选简历did.1。访谈经常发生，因为有人已审查简历和解释 你曾经的方式，你不打算写的。有人认为你有本事，你没有列出，有时，他们误解了你的经验的东西。在15分钟内，你们每个人都知道 这事情是错误的，但因为面试礼仪不允许它，谈话却因此一蹶不振on.2。有时候这是你的错。有时候你有夸大的经验，或在您的简历技巧。在工作 这样的市场，这是常见的，包括每个人的技能或经验，他们已在恢复中，希望不久的左右，他们将得到一个面试。正如我的屏幕恢复，这已经成为司空见惯 对我来说，了解有4与作业的我试图填补个月的核心技能经验的人。这是很少足够我的客户在搜索我们试图完成，但这样的使命， 在伊拉克的核查，我要问一个跟进推导出的经验是inadequate.3。访者的另一波思想，你不把他们周围注意你。虽然一 面试可能会在您一天中最重要的事情，它可能在2...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 如何准备进行裁员
- 如果您担心您的公司可能会裁员计划，最好的行动方针是要有所准备。员工经常看到警告标志，他们的工作可能处于危险之中。这些迹象可以包括穷人公司 性能，在前几轮的裁员，其经理人的冲突，增加了管理员的干预和参与，以及业绩不佳评语。员工看到的迹象，但作为积极的，因为它们应 望着对自己的未来。在这里您可以采取几个步骤以便准备layoff.Update您的简历。开始遵守列表成就您现在的职务。特别是，重点放在量化 取得的成就。带回一份立场说明您的人力资源开发部为您工作。使用这一立场说明检查的内容，您的简历。如果您需要帮助，得到从 互联网，恢复写书，或专业恢复writer.Create的投资组合。复制积极的信件您收到来自客户和信承认您已收到您的雇主。 如果你有一个工作在您创建的材料，没有公司的机密，如手册或操作手册，复制你的工作表现出潜在的雇主在今后的工作interviews.Develop 引用列表中。联系...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 事业查寻从的内部
- 寻找意味深长和履行的工作可能成为一次劝阻的，混乱和压倒多数旅途。 当心消费寻找您的在你自己之外的许多时刻答复。 最终，来知道我们正确的生计是内在工作我们整体是。为了哺育我们的福利和来到我们正确的生计; 常常地停留和制止繁忙的“做的和想法的”过程是最佳的。 停留，放松并且信任。 这跑相背与在“寻找之内工作就业产业被拥护的信仰是一个全天工作”。 在跟随这个座右铭的那些人的愁楚。跟随您的心脏声音 如果我们推挤自己non-stop入我们的事业或工作查找(或在我们的工作或生活之内)怎么能我们听见我们的心脏声音？ 小仍然讲内被埋没在一经常繁忙的头脑和忙碌人生之下，因此由我们的社会鼓掌。 我不主张我们等待精神食物供应我们的答复。我们需要做我们的研究和寻找我们也许需要为了做出明智的选择的帮助。 然而，我找到在停留和等待的很大的价值而不是...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 18职业提升告诫
- 核心价值投资你careerMany人走过他们的生命永远不会被更好的东西比别人。它是什么，您知道或做的更好几乎比其他任何人在世界上？究竟是什么 你独特的优势？你的核心价值，为自己和你的家人符合自己在做什么，如果你是把你的能量，你的发展，您身在何处重点/浸泡吗？在您的 职业生涯，以及在你的生活，实现充分的能力和幸福，大家必须将同一方向前进。职业和个人的成功，以实现充分发挥其潜力，内部和外部必须 匹配：强度，动机，热情，战略和目标必须符合您是谁，是一个延长你是谁-不界定自己，但要由您定义。实施的重点和 方向上的潜力和目标，大家会在同一方向可扩展的强度和可衡量的结果，以实现您的vision.Knowing你想实现是至关重要的，与游戏 计划，具体的步骤，和可衡量的结果。审查您的答复在这四个areas.What你想达到的目标？你想要什么保持不改变？你要什么改变？你要删除 或避免？投资你的核心价值观，就...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 抒情诗对匙子
- "幸福没有什么您想要, 但想要什么您有。" -- 犹太教教士Hyman Judah Schachtel (1907-1990)我必须承认它, 我爱匙子。我爱他们的圆形。我爱他们快乐的亮光。我爱多么他们完全适合入您的嘴当您吃东西光滑象冰淇凌或布丁甚至当您吃东西肚子温暖象热的汤。我爱匙子因为他们是工作以及美丽。吃早餐谷物不会是同样经验没有他们。我喜欢非常使用他们和总选择一把小, 圆, 银色匙子它有道理。一天, 我的丈夫来自在我沈默地敬佩一把美丽的糖匙子我们的新' 花梢' 银器收藏。我兴奋了与怎样底部它狡猾地被塑造了象海壳。他认为我是坚果。我体会我感觉这个方式关于许多对象在我的世界里。我敬佩盛肉盘, 花瓶, 绘画, 地毯, 毯子, 帷幕, 您命名它。我唯物论吗? 我假设在我是的某一水平上。这我的哲学在材料: 我采取巨大乐趣在赞赏个人...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 哪些学生和家长必须了解学生贷款
- 学生贷款可以帮助您通过大学获得。然后你出来成为一个高薪的职业生涯。这是一个在您（或您的儿子，大的投资/女儿）future.Student贷款通常给你一个很好的协议。你得到 低于市场利率，你会得到一个2500美元的在任何时间内支付的利息联邦税收抵免（首60个月以前只）不要紧，如果学生或家长取出贷款;税 扣除保持不变.*你知道，联邦政府500亿美元的学生贷款计划？毫不奇怪，联邦政府提供学生贷款所占比例最大。其他学生贷款 可能会直接从大专院校，私人贷款或国家的主要优势governments.One一项联邦担保贷款，正是-这有保证的。这意味着你不需要抵押品。这还意味着 条件比一般的亲切贷款人可以提供。当然，您的教育计划必须由学生贷款*联邦斯塔福德贷款-为government.Types批准的本科或研究生studentsA 流行和成本，学生贷款的有效来源。斯塔福德贷款，提供低息贷款，政府担保两种类型...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 为什么成为卡车司机?
- 有某人的很大数量的真正原因成为卡车司机。在那些原因之中首要会是伟大的薪水。您意识到, 多数卡车司机, 他们的第一年在路, 赢得平均$35,000 一年? 并且, 那在几岁月以后, 那些同样卡车司机年年做平均$45,000-$50,000? 并且终于, 拥有他们自己的卡车的退伍军人司机做是$100,000 一年的平均薪金。其它行业您在哪里可以是进入什么, 薪水那好?一个其它巨大原因进入交换?? 。。是机会看一些我们的这个伟大的国家。多少个状态您是? 您不是对许多个地方是的那些群众的当中一个? 很好, 进入交换并且您将有机会探索美国。看见为什么多数人民认为这不仅最伟大的国家在世界, 而且最美丽一个。其它国家有什么视域象大峡谷、Yellowstone 公园、伟大的发烟性山、太平洋、墨西哥湾, 新英格兰在秋天, 和非常更多? 想要探索美国? 成为卡车司机。一件其它巨大事...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 职业专家7方案，解决失业问题
- 这个题目是不断地在新闻和可能决定下次全国大选-臭名昭著的就业复苏。超过800万美国人进行的另外4亿人就业不足或不再寻找工作 工作。良好的生产，技术和服务工作，被运送到印度，亚洲和其他发展中国家。中产阶层的情绪和工作变得更加悲观，对前景的 不久的将来更grim.Politicians辩论的解决办法：废除目前的贸易条约，为各行业，在再培训计划，一厢情愿地以为，降低税率会变成投资保护 周围的一切，一个劳动力短缺在15 years.Meanwhile承诺，随着人口的增长，要求每月15万创造新的就业机会，即使只是为了保持。哪里有200多万2004年工作 由经济顾问委员会的承诺呢？他们会当政府真正在工作公共社会福利投资和金融。从历史上看，美国一直把就业只在倍 危机-经济衰退或惊人的失业数字。而不是“快速修复，”我们需要一个国家就业长程政策，解决了问题，好时坏，与持续的利益，分析， 和support.H...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 10种主要方式，以实现生命平衡
- 1。定义为YourselfClarify成功和写下你的成功手段。它什么样子，感觉，你会听到什么，如果你是成功的。作为您的晴雨表....这些答案没有人 别人的.2。获取有关您的财政状况的及时处理TodayPay账单，做一个预算，知道多少来，走出去来。节省至少10％。住在您的means.3。摆脱能源DrainsResolve任何问题 您对此已经很长一段时间思考，他们消耗你的精力干。你的大脑就像是在您的计算机硬盘驱动器，当它得到充分，它是其他程序难以发挥作用properly.4。探索 您的个人驱动器/ MotivatorsThese是你的个人价值，探索是什么使你打勾从信仰和反应条件的view.5点。不要仅仅满足于提高自己的巴特越高 提高标准，少的问题会出现在您life.6。利用YourselfSchedule关怀下，在您的个人日历时间。宠爱自己整天在温泉，或在该国轻松的乘坐体验。您没有 有一个议...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 从装模作样的老板暴躁的同事？如何克服你有什么恨你的工作
- 我将是第一个承认我恨我的工作。它花了很多年我来这一认识接受，因为我一直在希望我的胸腔内可怕的疼痛会消失的促销活动。这疼痛是 没有医疗条件？这是我渴望有一个职业生涯，我就可以happy.I试图忽略这些感受，而是，疼痛变得更加激烈。我向我的朋友，我与我的工作不满意 作为医药代表，他们告诉我，我一直在想离开这样一个高薪的工作，疯狂。我变得沮丧，因为我意识到我将不得不在我的数字，这个own.Now一出，我 我的职业生涯，我的爱。具有讽刺意味的，我要把我的生活，以协助别人找到他们的梦想工作。下面是我教我的clients.Consider日志数花絮。在日志，您可以表达您的积压 的挫折，你可能会感觉你的客户，同事或组织要为其工作。您还可以找到隐藏的激情，欲望和人才。最好的办法是请日志自己一 一系列的问题。例如，“我怎么结束职业，我不喜欢呢？”和“什么是留在我的工作？”很多时候我的人在职业生涯结束时，他们...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 如何快速找到一份工作
- 在今天的不可预测的经济，就业保障与任何公司的想法似乎是过去的事情。大公司裁员，金色握手，合并，杠杆收购，公司收购和类似 商业举动左侧失去了工作，他们需要生活的所有年龄的人。虽然可能有被放过后，从你的公司工作，一些赔偿，这笔钱将不会永远持续下去。或者，如果资格 失业救济金，这也有一个附带的有限时间，检查的时间。迟早，找工作将是必要的。但它不是谁的职位被拒绝了，只有个人这本小册子可以 帮助。多么高兴在你的业务在你？你只要跟你的事业的东西？如果是这样，你并不孤单。你在想改变自己的人生目标和重点，在许多公司。或许 你刚刚满40岁，实现你到你的工作生涯从来没有真正喜欢下半年你。研究表明，工作在一个工作，因为你必须这样做，并不是因为你喜欢它，可以有一些 影响一个人的寿命。为什么需要数年时间把你的生命时，你没有呢？对于在这些情况下多数人的问题是，他们不知道从哪里开始。他们已经不是被扔到这 意外的情况，并...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 如何写一份工作赢得履历表你放在上面
- 许多人都渴望得到一份更好的工作。而且，这些同样的人最有适当的培训和技能，以实现这一目标。不幸的是，这么多的求职者都非常缺乏交流技巧。他们无法 明确告诉他们的工作资格的潜在雇主。总之，他们没有很好的求职技巧。在许多情况下，这会阻止得到一个高薪的工作，他们可以轻松地做这些事。经常， 这项工作将前往人谁是低技术，但谁写了令人瞩目的恢复。通常情况下，求职者有一些潜在的雇主错误的意见。他们认为，雇主可以轻松 分开，不符合资格的申请人的合格的求职者。但是，这可能是不正确的。有时有30至300个同样的工作简历。因此，面试者首先从所有的快速筛选 消除了恢复尽可能多的人。 “好”的简历通常都通过筛选过程。很多时候，最好的人选是甄别由于贫穷恢复。在当今的商业世界里 往往很多同样工作申请资格的申请人。如果，出于对那些谁申请，一求职者简历中善于打开吗？你认为谁矗立着得到这份工作的最佳机会？这是一 与“最佳”恢复的...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 如何在从求职就业的成功让您的工作，摆脱了大部分
- INTRODUCTIONThis文章将准备找工作的艰巨任务你。它不仅将告诉你如何找工作，但它会告诉你如何保持你的工作和取得的最有效地利用它。您将能够使用 在与其他人，让你总是提前处理最先进的心理措施。按照本书的指示，看到自己到顶部。如何准备求职知道你想要的 你应该十分清楚你想要什么。不要给自己，如“支付的任何作业，模糊的目标。”让您的目标和目的非常明确和具体。您的第一个步骤的工作取得成功 是确切地知道你想要什么。问问自己这个问题，并写上一张纸上的答案。希望得到最好的，但作逆境总是期望的成功，而且准备在生活中的坏事。 逆境的情况对我们最好的。我们的挑战是战胜逆境。逆境是一个伟大的老师，吸取其教训，好。请记住，如果你还没有被一次次的，你还远未成功。是积极的 当您创建一个“双赢，共赢”的态度，你将开始取胜。当你开始积极地思考，你周围的一切都将是积极的。无论您希望进行的发生。如果你想的要 好，他们...
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