如何让你的求职更加面试
理查德波尔斯，求职大师和作者你是什么颜色的降落伞？预计，你可以期望寻找工作，每$ 10,000你希望赢得1-2个月。因此，如果您正在寻找一个4万美元 位置，你可以搜索4-8个月的土地。当经济回到不俗，是求职的长度也显得过分，但现在，很多人都会激动为4-8个月，仅搜索。现在， 问题是：你怎么能限制你的求职无论什么时间与当地的经济情况？对这一问题的答案取决于你的工作搜索广告的力量。采取这些共同看看 求职问题。如果您的广告系列遭受任何这些症状，请尝试一种或更多的技巧为每个建议。如果您邮寄简历，但没有得到面试：？您的广告系列不得 激烈不够。请记住，为寻找工作是全职工作。增加通过电话，传真，邮件和电子邮件您的雇主接触，以每周10-20。线索收集工作比你从更多不同的来源 一直在使用，如网络，报纸广告和互联网网站。但最重要的是，挖掘隐藏的就业市场。底线：从简历获取面试是一个数字游戏的一部分。联系更多的雇主 增加对你有利的可能性。 ？你的简历可能表明你不具备的技能集雇主的要求。让他们！紧缩的经济意味着雇主可以命令任何技能，证书及经验 想，为什么说他们呢？志愿者，上一堂课或创建一个自学计划，了解你需要学习。或者，采取级别较低的职位，将晋升准备工作你真的想你。 底线：这取决于你有资格获得你想要的工作自己。展示您的倡议，并在该类现在注册，那么一定要在你的简历要求您的新技能。 ？您可能不会接触 雇主买谁的技能您销售。首先，确定你有三个技巧，你最想市场的雇主。二，符合这些技能，以三种不同类型的职位一般 使用您的首选技能。其次，配合你的职位，以确定具体的地方工业和雇主雇用谁的技能你的营销人左右。然后，创建不同的恢复为每一个版本 类型的职位你想寻找。确保每个版本和文件强调你有能力做你声称你可以做。底线：不同的雇主必须向雇员不同的事情。知道 你不得不出售，卖给了公司想要。不惜一切代价，避免genericizing与clichÃÆ'ƒÀ骸你的简历， © s和含糊不清的陈述。 ？你的简历可能会很差 沟通你所提供的。如果您在您的就业年表的弱点，或者如果您正在改变职业，您将需要采取非常谨慎的结构 rÃÆ'ƒÀSA公司© sumÃÆ'ƒÀSA公司©的内容，以克服任何的缺陷。创建一个强大的职业生涯的简要说明，其中强调主 技能，素质，证书，经验和目标。集团您最有销路的技术成就，成为一个展示的部分，使用数字，具体的名词和结果清楚地表明你 完成。使用公司的研究和雇主的工作重点描述你公司的需求调整恢复。底线：谁的人决定是否接受采访时你会作出这样的决定 仅15至25秒。是明确的，有组织的和成就为重点，以利用这些秒说服雇主面试。如果您收到面试，但没有工作机会：？你可能有基本技能 雇主的需要，而且他们不喜欢的高级技能。审查上述第二个项目符号和采取行动的建议提出的。一旦您更新或扩大了额外的教育，经验或技能 自学，开始建设事业的成功组合，以证明你的成功的雇主。这也将帮助您应对这些行为的面试问题，是这些天的愤怒。底部 行：这是你来推进你的事业。图你缺少什么，然后学习的技能或发展的能力。 ？你缺乏强大的自我营销技能，这是显示在您的采访。为了提高 你的人际沟通和面试答复的质量，上一堂课。邀请某人角色扮演你的采访。实践回答基于行为的面试问题。安排参加 录像模拟面试。你的个性项目积极：选择4点57分对自己想要的雇主对你的了解你的采访结束。脑力激荡的方式编织的东西 到您的答复常见面试问题。了解你自己的个性，从不同。微笑和放松！设为强劲，但没有过多的目光接触。走进与5-8单词或短语武装面试 这说明你的工作积极的个性和整个采访过程中使用这些词或短语。符合您的沟通方式，面试者的提问风格。了解你的简历和捍卫它。保持 你的反应总是简短点。底线：您访问的表现，作为您的在职性能，因此你最好的项目预览服务。研究，实践，卖出！为了寻找工作是使 错误。问题是，你学习找工作你所犯的错误？评估您的搜索每2至3个月，以便您可以微调定期广告系列。你可能会得到你的车调整 定期备份。为什么不为你的求职一样吗？有了正确的知识和进行适当的工具，就没有停止你！谢丽尔林奇辛普森是精神上的董事和解决方案帮助妇女教练谁 发现和创造的生活，他们梦寐以求的生活。谢丽尔是超过30印刷作者/网上的文章和教练为妇女解决方案的创始人，一个教练网站，制作和展示 职业，商业和生活的解决方案，改善今天忙碌的妇女生活的平衡。对于她的最新电子图书，10分钟为妇女服务业主，来访的压力除颤器的免费副本
文章来源: Messaggiamo.Com
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