是什么让一个人的企业家？
企业家精神是普遍特征，一些创新的类型，大量的投资，并扩大战略价值。企业家往往是完全不同的思维方式，从经理，谁是 一般被控利用现有资源，使现有的业务运行良好。对企业家和管理者的角色并不一定是不相容的，但企业家们很少足够的耐心是好的 一个entrepreneurIt managers.Mindset往往是启发分析认为，对企业家形成了我们的态度的经验。最近的一项研究显示，70％的企业创业者已被谁 企业家parent.The美国小企业管理局制定了为企业走出去一清单，导致通过技能清单，其中包括监督和准企业家/或 管理经验，商业教育，知识对感兴趣的具体业务，并愿意掌握必要的技能失踪。以填补任何知识或经验，差距是非常的承诺 积极的指标要求success.Personal特点，根据校本评核，包括领导，果断，和竞争力。在个人风格的重要因素，包括将权力，自律， 舒适与规划过程，以及与其他国家合作。你能客观率在这些方面的自己？彼得德鲁克，创新和创业精神的作者说，从任何人 组织可以学习如何成为一个企业家，这是“系统的工作。”但有一个与学习如何做的区别，作为一个企业家成功。 “当一个人的收入在一定程度上 物理，他成为一位物理学家说，“莫顿卡曼，企业家精神在西北大学的教授。”但如果你要赚取的创业水平，这不会让你一个企业家。“我们 所有的自employedThe原因，通常要到企业自己人民赋予的是：从日常工作的自由，当自己的老板，做你想做当你想要，与当前工作的厌倦; 金融欲望和;预见的机会。这些与可能足以让你冒这个险呢？有几个“尺度”已衡量一个人是否是一个可能的候选人建议 是一个成功的企业家，但真正的考验是准确地应用到ourselves.We是都是自雇人士，甚至作为一个公司的雇员，我们主要还是个人职业经理人。趋势走向 裁员和外包将几乎肯定会导致小公司利用专家网络。财富杂志认为，“几乎每个人，通过专业人士的最高级别时，会 感到压力增加的专业，或至少包装自己或自己是销售技能的组合。“怎样销售你的技能组合？许多人认为他们已经有数年的经验， 当他们真的是一年的经历几次。你继续学习，并保持在您的领域的发展呢？最好的办法为创业生涯的准备是经常 找到你的领域方面，可以在其中成为expert.John二Vinturella博士几乎40作为管理和战略顾问，企业家，作者多年的经验，和大学教授。对于20 这些年，博士Vinturella是所有者/分销公司，他创办总裁。他是一个商业机会和场所jbv.com muddledconcept.com校长，并保持商业和政治博客。
文章来源: Messaggiamo.Com
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