Ako pr pomáha manažérom vyhrať
Čokoľvek, ktorá umožňuje manažérom dosiahnuť svoje ciele, je vedúci winner.It 's terč, keď právo public relations mení individuálne vnímanie vedie k zmene správania medzi kľúčovými mimo audiences.How, že ide len o príbeh deň! Ako firma, non-zisk, alebo manažér združenia, musíš urobiť niečo pozitívne o správaní tých dôležitých vonkajších vaše publikum, ktoré najviac ovplyvňujú vaše prevádzku. Zvlášť keď to presvedčiť tie kľúče okrem ľudí do svojho spôsobu myslenia, potom sa presuňte do prijať opatrenia, ktoré umožnia vášmu oddelenia, skupiny, divízie alebo dcérske spoločnosti succeed.As to dopadá, chodník bol blysol pred vami prišiel. Zoberme do úvahy toto: ľudia konajú na vlastné vnímanie skutočnosti pred nimi, čo vedie k predvídateľné správanie, o ktorých môže niečo urobiť. Keď sme sa vytvoriť, zmeniť alebo posilňujú názor, že by sa dosiahlo, presviedčania a pohybuje sa-k - požadovanú akciu ľuďom, ktorých správanie ovplyvňuje organizáciu najviac, public relations poslaním je zvyčajne accomplished.What, ktorý má umožniť Vám prekonať posadnutosť špeciálne akcie, brožúr a tlačových správ, a zúčastniť sa vnímanie a správanie veľmi ľudí, ktorí mohli držať svoje profesijné úspech ako manažér vo svojej hands.That takýto úspech môže prísť v mnohých tvaroch a veľkostiach. Zoberme do úvahy nasledujúce: vitajte v skáče návštev show room, zvyšovanie žiadosti o členstvo; miestnych vodcov začínajú hľadať ťa, vyhliadky začínajú robiť obchodovanie s vami, zákazníkmi, aby nákupy opakovať, nových návrhov strategických aliancií a spoločných podnikov, a nové prístupy kapitálu darcov a uvedením zdroja nehovoriac politikov a zákonodarcov prezeranie vás ako kľúčový člen podnikanie, non-zisk, alebo združenia communities.Here, deľba práce, chová svoju škaredú hlavu. Len kto to bude robiť tento druh práce? Mimo PR agentúra tímu? Lidi priradené k vášmu operácie? Vaše vlastné public relations ľudí? Ale bez ohľadu na to, odkiaľ pochádzajú, ktoré potrebujú, aby sa zaviazala k vám a vášmu PR plánu na obdobie začínajúce s kľúčovými monitoring.As publikum vníma s manažérom, musíte poraďte sa so svojím public relations ľudí, aby bolo isté, že tých, ktoré vám jasné, prečo je dôležité vedieť, ako najdôležitejšie mimo publikum vníma svojej činnosti, výrobkov alebo služieb. Oni musia prijať skutočnosť, že vnímanie takmer vždy vedú k správaniu, ktoré môže pomôcť i uškodiť vašej operation.Review sa im, ako chcete postupovať, najmä, ako sa bude monitorovať a zhromaždiť vnímania tým, vypočúvania členov z vašich najdôležitejších mimo publikum. Napríklad, koľko viete o náš šéf? Mali ste už pred kontakt s nami a boli ste spokojní s výmenu? Koľko vedieť o naše služby alebo produkty a zamestnancov? Máte problémy s našimi ľuďmi alebo postupy? Public relations ľudí po peniazoch príliš, a tak, ak rozpočet je k dispozícii, neváhajte využiť profesionálnych firiem v prieskume vnímania sledovanie fáz svojho programu. Majte však na pamäti, že vaši ľudia PR sú aj vo vnímaní a správanie podnikov a môžu sledovať rovnaký cieľ: zistiť nepravdy, falošných predpokladov, nepodložené fámy, nepresnosti, mylné predstavy a iné negatívne vnímanie, ktoré by sa premietajú do bolestivý behaviors.Establishing správny druh ciele PR vám umožní prednosť pred najhoršie narušenie ste zistili počas sledovania vašich kľúčových publikum vnímanie. V skutočnosti bude nový cieľ pravdepodobne výzva na rovnanie, že nebezpečné nedorozumenia, alebo opravuje, že hrubá nepresnosť, alebo zastavenie potenciálne fatálne fáma, že mŕtvy vo svojom tracks.Selecting správnu stratégiu je naozaj kľúč. Hovorím tu o stratégiu, ktorá vám povie, ako sa pohnúť dopredu. Majte na pamäti, že existujú len tri strategické možnosti máte k dispozícii, pokiaľ ide o manipuláciu vnímanie a názory výzvou. Meniť existujúce vnímanie, vytvára dojem, kde môže byť nemá, alebo ho posilniť. Vzhľadom k tomu, zlá stratégia pick bude chutiť mentol omáčkou na vaše rebrá, sa niektoré nové stratégie sa pohodlne vojde so svojím novým cieľom public relations. Nechcete, aby zvoľte "zmena", ak skutočnosti vyžadujú "posilniť" strategy.Tough prácu, alebo nie, niekto na vaši zamestnanci PR musia napísať silné posolstvo a cieľ je u členov vašej cieľovej skupiny. Vzhľadom k tomu, remeslom-nutia jazyka presvedčiť publikum, aby váš spôsob myslenia Naozaj je ťažké pracovať, musíte si najprv-string univerzitného spisovateľ, pretože on / ona sa musí vytvoriť nejaký veľmi špeciálny, nápravné jazyk. Slová, ktoré sú nielen presvedčivé, presvedčivé a uveriteľné, ale jasné a vecné, ak ak majú niečo správne a posun vnímania / názor na Váš názor vedúce k správania ste targeting.One menej zložité úlohy je výber komunikačnej taktiky s najväčšou pravdepodobnosťou niesť svoju správu na vedomie vašu cieľovú skupinu. To môžete urobiť po spustení návrh podľa vašich ľudí PR pre vplyv a presvedčivosť. Existujú desiatky taktiky vám k dispozícii. Od prejavy, zariadenia, výlety, e-maily a brožúry pre spotrebiteľa informuje, médiá rozhovory, bulletiny, osobné stretnutia a veľa ďalších. Ale byť istí, že si vyberiete taktika je známe, že ľudia, rovnako ako osloviť svoje publikum members.By cesta, pretože správa je vierohodnosť môže spoľahnúť na dôveryhodnosť použitých prostriedkov na ich realizáciu, môžete sa rozhodnúť odhaliť pred menších prednášok a prezentácií ako pri použití vyššej-profilu Novinky releases.When predmetom správ o pokroku vyplýva, prosím, vezmite si ju ako signál, že vy a váš tím PR by mala začať druhá vnímanie monitorovacie zasadnutia sa členmi svojho externého publika. Mnohé z rovnaké otázky použité v prvom meradlom relácii možno znova použiť. Ale tentoraz budete pozorne sledovať známky toho, že problém vnímania je zmeniť vo vašom direction.Things môže vždy spomaliť. Ak sa program robí pomalé tempo, môžete urýchliť tým, že pridá ďalšie otázky taktiky komunikácie a zvýšenie ich frequencies.But faktom zostáva, že najrýchlejší spôsob, ako PR manažéri môžu pomôcť je pre snahu presviedčali svoje najdôležitejšie mimo zainteresované strany, aby správca spôsob myslenia, potom sa presunúť tí ľudia správať sa spôsobom, ktorý povedie k úspechu manažéra operation.Please bez obáv vydať túto článok a zdrojov poľa vo vašom Ezine, newsletter, offline publikácie alebo webovej stránky. Kópia by ocenil v bobkelly@TNI.net.Robert A. Kelly ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, © 2005Bob Kelly rád, píše a hovorí k podnikania, non-zisku a asociácie manažérov o použitie základný predpoklad public relations na dosiahnutie svojich cieľov operačných. Bol DPR, Pepsi-Cola Co, AGM-PR, Texaco Inc; VP-PR, Olin Corp, VP-PR, Newport News Shipbuilding & Co Drydock, riaditeľ komunikácie-káciou, amerického ministerstva vnútra, zástupca námestníka a tlačový hovorca Bieleho domu. Je držiteľom bakalársky
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
