Manažéri: prečo nie pr takhle?
Myslím, že predpokladá, public relations z get-jet, že právo správu, komunikačnej stratégie a taktiky môžu zmeniť vnímanie u každého vášho podnikania, non-zisk, alebo združenia publika. A tak v roku spôsobom, ktorý produkuje správanie, ktoré potrebujete na dosiahnutie svojho objectives.It všetci dohromady, keď príde presvedčiť tie dôležité okrem divákov do svojho spôsobu myslenia tým, že robí niečo o ich vnímanie, tak pohybujúce sa mnohí z nich prijať opatrenia, ktoré pomôžu vaše oddelenia, divízie alebo dcérske spoločnosti succeed.I verí, Rosetta Stone, ktorý umožňuje takéto "kúzla" sa stane, je základný predpoklad pre styk s verejnosťou, a to vyzerá asi takto: ľudia konajú na vlastné vnímanie skutočnosti pred nimi, čo vedie k predvídateľné správanie, o ktorých môže niečo urobiť. Keď sme sa vytvoriť, zmeniť alebo posilniť názor, že by sa dosiahlo, presviedčanie a pohybuje sa-k - požadovanú akciu ľuďom, ktorých správanie ovplyvňuje organizáciu najviac, public relations misie accomplished.And prínosy môže byť rôzny. Vitajte zvýšenie predaja poschodie činnosti, aby sa zákazníci začínajú opakovať nákupy, kapitálu darcov a uvedením zdroja objavovať na dosah ruky, nové návrhy na spoločných podnikov a strategických aliancií, vyhliadky ňuchania okolie, miestne thoughtleaders začínajú hľadať vás a nové uznanie vám a vášmu prevádzky ako kľúčový člen podnikanie, non-zisk, alebo združenia communities.Meet s public relations pracovníkov zamestnaných, alebo postúpená na svojej jednotke a získať dve veci jasne pochopil. Uistiť sa prijať fakt, že nepresné vnímanie takmer vždy vedú k správaniu, ktoré môže brániť prevádzke. A že môžu byť povolaní na pomoc kľúčové cieľové publikum vníma sledovanie effort.Because vaše vzťahy s verejnosťou zamestnancami je už vo vnímanie a správanie podnikov, ktoré skutočne by malo zohrávať úlohu v priamej pôvodnom stanovisku monitorovanie projektu. Vždy sa môžete najať profesionálneho prieskumu firmy, ale je to drahé ako to urobiť. Cieľom toho, kto kladie otázky členov vašej cieľovej skupiny je identifikovať nepresnosti, falošných predpokladov, nepravdy, nepodložené fámy, mylné predstavy a ďalšie negativities.The pýtajúcimi bude pýtať členovia tejto dôležité okrem publikum a požiadal ich, "Viete niečo o našej organizácii? Ste si vedomý u všetkých našich produktov alebo služieb? Už ste niekedy mali kontakt s nami? Alebo ste niekedy mali problémy s našimi ľuďmi a postupov? "Ďalšou úlohou bude vybrať novo objavených negatívne, že by malo čo najväčší vplyv vo vašej organizácii. A stane sa, že vaše vzťahy s verejnosťou goal.For príklad, je mylná predstava, že jasné a aktuálne nebezpečenstvo? Alebo to, že nepresnosť predstavujú ešte nebezpečnejšie potenciál? Alebo to, že neopodstatnená fáma sa obrátil až vyzerá, že by mohla premeniť v najteplejších ohňa zo všetkých? Nikto nikdy dosiahnuť ciele, bez public relations stratégie ukazuje, ako tento cieľ dosiahnuť. Našťastie, kde vnímanie a stanovisko sa týka, máte len tri strategické voľby. Meniť existujúce vnímanie, vytvára dojem, ak tam nie je žiadne, alebo posilniť, že existujúce perception.And buďte istí, že stratégia, ktorú si dobre ladia s novým PR goal.Perhaps najťažšou úlohou je pripraviť nápravné správ sa oznámi svoje hlavné zainteresované strany, publikum a to spôsobom, ktorý pomôže presvedčiť, aby svoj spôsob thinking.The správa potrebuje profesionálne písanie, k náprave jazyk, ak chcete. A tento jazyk nesmie byť len závažné a presvedčivé, ale jasné, vecné a uveriteľné, je-li presunúť vnímanie / stanoviská na uhle pohľadu a viesť k zmene správania máte v mind.Relatively povedané, ďalším krokom je radosť. Tu môžete určiť prostriedky pre svoje odkazy do vašej cieľovej skupiny, vykonať niektoré taktiku zvolíte, sú v zázname ako na dosiahnutie rovnaké ľudí ako tie, ktoré tvoria konkrétne publikum. Existujú desiatky komunikácií taktiky sú k dispozícii v rozmedzí od prejavov, e-maily a brožúry k médiám rozhovory, bulletinov a špeciálne akcie. Jedným z opatrnosti, ako komunikovať môže mať vplyv na dôveryhodnosť správy. Tak to môže byť účinnejšie dodať, že v malých stretnutia alebo akcie, nie vďaka vysoko-profil médiá announcements.Understandably, okolo vás budú tlačiť na náznaky, že dochádza k pokroku. Ktorá vyzýva na druhej vnímanie sledovanie ísť-okolo sa členmi svojho externého publikum. Budete opäť používať mnoho rovnakých otázok na vaše pôvodné mierka zasadnutí vnímanie sledovanie. Rozdiel je, že teraz budete v strehu a pozorne sledoval známky toho, že porušilo vnímanie je zmeniť vo vašom direction.Keep na pamäti, že úsilie môže byť vždy urýchliť pridaním ďalšej komunikačnej taktiky a / alebo samozrejme zvýšením ich frequencies.So, pán / pani vedúca, prečo nie PR takhle? Keď presvedčíte tie dôležité okrem divákov do svojho spôsobu myslenia, potom sa presuňte podniknúť kroky, ktoré pomáhajú oddelenia, divízie alebo dcérske spoločnosti uspieť, máte vzťahy s verejnosťou úspechov na hands.About AuthorBob Kelly rád, píše a hovorí k podnikania, non-zisku a asociácie manažérov o použitie základný predpoklad public relations na dosiahnutie svojich prevádzkových cieľov. Bol DPR, Pepsi-Cola Co, AGM-PR, Texaco Inc, VP-PR, Olin Corp, VP-PR, Newport News Shipbuilding & Co Drydock, riaditeľ komunikácie-káciou, americké ministerstvo vnútra , a zástupca námestníka tlačový hovorca Bieleho domu. On má bakalársky titul na Columbia University, odbor public relations. mailto: bobkelly@TNI.net. Navštívte: http://www.prcommentary.com
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
