Čo robí dobrého vodcu? opýtajte Uncle Sam
Čo hlavných generálov, ktorí vedú vojnu úsilie v Iraku majú spoločného s vedúcich pracovníkov a podnikateľov, ktorí majú podnikania doma? Pokiaľ ide o vedenie, odpoveď je pravdepodobne oveľa viac ako ty think.In nedávna štúdia Army War College, podriadenými z najväčších vojvodcov, ktorí vedú vojnu úsilie v Iraku boli požiadaní, aby ohodnotili výkon ich superiors.The Prieskum odhalil že najlepší predstavitelia: Uchovávajte v chlade pod tlakom jasne vysvetľuje poslanie, stanovuje normy a priority Pozrite sa na obraz, poskytuje kontext a perspektívu Make tvrdá, racionálne rozhodnutie o čase rýchlo sa prispôsobiť novej situácie zvláda zlé správy Give užitočnú spätnú väzbu, obsahuje vysoké etické zvonenia sú pozitívne, povzbudzujúce a realisticky optimistický Podľa vyslúžilý generál Walter Ulmer, spoluautor štúdie: "Štúdia ukázal, že aj keď taktické a technické schopnosti sú vynikajúce, medziľudské vzťahy sú veľmi dôležité. "Čo to je? Ľudia zručnosti sú dôležité v boji proti vojne? generála Pattona, musia byť pradenie na jeho štyroch-hvězdičkový grave.According na Ulmer Prieskum odhalil, že je jednoduchšie učiť technických zručností, ako učiť ľudí, ako získať dôveru a budovanie tímov. Inými slovami, školenia taktici sú dôležité, ale stojí za to skutočného vodcu môže byť najlepšie merať podľa toho, ako si vedie, motivuje, a zaobchádza s jeho troops.The Štúdia ďalej ukázala, že mnoho kľúčových správanie týchto generálov vystavovať sa naučili príkladom. Ich bývalých nadriadených zobrazí schopností ľudí a či sa má alebo nie, učil tieto zručnosti na svojich podriadených. To znamená, že dobrý vedúci dobré vedúci. Som si istý, Flipside je rovnako tak pravda. Bad vodcovia často prinášajú ďalšie generácie vodcov zlé. Vidíme to v každodennej činnosti. Posledná vyrážky podnikových škandálov nemala týkať len zlí chlapci hore. Oni často zapojené podriadených vedúcich pracovníkov, ktorí boli po vodcu Napríklad a vykonáva svoju nie-tak čestné plans.Not divu, že rovnaké črty nájdené v generálov v čele úsilia v Iraku sú rovnaké rysy nájdené v mnohých úspešných vedúcich pracovníkov a entrepreneurs.Keeps ochladí pod tlakom, na rozdiel od toho, čo veľa ľudí verí, že podnikateľ nie je vždy prechádzka v parku. Tam je stály tlak prichádza z mnohých frontoch. Tlakom, aby predajom, aby sa splnili mzdy, aby dvere otvorené, aby zamestnanci v rade, a tak ďalej a ďalej. Najlepšie podnikatelia učia sa darí pod tlakom. Tlak sa stáva motiváciou, nie detractor.Clearly vysvetľuje poslanie, stanovuje normy a priority Úspešní podnikatelia pochopili, že organizácia prevádzkuje hladší, lepší a rýchlejší, ak všetci na rovnakej stránke. Dobrý vedúci je istý, že jeho podriadení pochopiť misie na dosah ruky. Ten zaručuje, že každý chápe, očakávaní, cieľov a úloh. On zdieľa jeho víziu a vyložia plán attack.Sees veľkého obrazu, umožňuje kontext a perspektívy Mnoho riadiacich pracovníkov a podnikateľov nie je vidieť cez okraj stola. Veľké vodcovia nielen vidieť obraz, uistite sa, že ich tím to vidí rovnako. Oni sa podelili o svoje vízie a perspektívy na dlhú trať, a to nielen boj sa vedie today.Makes ťažké, správne rozhodnutia, na čas Jeden rys úspešný podnikateľ, je schopnosť prijímať rozhodnutia, riadne a rýchlo. Musíte zvážiť svoje možnosti a zvoliť smer s minimálnym ohľadom čas. Otáľania nemá miesto v bitke alebo v podnikaní. Procrastinating podnikatelia sa rýchlo stane niekto iný procrastinating employees.Adapts rýchlo na nové situácie, zvládne zlé správy v podnikaní niektoré dni sú diamanty a niektoré dni sú uhlia. Úspešní podnikatelia sú pripravení riešiť deň, bez ohľadu na to, čo prináša. Nemajú strkať hlavu do piesku a čakať na zlé správy ísť away.Gives užitočnú spätnú väzbu, obsahuje vysoké etické tón dobrý vodca počúva viac, ako hovorí. Vezme vstup z tímu a rozhoduje na základe tejto vstupnej a jeho vlastné skúsenosti. Ten napríklad stanovuje, že očakáva, že jeho tím follow.Is pozitívny, povzbudzujúci a realisticky optimistický dobrým vodcom nikdy neprestáva svojho tímu ho pot. Nemá odvysielala jeho negativity, pretože vie, negativismus je nákazlivá a šíri rýchlejšie ako mor. Dobrý vedúci povzbudzuje svoj tím k prevedenie bez ohľadu na kurzy. On je pozitívny silou, ktorá udržiava motiváciu win.Every každý podnikateľ musí vziať ponaučenie z týchto generálov, as by mal každý konateľ spoločnosti. Som si istý, že by znížilo dobe mnohí z nich sú dnes výdavky v stockade.Here 's Pre váš úspech! Tim KnoxTim slúži ako prezident a CEO tri úspešné technológie spoločnosti a je zakladateľom DropshipWholesale.net, on-line organizácie zamerané na úspech on-line a eBay entrepreneurs.Related Odkazy: http://www.prosperityandprofits.com http://www.smallbusinessqa.com
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
