Koučování pre lekára
Je s profesionálny tréner Riešenie Optimalizácia výkonu praxe je? "Čo robíš?" Príslovkové otázka, ktorú sme si požiadal deň čo deň od cudzích ľudí, známi, rodina a priatelia. Sme podmienené odpovedať s našou súčasnú prácu alebo career.Thanks sa očakávalo, plánovať a privítal zmene povolania, moja odpoveď je nejaká nová verzia "Som profesionálny tréner." A štandard odpoveď je späť, "No tak, čo šport?" "Hra o život," povedala som a potom hovor buď zastaví v jeho skladby, alebo vzlietne na niektoré veľmi zaujímavé place.And v následnej rozhovor, poviem im o tejto relatívne novej profesie s názvom "koučovanie", ktorý najčastejšie má prídavné meno pred koučování, ako je život, profesionálny, výkonné, obchodné alebo iné takéto vety ktoré identifikujú trénera niche.I ocenia možnosť si tento rozhovor s vami prostredníctvom tohto spravodajcu, a dúfam, zdieľanie informácií, čo povie tréner je, ao tom, ako zlepšiť svoje zručnosti a koučování zapojenie tréner môže pomôcť zlepšiť výkon vašej lekárskej praxe, a dokonca môže byť riešením pre vaše pomoc rozladěně, podráždenie, ťažké vyjsť s lekárom, alebo možno "nováčik" lekár, ktorý je omráčený s prechodom z trvalého pobytu. "Čo je to tréner?" tréner je tvoj majster, partnera, poradca, sprievodca, poradca, consoler, záverečnom kroku, osobné poslucháči; dôverníčka, učiteľ, alebo ako jeden tréner hovorí, "záhradník svojej mysli." Tréner vám pomôže zvýšiť kvalitu vášho pracovného a osobného života, a dosiahnuť maximálny výkon a vaše dokonalé potential.So ako môžete tušiť, koučování je dynamický proces objavovania, rastu a rozvoja. Koučování vytvára prostredie, kde je sloboda od rozsudku, a od očakávania, ale jeden z zodpovednosti a rastu. V koučování vzťah, je bezpečné otázku, zdá zraniteľné, pozorovať, skúmať, experimentovať, učiť sa a meniť. Proces je navrhnutý tak, aby zabezpečili trvalej zmene a podporovať priebežné growth.In hektické, musia byť náročné svetovej zdravotnej starostlivosti, odborníkov a vedúcich nájsť spôsob, ako zostať na vrchole surf, takže nie sú sála nadol a zo strany silný morský prúd. Tréner pomáha jeho klienta jazdu vlnu, nasmerovanie cez hrubý vody, a vychutnať si jazdu. Existuje veľa dôvodov k lekárom cíti rozčarovanie svojej zvolenej profesii, ich povolania. S trénerom im pomáha vrátiť sa do kontaktu s ich vášňou za to, že liečiteľa. "Tak, tréner je ako terapeut?" Liečitelia zvyčajne pracujú s ľuďmi, ktorí potrebujú pomoc stávajú citovo zdravý. Zaoberajú sa otázkami minulosti a ako ich prekonať. Tak terapeuti majú tendenciu pracovať s nefunkčným ľudí dostať späť do funkčnej. Koučovanie je orientovaná akcia. Jedná sa o dosiahnutie rastu prostredníctvom stanovenia a dosiahnutia cieľov, skôr ako tým, že pracuje v priebehu minulých problémov. Takže tréner Pomáha ľuďom prejsť od funkčného k exceptional.Another zaujímavý rozdiel je, že tréner nie je mentor aj keď koučovanie vzťah má niektoré vlastnosti vedenia. Najviac často, mentora je niekto v Vaša spoločnosť, ktorá je výš v organizačnej štruktúre a je prepožičiava znalosti na vás pripraví vás na väčšiu zodpovednosť a pohyb nahor. V kontraste, koučování vzťah je partnerstvo , Ktorá čerpá z múdrosti a poznania oboch strán. Tréner nemá program, ako to, čo jeho klient chce. "OK, ja to chápem, ale čo aplikácie nemusia svoju firmu svet? "Výkonná coachis pojem najčastejšie používa pre označenie trénerov, ktorí pracujú s podnikmi, odborníci alebo vo vašom prípade, lekárskej praxe. V podstate, miesto dvoch strán, sú tam tri --- spoločnosť, klient a tréner. Predstavitelia najúspešnejších spoločností uznávajú, že príťažlivosť, rozvoj, motivácia a udržanie vysoko talentovaných ľudí sú najväčšími prispievateľmi na maximalizáciu úspech spoločnosti. Vidí zapojenie trénera ako aktívny, pozitívny spôsob, ako pomôcť zamestnancov, najčastejšie manažér alebo profesionál, dosiahnuť určité ciele, určité zmeny správania, alebo vytvoriť osobitný riadenie kompetencií. Zamestnanec súhlasí s tým, aby tieto očakávania a na spoluprácu s trénerom, a zamestnávateľ sa zaoberá tréner pre zamestnancov. Dôvernosť koučování rozhovore zostáva plne v platnosti; zamestnávateľ oznámi len vtedy, ak zamestnanec nie je participating.In obchodné scénu, je tréner niekedy označuje ako konzultant. Aj keď existujú určité podobnosti, pretože dôležitejšie je, že sú niektoré kľúčové rozdiely. Konzultant prináša skúsenosti, a preto odpovede na otázku, alebo navrhované výzvou. Zvyčajne si ponecháva spoločnosť so správu a odporúčania k realizácii. Tréner má odborné znalosti a odpovede, ale pracuje s vami zistiť odpovede, ktoré bude najlepšie pracovať pre spoločnosť, a potom zostane cez realizáciu opatrení s cieľom zabezpečiť zmeny zhmotniť a výsledky sú realizované. "Tak výkonnej tréner mi môže pomôcť zvýšiť výkon môjho ľudu, a tak má výsledok? "Áno, výkonný koučování je investícia do ľudského kapitálu, rovnako ako tradičné školení a vzdelávacích programov. V skutočnosti, koučování a školenia idú často ruka v ruke a štúdie ukázali, že to zvyšuje produktivitu 88% oproti 22% pri školenia sami. (Public Personálny manažment, zima 1997 v26 n4 p4610) koučování pomáha jeho klient pri prekonávaní prekážok, ktoré inak by mu bránili vo inculcating osvojené vedomosti. Ľudia sú tvory zo zvyku, a všetci vieme, že porušenie návyky a osvojovaní nových je veľkou výzvou. Tréner nám pomáha dostať sa z svojím vlastným spôsobom, takže môžeme dosiahnuť, a na dosiahnutie väčšej veci. "Viete, v mojej praxi, je naše zameranie na tímovú prácu. Ako výkonný tréner pomôcť s , Že? "Vlastne princípov na koučovanie jednotlivcov vzťahuje aj na koučovanie skupín alebo tímov ľudí. Tréner môže pomôcť tímu v optimalizácii komunikácie medzi členmi a maximalizovať synergia skupiny. Ako výsledok, výkon a výsledky maximalizovaným-čo je v dnešnom svete klesajúcu úhrady poistného a zvýšenie nezákonným praktikám. Najmä s tímami, koučovanie pomáha skrátiť učenia a tým krivky, a tak minimalizuje investície času a nákladov pri optimalizácii výsledkov. "Sakra, teraz som si myslel, že by som naozaj baví práca s trénerom." Vlastne, mnohí vedúci / riaditelia pracujú s trénermi, pretože sú často "osamelý muž na totem". Byť manažérom praxi znamená, že ste "osamelý muž," s mnohými neoficiálne "šéfovia"?, Že je obrovským úlohou navigovať sám. Niektoré z vašich lekárov sa môže cítiť rovnako. Tréner vám niekto odraziť myšlienky preč, vyjadriť svoje obavy a strach, prediskutovať spôsoby riešenia zložitých problémov, hranie rolí ťažké rozhovory atď Pomocou tréner skutočne pomáha znižovať stres. Samozrejme máte kolegami a ďalšie, ktoré vám pomôžu, ale rozlišovanie faktorom pre trénera je to, že nemá program, alebo "podiel v hre", a tak je všetko o vás. "Ako sa môžem dozvedieť viac alebo nájsť trénera?" Medzinárodná federácia koučování, www.coachfederation.org, je uznávaná organizácia, ktorá najviac profesionálni tréneri patrí. Stránka má viac informácií o koučovanie, rovnako ako zoznam autobusov podľa rozlohy. Hezké to koučování je, že najčastejším spôsobu dodania je telefón. Väčšina autobusy ponúkajú bezplatné úvodné zasadnutie, a majú skutočne záujem o ďalšie vzdelávanie o koučování. Tiež si môžete stiahnuť príručku o výkonnej koučování v www.executivecoachingforum.com. Janet Crawford MBA, MHA je výkonným Tiberius Enterprises, Inc a výkonný Coach. Má úprimné pripojenie k lekárskej profesii, kde pracovala ako zdravotná starostlivosť, správca a prax manažér vo svojom predchádzajúcom živote. Ona môže byť dosiahnutých na 540-342-2844 alebo jc@tiberiusenterprises.com, a na webových stránkach spoločnosti je uverejnená v www.tiberiusenterprises.com.Originally Virginia Medical Group Management bulletin Association, roč. 6, č 1 Zimné 2005Janet Crawford je držiteľom BA, Baylor University (1982) & MBA / MHA, University of Missouri (1984). Výkonná ako tréner, Professional Speaker & autor, jej poslaním je pomôcť jednotlivcom & organizáciám maximalizovať ich
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
