Čo každý manažér by mal vedieť o tom, ako znížiť vysoké náklady na zamestnanca absencií
Zamestnávatelia platiť vysokú cenu za absenciu, často viac, ako môžu uvedomiť, tak z hľadiska finančnej a výrobnej straty a morálka zamestnancov. Manažéri môžu zobraziť úlohy s hľadaním náhradného pracovníka ako short-horizonte nepríjemnosti, ale absencia často má viac závažné dlhodobé-dlhodobé účinky. Zamestnávatelia môžu však zabezpečiť, aby zamestnanci v pravidelnej správe a zostávajú na job.Before zamestnávatelia môžu určiť najlepší spôsob, ako bojovať proti záškoláctvo, musia určiť organizačné a individuálne faktory, ktoré prispievajú k problému. Medzi najčastejšie potenciálnych zamestnávateľov problematické oblasti potreba preskúmať, sú nasledovné: * Pracovná spokojnosť: Zamestnanci, ktorí majú radi svoju prácu, sú častejšie chodia do práce, ako tých, ktorí nájdu prácu unstimulating .* Pracovný vzťah: Niektorí zamestnanci chodia do práce, bez ohľadu na to, ako sa cíti zle, zatiaľ čo iní hovoru u chorých bez ohľadu na to, ako dobre sa cíti .* Firemná kultúra: Ak vedenie prístupom je ľahostajné a absenciou je prijímaný ako bežná prax, organizácie kultúry musia byť zmenený pred dochádzky možno lepšie .* Nadmerné sadzby nemocenské: pretože niektoré poisťovne sú teraz robí, zamestnávatelia by mali sledovať zdravotný dovolenky sadzby a odmeny zamestnancov, ktorí využívajú menej chorých leaves.Once poznáte príčinu absencie v vo vašej organizácii, stane sa pre vás jednoduché opraviť, alebo minimalizovať, problém. Ale musíš robiť svoju homework.Remember: Keď maximalizovať potenciál, každý vyhráva. Keď nie, my všetci lose.ÃƒÆ 'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, © Etienne A. Gibbs, MSWPERMISSION znovu publikovať: Tento článok môže byť opäť v eZines, informačné bulletiny, a na webových stránkach za predpokladu pridelenia je stanovené na autora, a zdá sa, vrátane autorských práv, zdroj poľa a živej webovej stránky odkaz. Aj keď vopred povolenie nie je potrebné, upozornite nás prosím na execandgroup-consulting@yahoo.com pri použití tejto article.Etienne A. Gibbs, MSW, management konzultant a tréner, vedie semináre, prednášky, a píše články o jeho tému: ... ktorý vám pomôže maximalizovať potenciál. Ten ponúka manažmentu, marketingu, a rodičovstva prostriedky na jeho
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
