Драгоценные моментов
Существует слишком много обучения там, что мы зарабатываем по капле как мы проходим через опыт в жизни. Существует одна из опыта, что я получил от семинара по навыкам руководства и Management.There были руководители от разных компаний, которые там были принять участие в семинаре. Мы все ждали, чтобы начать принимающей семинар и была ауру, которая может ощущаться во всем. Ведущий семинара подошел к Дать совет и пишет Who Am I? и попросил всех руководителей принять 10 минут и думать на нем и держать ответ на себя. Был муха пролетит тишину в комнате, и каждый думал ответа, что, Это был момент, чтобы быть услышанным, тишина вокруг, но слишком много голосов, можно было услышать в молчании, как все говорят для себя. Это первый вопрос был действительно глазом opener.The второго большого значения Мы узнали, что была важность поведения. Ведущий просто стал менеджером и сказал нам, что все сотрудники, некоторые из участников улыбнулась, и он стал более жестким сказав, что он не любит любой улыбаться в его присутствии, это звучало так странно, но он делает себе ясно, как глубоко одного удара имеет на коллег, которых менеджеры работают с каждым днем и, как важно, чтобы узнать, как важно поведений и слушать себя с широко открытыми ушами, как мы взаимодействуем. Еще один урок learnt.Every одно слово, которое мы слышали, состоявшегося большого значения в нем. Мол, "Решения должны быть основаны на Ценностей ". Был такой очень интересную информацию, которая, как плохо политике серьезный ущерб организации и принимает его лет отстает в реализации целей и задач, которые должны быть достигнуты, а с другой рабочих рук, как вместе, рука об руку и быть искренними в организации и ее рост может принять организация вверх, вверх и вверх. Будучи loyal.This принимающей спросил магната, в чем секрет его рост, его ответом было то, что его намерения чисты, и это его единственный секрет его успеха. Он ценит людей, которые работают плечом плечу с ним в развитие Организации, и он верит в принятии их на высшие оснований с ним роста и успеха. Это было действительно еще один очень ценный кусок information.We проходили осуществление которой каждый руководитель был комментарий о том, как один менеджер будет думать о хорошем работники в его команде, и я был немного неохотно на мой черед. Я рассказал двум точкам быть немного неуверенно, принимающих подошел ко мне и сказал, быть выразительным, его слова действительно дал мне целый доверия много и энергия, и я заявил остальных точек с доверием, и это было действительно удивительно видеть себя, как that.I верить, можно узнать столько от того, что мы видим вокруг нас, его просто нужно видеть. Существует слишком много данных, которые скользит на наших глазах, но мы не можем распознать. Человек, который держит дверь, чтобы пожилые люди могут ходить только учит, так много, что не может быть объяснено в words.The семинар выгравированы в моей голове, и я в любой момент вернуться и обновить ценные вещи, которые я узнал от него, и я очень благодарна хозяина и всех участников, от которых я узнал так много. Спасибо всем. Каждый момент, когда мы учимся это
Статья Источник: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!
Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!
