Ваши работники хотят вас знать (только вас могл быть испуган спросить)
Это будет возможность для каждых предпринимателя и менеджера компании. Вы имеете большущие планы для роста и надеетесь множество ваших работников. Но вы знаете если компания соотвествует ожиданностям ваших самых лучших работников? Вы обеспечиваете тип окружающей среды поддерживает высокую урожайность и высокое качество? Вы реально хотите знать?
Если вы делаете, то рассматривать создать обзор исполнения компании для того чтобы найти вне ваша культура компании реально. Найдите вне как работники чувствуют о их окружающей среде и morale на вашей компании. Обзор исполнения компании спрашивает работникам если они видит, что некоторые поведения происходят на вашей компании? поведения смогли убить компанию над временем если о unchecked. Оно поможет вам обусловить если будут этичные вопросы, котор вы относиться около в вашей компании.
Это просмотрение необходимо завершить anonymously, или работники не будут удобный отвечать честно. Предмет должен сделать всех работников неожиданно более осведомленным что действиями будут иногда общее в компаниях могут сделать реальное и lasting повреждение. Он принимает усилие увеличить опознавание этичных вопросов для того чтобы сделать его более легким начать устанавливать стандарты.
For instance, здесь некоторые вопросы вы могли рассматривать спрашивать, котор работники? но только если вы готовы общаться с ответами в всей культуре (, то не убейте посыльный).
Делают работники??
Дайте полные дни работа для полной получки дней
Признавайте подарки или благосклонности от поставщиков
Фальсифицируйте листы для отметки рабочего времени или другие рапорты
Сплетня о других работниках
Сделайте другую работу на времени компании или с оборудованием компании
Делают менеджеры или заведущие??
Различите gender или гонкой
Позвольте опасные или нездоровые условия работы
Обескураживите критицизм
Забудьте или не сумейте дать пообещал обзорам исполнения или увеличениям зарплаты
Имейте шестякиные ожиданности проведения работы
Делает верхушкаа управляющих??
Проигнорируйте долгосрочные проблемы
Живите до нашего заявления полета
Обеспечьте вознаграждения such as промотирования на основание за исключением правомочности
Фонды компании Mismanage
Реально внимательность о работниках
Когда вы получаете приведенные ответы рассматривают эти мысли:
Этичные вопросы, котор вы расчехлили с этим обзором удивил и отнесся вы?
Вы устанавливаете правый пример для работников?
Вы удовлетворяетесь что нормаа поведения, котор вы устанавливали достаточн высокий?
Будут детали должны быть добавлены к этому списку уникально к вашим компании или индустрии?
Вы имеете политику и процедуры руководство или руководство работника устанавливает стандарты на этих вопросах?
Должны некоторые из этими поведениями быть причина для прекращения занятости?
Честная обратная связь может быть трудна для того чтобы услышать. Я предлагаю вас работа с промышленным psychologist или другим профессионалом для того чтобы помочь вам услышать положительное сообщение в результатах обзора и сформулировать плано действий. Реальное вознаграждение придет более поздно когда вы administer обзор второе время и результаты изменили для лучшего.
О Авторе
Январем B Королем будет бывшия президент & ceo опубликовывать Merritt, верхней женщиной 50 имеемой и делом бега в Los Angeles и авторе бизнес-планов к стратегияа мероприятия: Практически система для поворачивая стратегий в действие (john wiley & сынков, 2004). Она Делать-Оно-Seb4 Делать-Оно-Seb4 помогала сотниам дел с ее книгой и ее ebooks, workbook бизнес-плана, и workbook стратегияа мероприятия. См. www.janbking.com для больше информации.
Вы имеете позволение опубликовать эту статью электронно или в печати, free of charge, как длиной по мере того как byline включенно. Экземпляр учтивости вашего издания был appreciated.
janbking0191@sbcglobal.net
Статья Источник: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!
Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!
