Como a idade de Boomers do bebê
Muitos empregados hoje estão chamando-se no doente
- para não se importar com se ou suas crianças, mas para importar-se
com seus pais do envelhecimento. Os boomers do bebê estão
movendo-se ràpidamente no papel dos caregivers para seus pais, mas
com alguns desafios extra devido à cara em mudança de nosso
workforce. Quase 25% de casas de ESTADOS UNIDOS são envolvidas
agora em importar-se com um membro sênior da família, gastando uma
média de 20 horas onde uma semana em caregiving presta serviços de
manutenção. Quase 65% daqueles indivíduos que fornecem
caregiving são empregados fora do repouso. De acordo com o
alliance nacional para Caregiving, aproximadamente 15 milhão dias do
trabalho por o ano são perdido devido a estas circunstâncias.
Estes números são previstos para aumentar desde o longevity da
vida estão sendo estendidos pela medicina moderna.
O workforce está envelhecendo também com mais povos que
movem-se para a idade de aposentadoria e poucos povos novos que enchem
os Rank. A idade mediana dos trabalhadores levantou-se por cinco
anos desde 1986, fazendo o trabalhador médio 40 anos velhos. As
mulheres neste grupo de idade, que são primeiramente os caregivers
para seus pais, continuam trabalhando a tempo integral a fim suportar
sua família, pagam a taxa de matrícula da faculdade das suas
crianças, ou excepto por sua própria aposentadoria. Estas
situações são mesmo mais combinadas porque muitos boomers do bebê
relocated afastado de seus membros sênior da família para perseguir
oportunidades de trabalho.
Uns outros boomers do bebê dos revestimentos da edição
e suas famílias são o custo do cuidado para seus membros sênior da
família. Muitos membros da geração do sanduíche serão
chocados para encontrar para fora o que o custo de medications da
prescrição funciona realmente, especial desde que muitos dos
medications não são cobertos por Medicare. Isto fará com que
muitos seniors aposentados e alguns boomers do bebê continuem sua
perseguição de uma carreira, e não aprecíem seus anos dourados.
Quando enfrentado com estas edições, é sempre o mais
melhor ter alguma planta futura no lugar. Não espere até que o
mom ou o dad estejam na cama crítica do cuidado ou estiverem sendo
descarregados do hospital. Estão aqui algumas sugestões para o
potencial ou o caregiver atual contempla:
1. Fale a seus pais e/ou membros da família antes
de uma crise. Isto ajudar-lhe-á e todo o aqueles envolvidos
para compreender verdadeiramente seus desejos. Discuta com eles
os tópicos de Medicare, seguro de saúde, seguro a longo prazo do
cuidado, e se tiverem outros originais legais importantes a respeito
do tratamento médico (isto é, vontade vivendo, poder de advogado
médico durável, etc.?).
2. Encontre todos os recursos da comunidade que
puderem estar disponíveis a você e sua família. O vale do sol
tem os serviços numerosos disponíveis para as pessoas idosas (isto
é agência da área no envelhecimento, nas refeições nas rodas, nas
facilidades do cuidado do dia do adulto, na carcaça, etc.?).
Você pode alcançar muitos destes serviços através do
hospital local ou dos planners hábeis da descarga da facilidade dos
cuidados, de centros do cidadão sênior, ou mesmo do clergy local.
3. Pergunte a seu empregador se puderem ajudar.
Muitos empregadores são dispostos ajudar a caregivers do
empregado a fim reter trabalhadores valiosos. Encontre para fora
se seu empregador oferecer benefícios pagos da licença por horas do
cabo flexível. Alguns empregados são começo uniforme para
incluir programas a longo prazo do respite do seguro ou do caregiver
do cuidado em seu pacote do benefício.
4. Peça a amigos e a família ajuda.
Pergunte-lhes que experiências tiveram com alguns dos serviços
de comunidade. Muitos destes povos podem já ter atravessado
este e podem ser do auxílio.
5. Conversa a seu clergy local. Muitos igrejas
e synagogues locais têm programas do auxílio da família ou têm o
acesso através de suas denominações. Se estes serviços não
estiverem disponíveis, a maioria de clergy é familiar com o o que
pode ser obtido por você ou por sua família.
Importar-se com nossos pais do envelhecimento pode ser um
dos papéis que mais challenging nós empreendemos em nossas vidas do
adulto. Com forethought, consideração e um planeamento pequeno
em todos parte, pode realmente ter um resultado mais positivo.
Os corações do cuidado sênior da alegria fornecem um
serviço affordable, non-médicos, do em-repouso do companheiro do
cuidado para seniors, que os permita de manter sua independência,
as.well.as a dignidade e um self-respect. O marc e Susan falam
em torno do vale nos tópicos numerosos a respeito do cuidado sênior,
com um foco preliminar na prevenção da queda e na segurança home.
Corações de Alegria Sênior Cuidado Inc. podem ser alcançados
(480) em 948-4655.
Artigo Fonte: Messaggiamo.Com
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