O mercado da rede deixa-o usar a aproximação colaboradora - e começ salário leveraged
Ajudando outro crescer seu negócio você assegura o crescimento de seu próprio negócio. Eu vi este trabalho da teoria mesmo ao tratar os concorrentes. Isto confirma uma das regras de ouro - você começ o que você dá a outro.
Eu fui envolvido no edifício e em fábricas running para gerar o lucro e a credibilidade - direitos de construir fundações para máquinas e edifícios até o ponto de clientes tornando-se e de retê-los. No processo eu tive que tratar muitas agências - fornecedores, clientes, consultantes, oficiais do governo, empresas licenciando e muitas outro.
Sempre que eu negocio um negócio com estas agências, eu tenho sempre duas considerações na parte traseira de minha mente. Um delas é redução de custo e outro é o prospeto de participar no relacionamento a longo prazo. É frequentemente possível recorrer à braço-torção para começ um negócio que pareça melhor para você. Mas há uma aproximação melhor - a aproximação colaboradora.
Aproximação colaboradora - deixe-nos tomar o exemplo de um fornecedor ou de um vendedor. Quando for possível forçar um negócio em seu favor, a aproximação colaboradora faz aquela desnecessária. Nesta aproximação você trabalha realmente com o vendedor como um consultante para ajudá-lo a reduzir seu custo de venda, e começ então as economias passadas sobre a você. Isto cria uma situação vantajoso para as duas partes, o bom relacionamento torna-se e a fonte de fonte a longo prazo é assegurada.
A aproximação similar trabalha com clientes igualmente. Os clientes podem ser ajudados em crescer seu negócio, em resolver seus problemas técnicos e outras edições. Isto não pode dar o benefício monetário imediato, mas há umas vantagens a longo prazo. Um benefício óbvio é que os clientes leais estão desenvolvidos. Um outro benefício ingualmente importante é que os clientes anunciam realmente para seus produtos. Esta é uma propaganda no-cost endossada pelo usuário real de seu produto.
O mercado da rede usa uma aproximação colaboradora que o faça que apela realmente. É infeliz que o mercado da rede ou o mercado multi-level não estão considerados realmente como respeitável enquanto merece ser. Isto pode ser porque muitas organizações de rede desapareceram por causa dos sistemas defeituosos ou das práticas un-ethical. Muitos programas não tiveram nenhuma produtos a vender; seu negócio estava recrutando somente abaixo da linha membros. Tais programas e questões legais associadas devem totalmente ser evitados.
A PERSISTÊNCIA PAGA - uma das razões pelas quais as filiais novas dão acima demasiado cedo e são demasiado facilmente que estiveram seduzidas provavelmente por algum esquema começ-rico-rápido para se juntar ao programa que não materializou enquanto foi conduzido acreditar. Em todo o bom programa de mercado da rede é importante realizar que os resultados serão próximos somente com a persistência. Construir todo o negócio que puder render os retornos suficientes para suportar uma família toma o tempo.
Bons programas da filial - quando muitas organizações desaparecerem no ar fino, há igualmente as organizações que estão crescendo e estão crescendo. Muitos programas oferecem potencial ilimitado do salário. É importante juntar-se somente a bons programas com reputação provada. As filiais novas são frequentemente novas ao negócio do Internet e juntam-se com a esperança de fazer algum dinheiro extra que trabalha meio expediente ou que trabalha do repouso. Precisam a sustentação das organizações que operam os programas por o treinamento, o material da promoção de vendas, os fóruns de discussão etc. Muitos programas fornecem tal sustentação a suas filiais.
Orientação pessoal - quando todos estes material puderem ajudar uma filial nova, não há nenhum substituto para a orientação pessoal. Aparte de outros benefícios pode fornecer, assegura pelo menos a filial nova que está sendo tomada de e não está saida sozinho. Isto é o lugar aonde a aproximação colaboradora entra o jogo. Geralmente a pessoa que patrocina a filial nova trabalha como um guia. O guia tem mais experiência neste campo e ajuda a filial nova a crescer seu negócio.
Salário Leveraged - os programas que têm um sistema de fornecer salário leveraged a seus membros particular para se aproveitar desta situação. Em salário leveraged, um membro ganha dos esforços dos membros do down-line. Supor que você tem membros em seu down-line apenas abaixo de você, e estes membros têm seus próprios membros do down-line. Como isto há diversas camadas de membros abaixo de você. Dependendo do programa que você se juntou, você pode ganhar salário leveraged quando seus membros do down-line em diversas camadas abaixo de você ganham sua comissão.
Nesta situação será a sua vantagem para ajudar outros membros do down-line a ganhar a comissão para se. Estão igualmente felizes ganhar para se com sua ajuda. Esta aproximação colaboradora elabora um vencedor para todo o interessado.
Aparte dos benefícios monetários, há outras edições envolvidas na aproximação colaboradora. Em minha opinião o aspecto o mais importante é que a filial nova não sente negligenciada. Há agora uma abundância da informações disponíveis livre no Internet, a maioria de que pode ser obtida por Web site visitar ou com os autoresponders. Todos os segredos de funcionar o negócio bem sucedido estão para fora lá. Contudo somente alguns povos podem suceder para trás e ganhar seu investimento. Com tanto de povos deoposição da informação começ mais confuso do que educado. Se há uma pessoa para o guiar dar-lhe-á pelo menos um sentido de relevo.
Há umas concessões igualmente para aquelas que guiam outros para realizar seus sonhos. Este é o sentido da satisfação que começ em ajudar outro e em ganhar sua life-long gratitude. O outro presente do bônus é oportunidade de construir suas credibilidade e confiança do ganho de seus sócios comerciais.
A sensação de pertença, que se torna na colaboração com a outro para o crescimento total de tudo, é a beleza real de salário leveraged.
Sanjay Johari ajuda em empresas de pequeno porte em linha do funcionamento. Experimente o poder de salário leveraged. Para a oportunidade de negócio superior, a informação, e-livros, artigos e mais opportunties, visita o HTTP: /http://www.Sanjay-J.com
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Artigo Fonte: Messaggiamo.Com
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