Divórcio: enfrentamento com o direito da família processo
O EmotionsDivorce é um assustador, solitário e incompreendido processo para a maioria das pessoas, especialmente quando há crianças envolvidas. Os amigos mútuos desfrutado durante o casamento não pode ser de ajuda, porque esses pessoas podem não querer "escolher um lado." Um divórcio irá apresentá-lo para um totalmente novo equilíbrio act.The Efeito sobre Produtividade no WorkYou deve estar consciente de como o processo de divórcio afecta a sua capacidade de função do seu trabalho. Poderá haver ocasiões em que você irá se sentir sobrecarregado por um típico dia de trabalho. Em tais ocasiões, você pode querer imputar trabalho em termos do que você pode handle.You maio, por vezes, encontrar-te uncharacteristically mal-humorado e amargo para amigos e colegas, taciturno, deprimido, e distraídos. Você deve tentar estar atentos a estas mudanças personalidade e do humor e trabalhar com um conselheiro para resolvê-los. Em vezes que este projecto pode envolver temporariamente responsabilidades modificar ou ajustar atribuições até que você alcançar um nível de equanimidade. Em ainda outros dias, você pode não ser capaz de lidar com o local de trabalho ou de casa ambiente em todos, não importa o quão leve a carga de trabalho. Quando isso acontece, pode ser prudente para pedir uma breve licença pessoal. Se o seu comportamento e interacção não pode ser alterada através de mudanças temporárias, você pode precisar a procurar aconselhamento profissional durante este estressante period.Keep em mente que, embora a passar por um divórcio que você irá enfrentar numerosas demandas do seu tempo: as reuniões com um advogado, economista e conselheiro, possivelmente localizar uma nova residência (mobiliário e ele) e estabelecer novas linhas de crédito. Planejar com antecedência, sempre que possível para essas contingências, solicitando o seu empregador para projectos que não têm um calendário apertado. Flexível modalidades de trabalho, tais como a partilha de trabalho, ou a oportunidade para compensar o tempo perdido, trabalhando à noite ou nos fins de semana, são outras possibilities.You não deve permitir que outros tratá-lo como um aleijado emocional. Você provavelmente já estão experimentando sentimentos de desamparo e de uma incapacidade para controlar a sua vida. Ao ser overprotective e blindagem que a partir da realidade diária do local de trabalho ou executando interferência com clientes ou colegas de trabalho, o empregador só pode exacerbar os sentimentos. Trabalho pode ser o único lugar que você pode conseguir um sentimento de auto-estima pessoal e força durante este difícil period.The ProcessSome pessoas enrolamento seu caminho através do processo de divórcio pode experimentar fatalista ou, inversamente, irrazoável esperança sentimentos, e pode invocar o processo de divórcio mitos que ainda complicam mais a situação (por exemplo, uma crença que o sistema é totalmente tendenciosa género). Infelizmente, o processo jurídico não está concebido para resolver problemas emocionais para os participantes. Embora existam marcos, como a apresentação dos primeiros documentos, não não são verdade emocional lançamentos. Mesmo a finalização de um divórcio é uma experiência agridoce e é provável que sinta uma queda. Ninguém realmente ganha em um divórcio, porque o imóvel está sempre dividida e tanto já oferecem os recursos ou o tempo para continuar a disputa difícil issues.The muitos aspectos do processo legal causar frustração e muitas vezes resultam em aumento da raiva e magoado. Em combinação com a pletora de emoções negativas que levou ao divórcio, em primeiro lugar, uma virada para um divórcio pode transformar a vingança como principal motivação e alargar a acção de divórcio para machucar o outro cônjuge. Por outro lado, um cônjuge pode prolongar o processo de divórcio, na esperança de que a reconciliação possa occur.The SolutionsMediation pode ser a melhor resposta. Se você e seu cônjuge pode ainda comunicar e ter algum terreno comum, a mediação pode ser o mais econômica, eficiente e eficaz para resolver as questões do divórcio. O mediador deve ser bem treinada e é competente na área do direito da família. Você deve consultar com um advogado antes e depois da mediação de ser devidamente aconselhados sobre a negociação das questões e sobre se o resultado final é um abrangente solution.You maio necessidade orientação na escolha de um advogado. Seu sindicato, empresa corporativa procuração ou humanos departamento recurso pode ser uma fonte de nomes. A procuração deve ser praticando principalmente, se não exclusivamente, no domínio do direito da família (o espaço tornou-se demasiado complicado para ser eficazmente tratados pela generalista). O advogado deve ter o software mais atual de investigação e os recursos disponíveis dentro do escritório (Lexis e FinPlan Divórcio Planner são bons exemplos). Competência, conforto e conveniência são três principais considerações na escolha do advogado. Avalie se o advogado tem um plano que irá corretamente alocar recursos para atingir realista e sensata goals.You deve ser conhecedor da importância do limitando conversa com o advogado para a porcas e parafusos, e não tentar convencer o advogado que em breve a ser o ex-cônjuge é inferior a um ser humano admirável, que é de um conselheiro. Também irá poupar tempo e recursos para um orçamento já esticadas. Além disso, não deve temer um outro advogado para pedir uma segunda opinião em qualquer ponto do processo. Não é mais inadequada do que ter um médico fornecer uma segunda opinião sobre um médicos sérios condition.The divórcio processo é demorado, mesmo os casos mais simples e fará exigências para sua programação. Porque o juiz e seu advogado são provavelmente o mesmo horário de trabalho como você são, é provável que algumas ausências e interrupções de trabalho será inevitável. Tribunal datas, sobretudo, não são opcionais. Aconselhe seu empregador imediatamente de qualquer tribunal datas, como as vezes pode exigir uma ausência do trabalho por pelo menos um meio-dia. Quando você fornecer documentação referente renda ou outras informações de emprego, lembre-se de que os tribunais tenham estrita orientações e prazos. Prontamente fornecer à informação necessária é essential.Lastly, como um advogado, quero lembrar os meus clientes que o processo judicial de divórcio é basicamente a dividir activos, organizar guarda, estabelecer apoio e endereço seguro e dívidas entre outras questões. Não é o último argumento final ou a vingança. Enquanto o advogado pode ajudar uma pessoa a atravessar o divórcio processo legal sobre a matéria, emocional ajuda é mais apropriada disponível a partir de uma estreita amigos ou profissionais counselors.Please contactar-me se eu nunca poderá ser de ajuda em resposta a uma pergunta sobre a representação legal do divórcio process.About O AuthorCharles Goldstein práticas em direito da família Minneapolis, Minnesota. Ele está empenhado em fornecer acessíveis, eficazes e com preços razoáveis família direito contencioso e serviços de mediação. Para uma consulta gratuita telefone, ligue para 952.449.5299.
Artigo Fonte: Messaggiamo.Com
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