Todo o mundo dos negócios é uma etapa
Um dos princípios básicos de atuação ensinou-me na escola primária foi o importante princípio de "ficar no personagem." Ficar em caráter significa exploração da imagem e da personalidade da personagem que são atribuídas a retratar sem deixar a sua própria personalidade fuga through.Applying o princípio da escola, gostaria de bloquear as minhas pernas stiffly e permitir que meus braços e mãos de flexionar suavemente como se estivessem em um fluxo brisa. Não foi fácil para mim como um terceiro selecionador de permanecer no personagem como uma tree.My profissionais atuando carreira ainda reside dormente, mas o conceito de estar em caráter é esperto. Eu ouvi uma história na semana passada sobre uma pequena empresa que faz um ponto de terem seus empregados permanecem em caráter em todos os momentos durante o dia de trabalho. Não, eu não estou falando de Disney World. Estou falando de um dentista do escritório no Reino Unido. O proprietário é tão inflexível quanto a profissionais agindo no melhor interesse da prática quando se lida com os pacientes (clientes), um sinal de que está instalado no salão empregado porta que diz "Backstage". Os bastidores sinal torna o ponto importante que o resto do espaço para escritório exige um palco sobre o desempenho de todos os anúncios team.The nunca quis ajudar a ter a seguinte redacção incluídos na descrição do trabalho; "Agindo Experience, um plus". Empregadores deve incluir a phrase.Wouldn, não é ser bom se outras empresas se impor no palco do desempenho dos seus trabalhadores? ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, uma mercearia caixa registadora operadores acabaria sua cruzada chatter uns com os outros, agir em uma maneira amigável e iria acusar os clientes' existence.ÃƒÆ 'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, uma recepcionistas iria apresentar uma imagem de ajuda e apreço para os clientes, uma vez que entrar e sair do office.ÃƒÆ 'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, uma Varejo escrivãos seria alegremente salientar que os itens estejam na shelves.ÃƒÆ 'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, uma Profissionais seria reconhecer que eles estão correndo atrás de nomeação e pedir desculpas para o inconvenience.ÃÆ' à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, uma Funcionários seria aviso quando os clientes, mesmo aqueles que não estão dentro da sua área atribuída, não estão recebendo a devida atenção que merece e gostaria de perguntar sobre a sua própria, se poderia ser de help.Businesses que tenham um plano escrito e política para a manutenção de um nível profissional do serviço são sempre os mais impressionantes. Elas são impressionantes, porque o padrão de serviço contra os quais eles competem é tão pouco profissional. Não é difícil distinguir -se do resto do grupo quando a sua empresa fica em character.Is sua empresa ou organização de caráter para o serviço ao cliente ou simplesmente jogar fora o seu próprio melodrama? Doug Emerson comboios e consulta treinadores empresários sobre como fazer mais lucro em menos tempo usando 8 chave estratégias. Ele escreve um boletim informativo electrónico gratuito sobre o negócio da vida chamado Chegar ao Ponto. Assinatura gratuita disponível no
Artigo Fonte: Messaggiamo.Com
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