Chumbo para ter sucesso: os sete passos essenciais para trabalhar líder sucesso
No meu livro "Você está no comando? E agora?" Eu uso um mnemônico para descrever os sete passos essenciais para trabalhar líder sucesso. A mnemônica é a "líderes" e cada uma dessas cartas representa um passo essencial. Apesar de ter sido simplificada, os elementos de liderança em sete palavras, a essência da minha mensagem é que seja uma forma eficaz, pico de desempenho líder trabalho é simples, mas não easy.The responsabilidade de ser um eficaz trabalho líder é muito mais importante do que ser um eficaz "gerente". Cada gestor eficaz leva primeiro, segundo e gere. No meu léxico, há duas coisas que a "pessoa encarregada de uma unidade organizacional "não: a primeira é a de levar as pessoas, a segunda é a de administrar os processos que compõem o trabalho. Eu chamo essa actividade administrativa a mecânica de gestão? estas são as actividades de planejamento, organização, controle, relatório escrito, etc, e, evidentemente, a execução dos trabalhos técnicos da unidade. Estas actividades são críticas e não pode ser ignorado, mas, na minha experiência desses gestores que focar a preponderância do seu tempo sobre a mecânica, em última análise, não têm êxito. Eles podem alcançar resultados a curto prazo, mas eles geralmente não mais de time.That que está feito "e para" o povo faz um trabalho líder um sucesso de longo prazo, e não o que ele ou ela tem de administrar os mecânicos. Com efeito, um dirigente com grande liderança pode, por vezes, ser bem sucedido sem ser um administrador eficiente. Tenho trabalhou para líderes como isso, e eles eram grandes achievers.On, por outro lado, tenho trabalhado para líderes que foram grandes administradores, mas pobres líderes, e eles foram finalmente falhas. Basta colocar: administração pode ser uma condição necessária, mas não é uma condição suficiente, para o sucesso e que, a liderança pode ser uma condição necessária e suficiente para success.My núcleo premissa é que se estiver a ser um bom trabalho líder, o seu sucesso será determinado não por um grande administrador como você é, mas como um grande líder que está dia-a-dia-e-out. Quando o pessoal que está "no comando de" acredita que você é um grande líder, e quando você está fazendo os sete passos essenciais, você será um pico de desempenho líder que sabe a alegria de success.The sete passos essenciais para trabalhar líder sucesso são fáceis de lembrar através da mnemónica LÍDERES? Cada carta representa a essência de um princípio fundamental para o pico Performance.L: Love? Como amigos, mas Líderes LoveE: Expectativas? Configurando o Bar Define o ToneA: Atribuição? Praça pinos na Rodada Buracos Nunca Fit! D: Desenvolvimento? O Bom Get Better, o Best ExcelE: Avaliação? Líderes Sucesso, fazendo JudgmentsR: Prêmios? Uma Organização Elicits o Comportamento É RewardsS: Auto? Trabalho Líderes devem conduzir ThemselvesGerald Czarnecki, presidente e CEO do Grupo Deltennium, é um consultor, autor e público orador. Sua popular "trabalho leader" livros e seminários são concebidas para os gerentes e supervisores para ganhar liderança formação, que é crítico para o sucesso em qualquer "gestão" posição. Visite http://www.deltennium.com para mais informações.
Artigo Fonte: Messaggiamo.Com
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