Maneiras do alto dez desenvolver hábitos novos do
sucesso
1. Faça um compromisso desobstruído,
específico a o que você quer. Ponha seu compromisso na escrita
e afixe-o onde você pode a ver frequentemente.
2. Determine o que têm que acontecer e os que
mudanças são requeridas para começar resultados novos.
Considere as modificações que attitudinal e behavioral
você deve fazer. Críe uma planta para seguir completamente.
3. Decida-se o que você é disposto fazer para
fazer isto acontecer. Seja extremamente honesto com yourself.
O grau de ação que você fará exame é relacionado
diretamente a como motivated e cometido lhe seja.
4. Compreenda seu motivation. Escreva razões
para baixo compelindo promover a mudança.
Use o princípio de pleasure/pain. Povoe somente a
mudança iniciada quando duas circunstâncias estão atuais.
Quando nós acreditamos a modificação do comportamento
fornecerá quantidades maciças de prazer, nós motivated para
atravessar o processo. Inversamente, nós podemos tornar-se
motivated pelo pensamento da dor que destrutiva nós teremos se nós
não mudarmos nossas pensamentos, ações ou ações.
5. Acredite que você pode conseguir seu objetivo e
o começar excitado sobre fazer exame da ação. Você tem que
acreditá-la para vê-la.
6. Mova-se para a frente no seus próprios ou com o
auxílio de um mentor, de um instrutor ou de um ônibus.
7. Monitore seus resultados em uma base diária.
Escreva para baixo as coisas que você fêz para suportar o
hábito você está criando e para explicar a importância.
8. Permaneça consistente em suas ações.
9. Pergunta-se, "quando I sig-através de enquanto
eu me digo vontade, como ele faz-me a sensação"? Recorde este
sentimento se você começar à renúncia em suas ações.
10. Comemore ' o principal do prazer ". Porque
você substitui hábitos maus com bem sucedidos os novos, o prazer que
você receberá em conseqüência mantê-lo-á entusiàstica na
trilha
Jeannette Kraar, presidente da gerência de
desempenho internacional é o ônibus da carreira da descoberta e um
instrutor, um altofalante e um consultante elevado-aclamados. As
centenas de clientes de PMI sucederam mesmo nos tempos os mais
turbulent. Jeannette é o autor da DESCOBERTA, o ódio meu
trabalho, necessita uma vida, não pode não começar nenhuma
SOLUÇÃO da satisfação. Aprenda mais sobre o livro
em http://www.breakthroughcareersolutions.com. O email Jeannette
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Artigo Fonte: Messaggiamo.Com
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