Het Amerikaanse Model van de Droom
Het huidige model van bedrijfs en carrièremotivatie, het dichtst verbonden aan de "Amerikaanse Droom" nadrukenterpreuneurship, de individuele voltooiing, de concurrentie, en de overheersing waarrond voor minstens de laatste 50 jaar zijn geweest. Tot de medio 20ste eeuw, was het overheersende welvaartmodel de Calvinistische het werkethiek die oorspronkelijk uit de Puritein wordt afgeleid. De Calvinistische het werkethiek benadrukte het harde werk, voor de toekomst sparen, en voorafgaande vakanties die, betalend rekeningen in contant geld, en voorafgaande luxe voor een regenachtige dag te bewaren. Voor andere, spaart de motivatie voor rendabel niet meer voor de toekomst, maar welke Thornstein Veblen, de beroemde de 19de eeuweconoom als "opvallende consumptie." kenmerkte De huizen van de luxe, luxeauto's, stellen zich elektronische gadgets voor, en de exotische vakanties leiden tot de illusie van rijkdom. De filosofie van het Bedrijf Amway, die nu als Quixtel in de V.S. wordt bekend is een goede illustratie van de concepten in kwestie.
Het Bedrijf van Amway is een directe verkopende organisatie die en marktenproducten gebruikend een systeem produceert Op verscheidene niveaus van de Marketing (of MLM voor plotseling). De marketing op verscheidene niveaus is een vorm van het directe verkopen in welke fabrikanten onafhankelijke contractanten machtig om hun producten aan consumenten, mijdende tussenpersonen en kleinhandelsopslag rechtstreeks te verkopen. Gebruikend de garage of een extra slaapkamer als pakhuis en een huisbureau als bedrijfshub, maakt een verdeler een winst door groothandel te kopen van zijn of haar bedrijf en aan klanten aan kleinhandelsprijzen te verkopen. MLM is ook het aanwerven zaken. Een verdeler wordt toegelaten om andere individuen omhoog te ondertekenen om een deel van de distributiekracht van zijn bedrijf te worden -- en een commissie op de in het groot productaankopen die door rekruten betaald worden gemaakt. Beide methodes leveren dan consumenten met nieuwe opties in het verwerven van de punten van de consument die zij hebben gewenst.
Motivator voor het gemeten werk en enige maatregel van succes is geld en de goederen dat het geld kan kopen:
Dit is zaken, en het werk van hoofdredenmensen bij om het even welke zaken moet geld verdienen dat niet alleen hen hun rekeningen betalen, zal helpen maar ook andere doelstellingen ontmoeten. Die kunnen kort zijn - of doelstellingen op lange termijn, en zij zouden (als het kopen van een nieuw huis) groot of klein kunnen zijn (als besparing voor een vakantie).
Een betere levensstandaard is een gemeenschappelijke motivatie en een beloning voor mensen die om het even welk soort zaken beginnen. Het geld - en wat het kan kopen - is de universeel herkenbare indicator van succes die verdelers gebruiken om geloofwaardigheid voor hun zaken te motiveren en duidelijk te maken.
http://www.amway.com/InfoCenter/questions/question20.asp
Een ander belangrijk aspect van dit succesmodel is dat men slechts één zelf om van zijn eigen succes voor mislukking heeft te beschuldigen. En toch gegeven het lage succestarief in Amway, "... openbaren de gegevens van één onderzoeksrapport dat slechts 1.000 van meer dan 200.000 verdelers ooit de rang van Directe Verdeler of hoger bereikten," het zijn ook vrij duidelijk dat het bedrijf geen succes aan iedereen aanbiedt wie de zaken ingaat [ Bromley, 1995:151 ]. Hoe kunnen niet al deze goed-betekenismensen slagen?
De enige ideologisch toegelaten verklaring is dat deze goed-betekenismensen geen verplichting aan de "droom." hadden Het product is onbelangrijk. Het houdt de droom levend en verzet zich tegen alles die één van de Amerikaanse Droom kon misschien roven die telt. Voor de "droom" is de zegen van de God, zal goddelijk, de Amerikaanse Manier, familie, ethiek, en het vrij-ondernemingssysteem. Vandaar, wordt de Amerikaanse Droom een hoofdgeloofspunt, een stichtingssteen van de burgerlijke godsdienst van Amerika. [ Striker 1984: 128]As Streiker beschrijft het, komen de productlijnen in Amway om iets te betekenen en te openbaren centraal aan de groei van het bedrijf en de rol van ideologie.
Amway is op prestaties-gebaseerde zaken die mensen in rechtstreekse verhouding tot hun inspanning belonen. Groter het financiële doel, zullen de meer tijd en de inspanning een verdeler in zijn of haar zaken moeten zetten. Met zaken Amway, kan een verdeler zo veel werken of weinig aangezien hij of zij houdt van. De beloningen zijn direct gebaseerd op de verwezenlijkingen van de verdeler.
Onlangs, is het Amerikaanse succesmodel genomen het slaan. De concurrentie voor bedrijfsmarkten en banen is stijf. Het geloof in zaken is geërodeerd door collectieve fraudeschandalen, massieve ontslag en, te delocaliseren. Nochtans, op zijn minst voor nu, blijft het het overheersende succesmodel in Amerika van vandaag.
Ongeveer de Auteur
Janet K. Ilacqua is een freelance schrijver die in Tracy, Californië wordt gebaseerd. Zij specialiseert zich in het academische schrijven en het ghostwriting van boeken en handboeken voor individuen en kleine ondernemingen. Voor meer informatie over haar diensten, controleer haar website bij http://www.writeupondemand.com.
jilacqua@aol.com
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
