Wat u dont weet over pr kan pijn doen
En pijn slecht als je een bedrijf, non-profitorganisatie of vereniging manager. Vooral als je vertrouwen te sterk op tactiek als speciale evenementen, brochures en persberichten te krijgen worth.Instead je geld, hun openbare betrekkingen die niets minder dan veranderen individuele perceptie en leiden tot een veranderd gedrag onder de belangrijkste doelgroepen van buiten yours.In andere woorden, de beste aanpak doet iets positief over het gedrag van de belangrijkste externe doelgroepen die de meeste invloed hebben op uw operation.That aanpak overtuigt uw belangrijke externe mensen om je manier van denken, en beweegt ze aan acties die het mogelijk maken uw afdeling, divisie of neem dochteronderneming aan succeed.Thus het leidt tot het soort gedrag veranderen belanghebbenden die rechtstreeks leidt tot het bereiken van uw leidinggevende objectives.Best deel is, als je eenmaal verteren de onderliggende premisse van public relations, zul je begrijpen hoe de juiste PR echt kan veranderen individuele perceptie en leiden tot veranderde gedrag die je nodig hebt. Hier is hoe het gaat: mensen handelen op hun eigen perceptie van de feiten voor hen, die leidt tot voorspelbaar gedrag waarover iets kan worden gedaan. Wanneer we creëren, te wijzigen of te versterken door het bereiken van dat advies, overtuigen en bewegen-to-gewenste-actie de mensen wier gedrag van invloed op de organisatie van de de meeste, de public relations missie is accomplished.Keep rekening mee dat het meer nodig dan goede oude speciale evenementen, brochures en persberichten als je echt wilt eindigen met worth.Fact uw PR geld is, het bedrijfsleven, non-profit en vereniging managers die in dienst van dit soort public relations kan profiteren van de resultaten zoals nieuwe voorstellen voor strategische allianties en joint ventures; rebounds in de showroom bezoeken; lidmaatschap toepassingen op het stijgen; dienstverlening aan de gemeenschap en sponsoring kansen; versterkte activist relaties binnen een groep, en uitgebreide feedback kanalen, en niet te vergeten nieuwe thoughtleader en bijzondere evenement contacts.Over tijd, U zult merken klanten maken herhaal aankopen; vooruitzichten weer verschijnend, sterkere relaties met de ontwikkeling van onderwijs, arbeid, financiële en medische gemeenschappen; betere betrekkingen met de overheid en wetgevende organen, en zelfs kapitaal gevers of vermelding van bronnen blik uw way.It spreekt vanzelf dat u wilt dat uw belangrijkste externe doelgroepen om echt waarnemen uw activiteiten, producten of diensten in een positief licht. Dus moeite nemen om er zeker van dat uw PR-functionaris heeft gekocht in de hele inspanning. Overtuig uzelf dat zij instemmen met de realiteit dat de perceptie bijna altijd leiden tot gedrag dat kan helpen of pijn uw unit.Spend enige tijd samen en toetst de PR-blauwdruk zeer zorgvuldig met uw personeel, met name over hoe u verzamelen en percepties controleren door vragen de leden van uw belangrijkste externe doelgroepen. Vragen als: hoeveel weet je over onze organisatie? Hoeveel weet je over onze diensten of producten en werknemers? Heb je al eerder contact met ons op en was je blij met de manier waarop dingen ging? Heeft u problemen ondervonden met onze mensen of procedures? Natuurlijk kunt u rekenen op professionele enquête mensen omgaan met de perceptie toezicht fasen van uw programma Indien de begroting beschikbaar is. Maar gelukkig, uw PR-mensen zijn ook in de perceptie en het gedrag van het bedrijfsleven en kan hetzelfde doel: identificeren onwaarheden, valse veronderstellingen, ongegronde geruchten, onjuistheden, misverstanden en eventuele andere negatieve perceptie dat kunnen vertalen in kwetsend behaviors.We moet een moment besteden aan uw public relations doel. U hebt een die inspeelt op de problemen die opgedoken tijdens uw sleutel publiek perceptie toezicht. De kans bestaat, zal het verzoek tot het rechttrekken van dat gevaarlijke misvatting, of corrigeren dat het bruto onjuistheid, of iets over die schadelijk rumor.Another gemeenplaats is dat de doelstellingen moeten strategieën om te laten zien hoe er te komen. En je hebt slechts drie strategische keuzes als het gaat om de afhandeling van een waarneming of advies uitdaging: de perceptie te creëren waar geen sprake kan zijn, veranderen de waarneming, of versterken. Helaas, selecteren van een slechte strategie zal smaken als ahornsiroop op uw ziti, dus zeker de nieuwe strategie past goed met je nieuwe pr-doel. Zo hoeft u niet wilt selecteren "change" wanneer de feiten een dicteren "versterken" strategy.Because overtuigen van een publiek aan uw manier van denken is erg hard werken, je nu moet de juiste corrigerende talen inclusief woorden die dwingend zijn, overtuigend, geloofwaardig en duidelijk en feitelijk. Dit is een must als u zich bij een waarneming door een verschuiving van advies naar uw standpunt juist is, leidt tot het gewenste gedrag. Dus, weer een ontmoeting met uw communicatie specialisten en beoordelen uw boodschap voor impact en persuasiveness.Now u nodig heeft om de communicatie tactiek meest waarschijnlijk uw woorden dragen om de aandacht van uw doelgroep te selecteren. Gelukkig zijn er tientallen beschikbaar. Van toespraken faciliteit tours, e-mails en brochures van de consument briefings, interviews, nieuwsbrieven, persoonlijke ontmoetingen en vele anderen. Maar wees er zeker van dat de tactiek de overhandiging is bekend dat mensen te bereiken, net als uw doelgroep members.Sad, maar de geloofwaardigheid van uw bericht kan afhangen van de levering ervan methode. Dus, de invoering te overwegen tot kleinere bijeenkomsten plaats van het gebruik van hogere-profiel communicatie zoals nieuwsberichten of talkshow appearances.Progress rapporten suggereren zich te zijner tijd. En dat zal waarschijnlijk betekenen dat u en uw PR-mensen moeten terugkeren naar het veld voor een tweede waarneming toezicht sessie met de leden van uw externe publiek. Met behulp van veel van dezelfde vragen die in het eerste benchmark-sessie, let zorgvuldig op tekenen dat uw communicatie tactieken hebben gewerkt en dat de negatieve perceptie wordt in gewijzigde uw direction.If u uw collega's of uw klant zin ongeduldig, kunt u altijd zaken te versnellen met een bredere selectie van tactiek en communicatie toegenomen frequencies.You zal niet gekwetst wanneer u van toepassing uw budget voor public relations activiteiten die gedrag te veranderen onder uw belangrijkste doelgroepen buiten creëert die rechtstreeks leidt tot het bereiken van uw goals.That zal overtuigend aantonen dat de juiste PR echt kan veranderen individuele perceptie. En beter nog, leiden tot een veranderde gedrag die u helpen te bereiken die het management doelstellingen en komen uit op top.Please voel je vrij om dit artikel en bron doos in uw e-zine, nieuwsbrief publiceren, offline publicatie of website. Een kopie zou worden gewaardeerd op bobkelly@TNI.net.Robert A. Kelly ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € Ã,  © 2004.Bob Kelly raadgevingen, schrijft en spreekt tot het bedrijfsleven, non-profit en vereniging managers over het gebruik van het fundamentele uitgangspunt van public relations van hun operationele doelstellingen te bereiken. Hij is DPR, Pepsi-Cola Co; AGM-PR, Texaco Inc VP-PR, Olin Corp; VP-PR, Newport News Droogdok Shipbuilding & Co, directeur van communicatie-kationen, Amerikaanse ministerie van Binnenlandse Zaken en plaatsvervangend adjunct-secretaris druk, Het Witte Huis. Hij heeft een Bachelor of Science diploma van Columbia University, de belangrijkste in
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
