Een geweldige manier om dat te doen pr
Als een bedrijf, non-profitorganisatie of vereniging manager probeert om een knal voor uw PR Buck, je kan behoorlijk veel concentreren op eenvoudige print en uitgezonden vermeldt of, wat dat betreft, het hele pakket van tactische publiek betrekkingen wapens waaronder oude favorieten zoals hoge zichtbaarheid toespraak optredens en bijzondere nieuwswaarde events.But als je echt wil premie public relations resultaten, moet u gebruik maken van een bredere, meer omvattende en werkbare public relations blauwdruk om uw sleutel, externe publiek percepties? percepties die leiden tot het gedrag veranderd moet u uw leidinggevende goals.In Kortom, u had het beste stappen ondernemen om overtuigen de belangrijkste externe belanghebbenden met de grootste impact op uw organisatie op uw manier van denken, dan verplaatsen ze maatregelen te nemen die helpen uw afdeling, divisie of dochteronderneming succeed.The PR blauwdruk is de beste plek om te beginnen: mensen geven aan hun eigen perceptie van de feiten vóór hen, wat leidt tot een voorspelbaar gedrag waarover iets kan worden gedaan. Wanneer we creëren, te wijzigen of te versterken dat advies door bereiken, overtuigen en verplaatsen naar de gewenste actie de mensen wier gedrag van invloed op de organisatie het meest, de public relations-missie is accomplished.Publicity tactiek, natuurlijk, hebben hun rol in de blauwdruk, maar ze zijn niet de be-geheel of eind van de public relations plan, noch zouden zij be.Savor voor een moment premie resultaten zoals die hierboven vermeld. Vooruitzichten uitgangspunt om zaken te doen met u, en klanten beginnen te maken herhaal aankopen; nieuwe voorstellen voor strategische allianties en joint ventures; welkom stuitert in de showroom te bezoeken; stijgende lidmaatschapsaanvragen en gemeenschapsleiders begin je te zoeken out; nieuwe benaderingen door kapitaal gevers en vermelding van bronnen, en niet te vergeten de politici en wetgevers bekijkt u als een belangrijk lid van het bedrijfsleven, non-profitorganisatie of vereniging communitiesBut die het werk doen dergelijke resultaten vraag? Mensen die door het hoofdkantoor aan uw apparaat? Eventueel uw full-time public relations personeel? Of zelfs een externe PR-bureau team? Maakt niet uit wie ze zijn, moeten zij worden gepleegd aan u, aan de pr blauwdruk, en de implementatie ervan, te beginnen met de belangrijkste doelgroep perceptie monitoring.Sad te zeggen, simpelweg omdat iemand beschrijft zichzelf als een public relations persoon betekent niet dat ze hebben aanvaard PR als u begrijpen. Dus met alle middelen zorgen de public relations mensen toegewezen aan uw toestel geloof waarom het zo belangrijk om te weten hoe uw belangrijkste doelgroepen buiten waarnemen uw activiteiten, producten of diensten. Zorg ervoor dat zij instemmen met de realiteit dat percepties bijna altijd leiden tot gedrag dat kan helpen of pijn uw unit.Sharpen uw plan? uw blauwdruk - voor de monitoring en het verzamelen van waarnemingen door vragen de leden van uw belangrijkste externe doelgroepen. Vragen als deze: hoeveel weet je over ons? Hebt u met onze algemeen directeur of een andere senior managers? Heb je andere contacten met onze medewerkers en was je blij met de uitwisseling? Hoeveel weet je over onze diensten of producten en werknemers? Heeft u problemen met onze mensen of procedures? Gebruik professionele enquête bedrijven in de perceptie toezicht fasen van je programma als je kunt veroorloven. Maar uw PR-mensen zijn ook in de perceptie en het gedrag van het bedrijfsleven en kan hetzelfde doel: identificeren onwaarheden, verkeerde aannames, ongefundeerde geruchten, onjuistheden, misverstanden en eventuele andere negatieve perceptie dat kan vertalen in een pijnlijk behaviors.Here, is het tijd om uw PR doel, dat wil iets over de ergste distorsies u ingeschakeld tijdens uw sleutel publiek perceptie toezicht. Men zou kunnen rechtzetten dat gevaarlijke misvatting, juist dat grove onjuistheid of stoppen dat potentieel dodelijk gerucht dood in haar tracks.Now, met PR doel vastgesteld, selecteert u de juiste strategie, die vertelt je hoe je om verder te gaan. Maar houd in gedachten dat er slechts drie strategische opties voor u beschikbaar als het gaat om de afhandeling van een perceptie en advies uitdaging. Wijzig de bestaande perceptie, beleving creëren waar er wellicht geen, of versterken. Sinds de verkeerde strategie kiezen zal smaken zoals ui jus op uw frambozen, worden sommige van de nieuwe strategie past comfortabel met uw nieuwe public relations doel. U niet wilt selecteren "verandering", wanneer de feiten dicteren een "versterking" strategy.With dat huiswerk voltooid, een duidelijke boodschap en het doel ervan op leden van uw doelgroep. Omdat bewerken actie dwingen taal om een publiek aan uw manier van denken is hard werken, moet u uw beste schrijver, omdat hij / zij moet maken van enkele zeer speciale, corrigerende taal. Woorden die niet alleen dwingend, overtuigend en geloofwaardig, maar duidelijke en feitelijke als ze iets te corrigeren en verschuiving perceptie / advies ten aanzien van uw standpunt leidt tot de problemen die u targeting.Run door uw PR-team voor invloed en overtuigingskracht. Vervolgens selecteert u de communicatie tactiek meest waarschijnlijk voor het vervoer van uw boodschap onder de aandacht van uw doelgroep. U kunt kiezen uit tientallen die beschikbaar. Uit toespraken, faciliteit reizen, e-mails en brochures aan de consument briefings, interviews, nieuwsbrieven, persoonlijke ontmoetingen en vele anderen. Maar wees er zeker van dat de tactiek van je keuze bekend te bereiken mensen net als je publiek members.Rather dan met behulp van een hoger profiel persberichten, omdat er een boodschap is vaak afhankelijk van de geloofwaardigheid van de gebruikte middelen te leveren, kunt u besluiten om ontsluier voordat kleinere vergaderingen en presentaties Bij vragen over de uitvoering worden gehoord, u en uw PR team moet krijgen in gesprek over een tweede perceptie toezicht sessie met leden van uw externe publiek. En vergeet niet gebruik te maken van veel van de dezelfde vragen die in het eerste benchmark sessie. Verschil deze keer is dat u alert op tekenen dat het slecht nieuws perceptie is veranderd in uw direction.If momentum vlaggen, dan kunt u altijd versnellen zaken door meer communicatie tactieken en hun frequencies.When al is gezegd en gedaan hebt, wil je nieuwe PR blauwdruk om uw belangrijkste externe belanghebbenden aan uw manier van denken, dan verplaatsen ze zich gedragen op een manier die leidt tot het succes van uw afdeling, divisie of dochtermaatschappij. Period.And, als je erover nadenkt, zijn wij inderdaad geluk dat onze belangrijkste stakeholders publiek gedragen als iedereen anders? zij handelen op hun perceptie van de feiten die zij horen over jou en je operatie. Leaving je weinig keuze, maar om snel en effectief met deze opvattingen door te doen wat nodig is om het bereik en uw belangrijkste externe doelgroepen aan acties die u desire.A geweldige manier om dat te doen PR.Please gerust te publiceren van dit artikel en resource vak in uw ezine, nieuwsbrief, offline publicatie of website. Een kopie zou zijn gewaardeerd op mailto: bobkelly@TNI.net. Word count is 1200 met inbegrip van richtlijnen en middelen box.Robert A. Kelly ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, © 2004.About De AuthorBob Kelly raadgevingen, schrijft en spreekt VP-PR, Newport News Shipbuilding & Co droogdokken; directeur van com-municatie, het Amerikaanse ministerie van Binnenlandse Zaken, en de adjunct-assistent druk secretaresse, Het Witte Huis. Hij behaalde een bachelorgraad uit Columbia
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
