Bent u Uitverkoop Uw Integriteit?
De integriteit in zaken is een kwaliteit die hoogst door stafmedewerkers deze dagen wordt onderschat. Vele stafmedewerkers worden zo "geduwd en" door een niet zo verborgen kracht genoemd de "beweging veroorzakende winst" getrokken dat zij zich vaak vinden compromitterend iets dat zonder wat zij al geloofwaardigheid en het vertrouwen van die konden verliezen zij proberen om zaken van te behouden.
Niet is het ironisch dat iets (d.w.z. de beweging veroorzakende winst) die verondersteld is om gidsondernemingen in de zwarte te helpen drijft hen vaak blind in het rood? Waarom is dit? Goed is het omdat vaak stafmedewerkers die dergelijke ondernemingen gezette winsten boven hun eigen persoonlijke en bedrijfsintegriteit in werking stellen. Deze verraderlijke fout kan tot ruïne gemakkelijk leiden zoals in sommige recente schandalen d.w.z. Enron, Com van de Wereld zijn getuigd, Arthur Anderson en minder openbaar gekende anderen.
Als Uitvoerende Bus, Psychiater en Specialist die in de onderliggende emotionele kwesties wordt opgeleid die tot ethische dilemma's leiden, heb ik getuigd dat de belangrijkste oorzaken van dergelijke ethische tragedies uit de lage zelfachting van de uitvoerende macht stammen. Ja, hoorde u het correct, "lage zelfachting". Schijnt ironisch niet het aangezien velen van ons enkele stalwarts van de bedrijfswereld kunnen overwegen die deze reusachtige bedrijven als heros van onze tijd in werking stellen. In feite, wanneer men de oppervlakte van deze CEO'S krast vindt men een zeer verschillende ketel vissen.
Een zeer belangrijk teken van deze lage zelfachting is als volgt. Overdenk het gruelling tempo enkel dat deze stafmedewerkers houden, sommigen bijna constant en gezondheid werken veronachtzamen, relationele behoeften, familieverplichtingen en andere persoonlijke behoeften en wensen die. Slechts zou iemand met lage zelfachting, of een lage zelfachting iets als dit aan zich doen.
Die onder aanvaardbaar en noodzakelijk ons die denken dat een dergelijk tempo normaal is, zullen waarschijnlijk mijn oordeel op dit vragen. Fijn dat. Alle ik van die individuen ben vraag op te merken hoe zij over zich voelen. Ik zou kunnen voorstellen dat als zij het "leven en lidmaat" enkel om offeren dan te overleven dat waarschijnlijk niet voor een zeer gelukkig bestaan maakt. Het? Zijn hoe zo gelukkig werkelijk u? Hoe gelukkig deze stafmedewerkers zijn.
Een dergelijk grueling tempo en uit juiste veronachtzaming voor persoonlijke behoeften en wensen is een duidelijk teken van lage zelfachting. Vaak zijn de stafmedewerkers zo onbewust van hoe slecht zij voelen of hoe leeg zij emotioneel voelen omdat zij te bang zijn om dergelijk gevoel te voelen. De vrees is dat het voelen van dergelijk gevoel hen zou kunnen veroorzaken om ernstig te beginnen te doen ineenstorten of te betwijfelen. Natuurlijk is deze vrees vrij angst aanjagend aangezien het, op zijn minst in hun meningen, mogelijke decompensation op elk niveau voorspelt.
Maar toch is het deze zelfde vrees die dergelijke stafmedewerkers dwingt om te drijven harder, om kansen te nemen die meer riskier zijn aan zich en aan hun organisaties en daardoor het veroorzaken van hen om dichter aan brink van instorting hoe dan ook te komen. De geluiden zoals een "no-win situatie" niet het?
Goed is de waarheid dat er een uitweg van deze draaikolk is. Als om het even welk van dit met u resoneert en u bent voldoende bezorgd over hoe opgesloten u vindt in elk van dit dan vrij voel om de hieronder website te bezoeken. Vóór zijn te recent.
Dr. Nick Arrizza wordt opgeleid in Chemische Techniek, Bedrijfsbeheer & Leiding, Geneeskunde en Psychiatrie. Hij is een Zeer belangrijke Spreker van de Nota, Auteur, de Bus van het Beheer van de Spanning, de Piekbus van Prestaties & Onderzoeker, specialiseert zich in het Leven en het Uitvoerende Trainen van Prestaties, is de Ontwikkelaar van een krachtig nieuw hulpmiddel genoemd het Proces (TM) van de Resonantie van de Mening dat helpt phyiscal, emotioneel, geestelijk en spirtual welzijn bouwen door om negatief geloven, emoties, waarnemingen en geheugen te helpen permanent vrij te geven. Hij houdt levende workshops, internationale telefoon het trainen zittingen en internationale teleconferentieworkshops over Fysiek. Emotioneel, Geestelijk en Geestelijk Welzijn. Persoonlijke Url: http://www.telecoaching4u.com
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
