Het schrijven van cv? hoe te om een cv te schrijven
Een winnend cv heeft 2 doelstellingen:
Om uw sterke punten te illustreren en uw kansen te maximaliseren om door te worden om feitelijke informatie, zoals data, plaatsen, namen in een presentabele en leesbare vorm te interviewen en samen te brengen.
Steunpunt
Men eist dat de menselijke ogen natuurlijk aan steunpuntéén derde van de bovenkant van de pagina worden aangewend. Daarom zet uw nuttigste informatie op dit gebied. Het zou uw Profiel, Zeer belangrijke Vaardigheden, Professionele Kwalificaties of details van uw meest recente werkgelegenheid kunnen zijn. U kunt kiezen welke u denkt voor uw toepassing het belangrijkst en relevant is.
Word altijd een tweede advies wanneer u uw cv hebt samengebracht. Het is moeilijk over oneself objectief te zijn.
Presentatie
Men denkt vaak dat een cv op één kant van A4 zou moeten worden gepast. Dit kan moeilijk zijn als u een rijpe kandidaat met een lange werkgelegenheidsgeschiedenis bent. Als u op een tweede pagina moet gaan zorg ervoor dat cv uit meer dan 2 gehele pagina's wordt uitgespreid, niet anderhalf pagina's aangezien dit slordig kijkt.
Aangezien een „vuistregel“ daar witter zou moeten zijn dan zwart op een pagina om het gemakkelijker te maken te lezen.
Schrijf eerst altijd een ruw ontwerp. Het kan zijn zolang u houdt van aangezien u het later zult uitgeven. Begin altijd met uw Geschiedenis van de Carrière aangezien dit uw Zeer belangrijke Vaardigheden zal benadrukken en u zal helpen uw Profiel schrijven.
Zodra u uw ontwerpexemplaar hebt gecompileerd moet u het uitgeven.
1. Neem om het even wat die u niet zal helpen krijgen waar u wilt zijn.
2. Schrijf in de „derde“ persoon die zoveel mogelijk „I“ tot een minimum beperkt
3. Gebruik nooit het verleden tijd b.v. gebruik „ondersteunend hoger beheer“ eerder dan „gesteund hoger beheer“.
4. Gebruik korte scherpe zinnen verwijderend om het even welk wafel en jargon.
Rubrieken
Naam
Druk uw naam in vette letters bij de centrumbovenkant van uw cv. Als er om het even welke twijfel is waarin verband met uw achternaam is, b.v. wijst op James Martin, door kapitalen te gebruiken of te onderstrepen.
Adres
Hoogste linkerzijde van cv. Volledig adres met inbegrip van postcode.
Telefoon
Hoogste Recht van cv. Volledige het draaien code en dag en het gelijk maken van aantallen indien mogelijk.
Datum van geboorte
Gezet geheel zoals 13 December 1962. Zet uw tijd niet. In gedachten houdend dat u aan het Steunpunt nu dicht zult zijn, zou dit aan het eind van cv onder „Persoonlijk“ samen met andere details zoals huwelijksstaat en kinderen kunnen moeten gaan.
Huwelijksstaat
U moet dit helemaal niet omvatten. Als u aan kiest, zorg ervoor u „slechts gehuwd“ gebruikt of „uitkies“. Gebruik geen gescheiden of naast elkaar bestaand. Zet aan het eind van cv onder „Persoonlijk“.
Kinderen
Zijn zet u of u deze informatie of niet omvat maar als u het omvat het tot aan het eind van cv onder „Persoonlijk“
Profiel
Dit is een inleidende verklaring over wie u bent en wat u moet aanbieden. U zou deze laatste moeten voltooien hoewel het opvallend in cv, misschien in het Steunpunt wordt geplaatst. Het zou niet meer moeten zijn dan twee zinnen en de belangrijkste feiten over zich omvatten. U kunt vaardigheden, verwezenlijkingen, verantwoordelijkheid of persoonlijke kwaliteiten omvatten.
b.v. hoogst - de gemotiveerde Manager van de Rekening met succesvolle direct en telesales ervaart in hardware en software de industrieën.
Zeer belangrijke Vaardigheden
Verscheidene Zeer belangrijke vaardigheden zouden moeten worden benadrukt nadat u uw werkgelegenheidsgeschiedenis hebt geanalyseerd en uitgegeven.
Kies niet meer uit dan zes.
Zorg ervoor zij relevant zijn.
Omvat geen data. Een zeer belangrijke vaardigheid kan uit een vroegere baan of een buitenrente komen.
Als u op rechtstreekse ervaring en kwalificaties kort bent kunt u vaardigheden hebben die van uw persoonlijkheid het gevolg zijn, d.w.z. Interpersoonlijke vaardigheden, b.v. de „capaciteit om met anderen“ met elkaar in verband te brengen en te communiceren.
Sommige voorbeelden van beschrijvende woorden aan gebruik in zeer belangrijke vaardigheden zijn:
Beheer
Het uitvoeren
Het in de begroting opnemen
Het leiden
Het reorganiseren
Het voorspellen
Het adviseren
De Geschiedenis van de werkgelegenheid
Begin altijd met uw meest recente werkgelegenheid. Splits zoveel mogelijk uw baanfuncties op. De baanbeschrijving op uw contract zou een uitgangspunt kunnen verstrekken of, overwegen hoe uw werkgever uw baan zou kunnen fo adverteren. U zou meer moeten hebben over uw het meest recent te zeggen, en daarom het meest relevant, werkgelegenheid.
Omvat successen en verwezenlijkingen vooral als het het bedrijfgeld bespaarde.
Hebben geen werkgelegenheidshiaten. Als deze voorkomen verklaar kort hen.
Kwalificaties
Als u een rijpe kandidaat bent kunt u deze uit verlaten aangezien de carrièregeschiedenis belangrijker is.
Zet eerst de hoogste kwalificatie met bereikt jaar. Als u een graad hebt kunt u de lagere kwalificaties totaal uit verlaten of de basisinformatie omvatten.
Omvat geen slechte rangen of mislukkingen.
Professionele kwalificaties
Omvat slechts die die nog huidig zijn.
Opleiding
Omvat slechts opleiding die voor de positie relevant is waaru aanvraagt.
Belangen
Omvat slechts belangen die ongebruikelijk zijn of die op overdraagbare vaardigheden, verwezenlijkingen of verantwoordelijkheden wijzen.
Redenen om Van toepassing te zijn
Dit beëindigt weg cv met een het besluiten verklaring en zet de toepassing in context. Impliceer niet u uit voordeel aan zich moet bereiken zoals „ik zou willen van het bedrijf lid worden om extra ervaring“ op te doen.
In plaats daarvan, concentraat op wat u moet aanbieden, „mijn ervaring bij?? aan het bedrijf omdat????.“ nuttig zou zijn
Tot slot
Uw cv zou beschikbaar zacht exemplaar of op goede kwaliteits duidelijk wit A4 document moeten zijn.
Gebruik geen dubbele kanten.
Slechts sluiten de vouwen eens en SAE in
Auteursrecht 2005 CVwriting.net
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
