Layoff survival guide - heb je het loopbaanbeleid pk zal nemen om te overleven?
In een recente enquête van meer dan 662 carrière asielzoekers, enkele verontrustende tendensen vastgesteld dat de meeste asielzoekers carrière heb geen flauw idee wat carrière management vaardigheden die ze hebben of welke vaardigheden zijn! Als gevolg daarvan zal worden moeilijk voor deze carrière asielzoekers te succeed.In feite slechts 71% van de respondenten herkende ze hadden een carrière managementvaardigheden at all! Daarom zijn ze bijzonder kwetsbaar zijn voor toekomstige layoffsBefore skipping naar de antwoorden, probeer dan je hand op het identificeren van uw carrière beheer skills.List uw Top 3:1 )______________ 2 )______________ 3 )______________ Laten we nu eens vergelijken met uw antwoorden - en uw overlevingsvermogen - om deze respondents.Simply door dit leest, bent u verkrijgen pk versus uw concurrenten! Je zult beginnen Honing sommige concurrentievoordelen? en hopelijk kan het voldoende om te overleven (en mogelijk vermijden) toekomst layoffs.What zijn de echte carrière management vaardigheden die nodig zijn voor succes en hoe uw concurrentie stack up? Laten we eens gaan kijken op de feiten: Top 5 Career Management Skills1) NETWORKING (intern):? Altijd gebouw contacten en relaties binnen uw gekozen beroep en in uw branche deze kunnen blijken te zijn uw beste bron voor nieuwe mogelijkheden om te verblijven met name in de industrie waar je bent. Spotting KANSEN voorsprong op uw concurrentie door middel van deze contacten is een kritische loopbaanbeheer skill.Only 10% van de respondenten had netwerken als een loopbaanbeheer vaardigheid. Verlaat 90% mist de boot en op het blok voor toekomstige chops.2) NETWORKING (extern):? Altijd relaties op te bouwen buiten uw beroep. Deze kunnen dienen als de entree tot de nieuwe mogelijkheden. Stel je voor, deze personen kunnen bepalen CLUES om aankomende opportunities.No een gedifferentieerde de duidelijke verschillen tussen interne en externe netwerken?, maar het is van cruciaal belang in overleving strategies.3) MET EEN LOOPBAAN PLAN: Hoe kunt u op een bestemming zonder met de cursus in kaart gebracht? Een onderhoud loopbaan is een loopbaan bij toeval ". Niet de manier om te overleven in de huidige economische en zakelijke realities.Only 1% van de respondenten herkende geïdentificeerd met een stappenplan of blauwdruk voor hun eigen carrière als belangrijk. Velen dachten business planning was een kritische vaardigheid, maar niet noodzakelijkerwijs voor het in kaart brengen van hun career.4) Ken uzelf: Als je jezelf op de markt te brengen, dan moet u kunnen objectief oordeel van de activa en passiva je hebt. Het mag niet verblinden door roze bril of donker zijn, maar je moet houden inspectie met een krachtige microscoop. In feite, omdat wij mensen bezitten zoveel persoonlijke filters, dit proces is bijna onmogelijk zonder de steun van enkele professionals die kunt u objectief. Deze professionals zullen altijd dingen zien in u dat u niet kunt zien in jezelf? beide pluspunten en warts.Again, slechts 1% van de respondenten kreeg deze. Als u niet weet wat de details van het product dat u marketing, hoe kun je effectief markt intern (of extern als u niet volgen stappen hierboven)? Een objectieve derde partij die is opgeleid en gesensibiliseerde zorgen ervoor dat u niet missen elke "belangrijke kenmerken" in het unieke product dat u marketing naam "YOU" .5) KNOW YOUR MEDEDINGING: Als je jezelf op de markt te brengen? Je moet je realiseren dat je niet te concurreren in een vacuüm! Uw vaardigheden en capaciteiten worden gestapeld tegen vele anderen in het bedrijf en het is niet altijd de meest gekwalificeerde die verblijven, of die wordt bevorderd. Het is altijd degene die markten zelf de beste! Nr. respondenten heeft dit een, maar het is essentieel voor success.How deed je? Heb je die carrière managementvaardigheden correct? of heeft u strijd? Ben je kwetsbare of bent u op het juiste spoor? Bewustwording van deze vaardigheden zullen u helpen grafiek een cursus via potentiële ontslagen en houden u op weg naar de toekomst van uw competition.The definitieve score: YOU? WIN! Iedereen anders? tweede plaats en de field.Bruce Benskin is een regioinal manager voor RL Stevens & Associates Inc Voor meer dan 24 jaar RL Stevens & Associates (http://interviewing.com/) is de natie het meest succesvolle prive-bezit onderneming, gespecialiseerd in executive carrière zoekopdrachten genereren kwaliteit interviews zowel via reclame en unadvertised kanalen.
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
