De niet-zo-effectieve sollicitatiebrief
Hier is een newsflash: Cover letters werk, zo simpel. Dit is waarom ik ben geïntrigeerd door het feit dat a) werkzoekenden zelden leggen en b) huren managers zelden lezen. Als gevolg hiervan begon ik vragen te stellen. Concreet: "Wat is uw probleem met sollicitatiebrieven?" Hier is wat ik gevonden out.Jobseekers beweren alle relevante informatie is opgenomen in de hervatten. Vertaling: "Ik weet niet hoe het schrijven van een doeltreffende dekking brief, dus ik gewoon schroot. "Verhuren managers zeggen sollicitatiebrieven dienen geen enkel doel. Vertaling:" Werkzoekenden weet niet hoe u een doeltreffende dekking brief te schrijven, dus ik had net zo snel niet lastig gevallen. "Top 3 redenen meeste sollicitatiebrieven Don't Werk1. De one-size-fits-all-methode. Verhuren managers zijn erg jaloers. Hoewel zij zich bewust zijn je bent hof andere bedrijven, ze willen weten dat je op minste zorg genoeg om it.Solution verbergen: Vermijd vorm brieven. In plaats daarvan aanpassen elke brief met de verhuur organisatie en de positie in het achterhoofd. Hier is een voorbeeld. "Met meer dan negen jaar HRIS en personele middelen ervaring heb ik de gelegenheid gehad om een sterke, duurzame verbeteringen bij te dragen binnen de HR-functies, met name op het gebied van systeemontwikkeling, implementatie en maintenance.When lees ik de baan Omschrijving Gepost op uw corporate website, ik was meteen gevestigd op de gelijkenis tussen uw wensen en mijn ervaring. In het bijzonder, ontmoet ik uw voorwaarde voor een HRIS specialist die heeft de mogelijkheid om trein eindgebruikers daadwerkelijk in een verscheidenheid van toepassingen en processen. Vanuit mijn ingesloten hervatten, zult u merken dat ik aanpak end-user training met een patiënt, zorgvuldige manier. "2. Ik wil, ik moet, ik moet hebben. Me, me, me. Dat is de aanpak veel kandidaten nemen bij het schrijven van hun eigen begeleidende brief. Deze egocentrische benadering, zonder twijfel, elke backfires time.Solution: Focus de brief over hoe u kunt profiteren van de huren organisatie. Hier is een voorbeeld. "De volgende zijn voorbeelden van twee verschillende werkgevers illustreren dat mijn vermogen om te integreren tijd-en kostenbesparende oplossingen voor de HRIS infrastructuur: Voor XYZ, geïmplementeerd ik HRIS een geheel nieuw systeem dat beïnvloed gegevens en bescheiden voor 25.000 teamleden, processen te versnellen door het omzetten van onze applicaties te Lawson als het bedrijf groeide in een razende pace.For ABC, geëlimineerd ik een traag bewegende handmatig proces en ontwikkelde een systeem van de grond af dat verwerkte opdrachten voor 700 personen, wat leidt tot een vermindering van de verwerking drie dagen per maand. "3. Inname van een" pretty please " benaderen. Niemand wil het huren van een wanhopige jobseeker.Solution: De toon van de begeleidende brief moet worden bewaard op een professioneel niveau. Hier is een voorbeeld. "Naast de technologie en probleemoplossende vaardigheden, wat ik bieden ook is het vermogen om te creëren en te onderhouden gegevenstabellen, structuren, bestanden, interface-eisen en data-integriteit protocollen voor de lopende administratie. "Cover Letters Can Win Job InterviewsPersuasive, gerichte en commerciële-achtige sollicitatiebrieven tarief goed. En dat is precies wat een sollicitatiebrief is-een commerciële, starring uw experience.About De AuthorRecognized een carrière als deskundige, Linda Matias brengt een schat aan ervaring om de carrière diensten veld. Ze is gevraagd uit voor haar kennis van de arbeidsmarkt, outplacement, het zoeken naar werk strategieën, interview voorbereiding, en cv schrijven, citeerde een aantal keren in The Wall Street Journal, New York Newsday, Newsweek, en HR-esource.com. Ze is voorzitter van CareerStrides en de Nationale Resume Writers 'Association. Bezoek haar website op http://www.careerstrides.com of e-mail haar op
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
