De Musketeer aanpak
Verhalen van intriges, verraad, politiek, leugens, dubbele kruisen, en machtsstrijd vul de geschiedenis boeken, net zoals ze vullen krantenkoppen van vandaag. In de wereld van de 17e eeuw musketier, leven afhangt van wie je kon vertrouwen. In de wereld van de 21e eeuw werknemer, iemands levensonderhoud kan. Ik ben niet naÃÆ'à † â € ™ Ã⠀ Ã,  ¯ ve aan corporate politiek, concurrentie, of sabotage op de werkplek. Ik hield mijn eigen in bedrijven waar de silo's, turf oorlogen en macht makelaars geleverd indigestie, slapeloze nachten, en wantrouwen culturen. Maar ik heb nog steeds niet krijgen. Als mensen zijn meer gericht op wat er gebeurt in de kubus naast hen dan op het bereiken van zakelijke doelen, iedereen verliest. Als politiek corporate e-mails te vullen met gemengde richting stalling productiviteit, iedereen verliest. En toen discretionaire inspanningen en nieuwe ideeën worden ingeslikt in kuilen van de bureaucratie, wat denk je? Iedereen verliest. De manier waarop ik het zie, als het bedrijf niet, we falen. Dus denk ik dat de drie musketiers heb het recht: "Alle voor een en een voor iedereen!" Elke begrepen zijn lot als een individu gebonden aan hun lot als een groep. Vertrouwen elkaar was ondubbelzinnig. Een was in de problemen, ze waren allemaal in de problemen. Een hulp nodig had, zij alle hulp. Een geslaagd, ze allemaal geslaagd. De fictie van Alexandre Dumas, die in de 17e eeuw, lijkt een goed recept voor de 21ste eeuw werkplek. Ik weet dat het werkte voor mij. Aangekomen op een nieuwe baan, ontdekte ik de baas die ingehuurd mij was weg, en niemand verwachtte me. Ik vond geen kantoor, geen bureau en geen informatie. De persoon die ik was ingehuurd om de plaats was in mijn werk, en had geen idee ik was ter vervanging van haar. Elke week werd nog erger. Informatie en verzoeken stroomde als water door middel van een verstopte pijp. Ik was uit de lus over belangrijke kwesties en bekeken als de vijand. Wat mijn baas voor begeleiding was alsof hij in een spoelbak gat, als ik zijn geloofwaardigheid en de afdeling ontdekt ontbreekt. Ik realiseerde me als ik was om te overleven, had ik te vinden, te winnen en / of ontwikkelen van een handvol mensen die ik kon vertrouwen. Het duurde een moeilijk jaar, maar de uitbetaling duurde een hele carrière. Gaandeweg de groep van vertrouwde collega's groeide. We hebben nooit gedacht onszelf als musketiers, maar door onze acties, werden we hen. Onuitgesproken regels van ethiek en integriteit de overhand. We keken verder dan individuele belangen. We deelden ideeën, samen over projecten, geleende middelen, en werkte samen makkelijk en enthousiast. We wilden het beste voor elkaar en het beste voor het bedrijf, ieder van ons zorgen te maken over meer dan onze eigen vijf hectare. Unspoken verplichtingen overhand. Als ik in de problemen zat of om hulp gevraagd, werd hulp gegeven. Ik was opgeroepen om versterken en te zorgen helpen. We wisten allemaal dat onze musketier rollen vereist wederkerigheid. De bottom line is dat het helpen elkaar opvolgen, geholpen ieder van ons slagen. Ik weet niet waar ik vandaag zonder de musketier aanpak. Mijn advies? Word een musketier! (c) 2004 Nan S. Russell. Alle rechten voorbehouden. Meld u nu aan Nan's gratis tweewekelijkse eColumn op www.winningatworking.com. Nan Russell heeft uitgegeven dan twintig jaar in het beheer, het meest recent met QVC als Vice President. Ze heeft geoordeeld leidende posities in Human Resource Development, Communicatie, Marketing en lijnmanagement. Nan heeft een BA van Stanford University en MA van de Universiteit van Michigan. Momenteel werkt aan haar eerste boek, winnen bij Working: 10 Lessen Gedeelde, Nan is een schrijver, columnist, kleine ondernemer, en online instructeur. Contact Nan op info@nanrussell.com.
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
