Culturele verschillen: waardoor het werken nagenoeg
Werken voegt vrijwel een geheel nieuwe dimensie aan de term 'culturele verschillen'. Het meteen duidelijk wordt hoe verschillende mensen over de hele wereld werken, leven en network.The belemmeringen zijn opgeheven. We kan nu werken "real time" met mensen over de hele wereld, het bijstaan en serveren van duizenden mijlen weg in een flits. Wat wordt over het algemeen niet beschouwd is het feit dat, hoewel wij werken nauw samen, we hebben sterk verschillende opvattingen van de wereld, diverse zakelijke praktijken en talen. Dit kan een gemengde zegen en kan leiden tot een ramp op vele fronts.Language IssuesLearning aan te passen aan verschillende culturen in een flits kan moeilijk zijn. Het kan zijn dat je waarneming van je eigen taal, inzicht te wijzigen dat, hoewel u een specifieke versie van het Engels gebruik, bijvoorbeeld, kan uw collega of klant volkomen correct in hun methoden van schrijven en spreken in hun eigen cultuur. Voordat iemand kritiek, met name het openbaar zoals ik heb gezien zo vaak gedaan, controleer dan de feiten? de andere persoon kan worden correct.YOU zou de verkeerde is, kan ondanks wat kan goede bedoelingen te wijzen op een error.Though iemand niet over een beheersing van je taal, betekent dit niet dat ze een minder ervaren of minder professioneel dan jij. Hij of zij kan ook niet begrijpen dat hoewel het kan worden gebruikelijk om specifieke etiquette hebben in een zakelijke uitnodiging of transactie, kan het heel anders in hun cultuur. Wees tolerant.Many keer op lijsten collega mail en andere virtuele communicatie locaties, zal iemand post met imperfecte Engels om hulp vragen of gewoon wilt communiceren met leeftijdsgenoten over de hele wereld. Doe kleineren niet dat iemand om niet te schrijven in uw taal. Als Er zijn specifieke regels voor de lijst waarin staat dat er geen berichten kunnen worden gemaakt anders dan in uw eigen taal, dan moet het de verantwoordelijkheid van een moderator of lijst van de eigenaar van de verzorging van deze kwestie te nemen-het is niet aan u om te openlijk bekritiseren of te hekelen die persoon-period.Beliefs en CustomsUnderstand dat uw opvattingen en methoden van werken heel anders kan zijn dan in een ander land en dat uw manier niet altijd beter! Elke persoon, ongeacht waar ze hagel uit, heeft recht op zijn of haar eigen meningen en overtuigingen. Het is niet passend op de vraag of veroordelen iedereen op elk moment met betrekking tot deze things.Interpretation van de schriftelijke WordThough iemand kan adverteren op een manier die u van mening "spamming" u, om hem of haar kan worden beschouwd als onschuldige reclame. Hoewel het kan worden ongevraagd, om eerlijk te zijn, zo zijn cold calling en post mailings. Veel van de mensen die ik heb gezien klagen over dergelijke ongevraagde 'spam' Ik heb gezegd dat ze gebruik hebben gemaakt van dergelijke methoden proberen om cliënten te behalen op een of ander moment. Laten we niet hypocritical.Many nieuwe mensen om virtuele zaken niet kunnen begrijpen allemaal van de "regels van het spel", maar ze zijn hoogopgeleide professionals perfect in staat u te voorzien van een geweldige eindresultaat. Vele malen met behulp van een professional uit een ander land kan veel meer betaalbaar voor u als onderaannemer, met name wisselkoersen deze days.Working met klanten InternationallyWorking met klanten in verschillende landen kan een uitdaging zijn en vereist de behandeling van verschillende culturen. Veel culturen zijn nogal conservatief en formeel en vereisen een strikt professionele relatie om succesvol te zijn. Wanneer benaderd door een buitenlandse professionele, volledig professioneel. Altijd adres van een potentiële klant formeel totdat hij of zij geeft u toestemming om anders te doen. In veel landen, dus niet te doen wordt beschouwd als een gebrek aan respect en is reden te ontslaan you.Last, maar zeker niet in het minst - Vermijd religieuze en politieke discussies met internationale klanten in alle kosten. Er is geen snellere manier om een vruchtbare relatie einde dan om te beginnen met het debat over dergelijke kwesties. Keep it professional? niet personal.ÃƒÆ 'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © 2003 Susan M. Totman, MVAAbout De AuthorSusan Totman is mede-oprichter van EVPA.net en Virtual-Professionals.com, en een "Certified Master Virtual Assistant. Susan is momenteel eigenaar van een webdesign bedrijf, Elite Web Studio (http://www.elitewebstudio.com), een GRATIS Wereldwijd Listing Service voor Virtual Office Assistenten (http://www.eliteofficesupport.com) en werkt met klanten wereldwijd te helpen hun imago te krijgen uit om de wereld in een betaalbare, professionele manier.
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
