성공에 생각하십시요
-- 1개의 무선 호출 수신기는 시리즈를 지름길을 택했다 --
너의 연장 모음안에 가장 예리한가 공구는 무엇 이는가? 너의 사업 웹사이트 또는 소책자 이는가? 어때 너의 기자 회견 자료 또는 피치 편지? 기술이 우리들을 "하기 더 적은 비용에 더를" 허용하기 때문에 수시로 솔로 기업가는 과학 기술 공구의 첫째로 생각한다. 진실은 너의 가장 예리한 공구 이다 각 활동이 첫째로 창조되는 곳에 이는 너의 마음 이다. 너의 제일 공구를 날카롭게하는 뒤에 오는 방법을 사려하십시요.
물고기 이야기
많은 취미자의 마음에 들는 물고기는 일반적으로koi으로 알고있는 일본 잉어, 이다. 너가 작은 물고기 사발안에 그것을 지키면koi에 관하여 매혹적인 것은, 단 2 3 인치 길다 될 고 이다. 더 큰 탱크안에koi을 두거든 6 에 10 인치가 에 의하여 도달할 것이다. 그것 큰 연못안에 둬 및 그것이라고 한 발 및 반은 얻는. 그런데, 곳에 밖으로 퍼질 수 있는 거대한 호수안에 둔 때, 그것은 크기를 3개 종사하고 발 도달하는 가능성으로 가지고있n다. 점은 매우 명확하다. 이 물고기의 크기는 직접적으로 연못의 크기에 비례 이다. 대등한 유례는 사람에 관하여 할 수 있는다. 우리의 성장은 우리의 세계의 크기에의해 결정된다. 우리가 경험하는 육체적인 기회와 아니다 육체 차원, 그러나 정신, 감정, 영. 우리가 가지고 있는 것이 우리가 이는 까 누구 우리가 확장하면 않는한 저것에는, 우리 항상 있을 것을 우리의 성장이 안에서 오는 것을 실현해서, 우리는 잘 이해한다. 그것의 이 방법, 성공을 시작된다 안에서 생각하십시요.
뉴욕 타임즈1991년을 "낙천주의 나온다 생활안에 성공에 제일 예언자로" 표제를 붙이십시요
캔자스의 대학에 하는 이 기공 연구에 보고되는 감정적인 정보의 저자, 다니엘Goleman. 발견된 무엇이 이것 이었다: 희망의 상부에 사람은 몇 속성을 나눈다:
-- 그들의 목표를 달성하기 위하여 그들은 어떻게에 통보를 위해 친구로 돌n다.
-- 그들은 출세할 필요로 하는 것을에 하는것을 수 있는다 것 을 말한다.
-- 시간이 계속한다 대로 잘 것이 좋아질 고 그들은 믿는다.
-- 그들의 목표에게 얻는 다른 방법을 발견하기 위하여 그들은 가동가능하다 충분히.
-- 1개의 목표를 위해 희망이 퇴색하면, 그들은 또 다른 한개를 위해 조준한다. 그들이 막아 발견할 때라도 희망안에 그 낮은것은 1개의 목표에 고정시켜 되, 지속한것을 간다.
-- 그들은 명확한, 성취 할 수 있는 덩어리로 강한 업무를 끊는 능력을 보인다.
영원한 실패 는 아니고 희망 가늠자에 높은 점수를 얻는 사람은 낮은 점수에 그들 만큼 많은 어려움이 있고, 그러나 도전으로 방해를 보는 희망이 있는 방법안에 그것에 관하여 생각한것을 배웠다.
- 너의 태도 영향 너의 고도 까 무슨 총명한 사람이 언제나 있있던 이 학문은 시험했다.
그것은 태도에 관하여 전부 이다
너는 저것을 항상 듣는다, 그러나 무엇을 진짜로 의미하는가?
-- 모두안에 제일 예기한 -- 아니다 가장 나쁜 것.
-- -- 너가 구타를 위로 얻으면 비록 잔여 명랑한.
-- 각 문제안에 해결책 -- 각 해결책안에 아니다 문제를 본.
-- 너는 실패했다 것 을 너자신을 믿는 -- 다른 사람이 믿으면 비록.
위에의 -- -- 다른 사람이 할말 그것 비록 희망에 보유.
여기 희소식은 있는다: 적극적인 태도는 학구적 이을 수 있는다. 우리의 태도를 변형시키는 빠른 방법의 한개은 우리의 언어에 이다. 이들은 너가 너의 어휘에서 삭제하고 싶는 낱말 이다: ican't6A"4A. 나는 시간이 있지 않는다. 나는 두려워한다의. 나는 그것을 의심한다. 이들은 너가 매일의 사용을 좀더 원하는 낱말 이다: time..I암이i에 의하여can..I자부할 것이다 할 것이다. 6A"4a춊은 제일 예기한다. 너의 낱말은 너의 태도를 형성한다.
성공은 안에서 시작된다. 너가 너의 다음 성공을 창조하기 때문에 너는 무엇을 다른가 하는가 기꺼이 하는가? 단순한 활동에게 각 일을 걸려서 있있기하기사이 간격을 좁히십시요. 막대기를 올리, 가능성을 즐기는 도전하십시요! 활동을 지금 걸리십시요!
2004형의, 샬럿Farrior을 판권을 얻으십시요
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코치 연결 (http://www.corporatecoaching101.com) 및Solo-E(http://www.Solo-E.com)의Founder/Team일원의샬럿Farrior은 법인과 직업적인 차 이다. 그들자신을 위해 놓는 개인과 사업 목표를 정의하, 달성하기 위하여 그녀는 전문가, 기업가, 지도자, 및 행정관과 일한다. 그녀는 목표 조정, 특기 발달, 우선권 관리 및 경력 과도의 지역안에 코치한다.
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