생활의 작업환경안에 긍정적
있는 최고 10개의 방법
긍정적 체재하는 쇼가 너의
건강을 위해 더 나은 연구의 성장 양 있는다;
너는 긴장을 잘 극복할 수 있는다.
관계를 위해 더 낫다; 너는 사람을
재판하고기 수다쟁이의 나쁜 습관을 얻기에서
유지한다. 그것은 부정적 가지고 가, 항상
고민해 이기 위하여, 에너지를 매우 더 "일 것이면",
"무엇"의 생각한. 현재안에 살는 확실성
다른 사람의 너의 생활 그리고 정취를 비출
것이다 이음것은 너의 주위에.
1. 태도는 모두 이다. 너의 현실을
경험할것을 너가 처음부터 끝까지 보는 렌즈
이다. 너의 태도에 보십시요. 너는 부정적
이는가? 너는 공포에 모두를 착색하는가
필요로 하는가? 너가 너의 태도를 변화하면
너의 생활은 어떻게 변화할 것인가?
2. 친절과 존경에 치료 사람.
너가 조우하는 모두는, 의례에 대우해
평가되어야 한다. 너의 것보다는 다르 또한
유효하다 것 을 고 그들 있는다 생활에 감각
그리고 그들의 자신의 원근법을 인정하십시요.
3. 너가 특별한 힘을 지배하지 않은
사람을 아래로 보고 또는 경험있으나 달성될
지도 모른다 사람에 올린다 비교를 기피하십시요.
너가 하고는, 하기 위하여 수 있고, 하기에 좋은
것을의 대신에 일정하게 보유 다른 사람에 초점
원할 비교한. 안쪽으로 보고 거기서에서
향상시키십시요.
4. 너의 일, 활동, 및 생활을 위해
책임을 지십시요? 숫사슴을 통과하지 말라.
변명을 말라. 책임을 지십시요;
과오 고침을 그것 인정하고 그것에서
배우십시요. 과오에 관하여높은 쪽으로 치지
않거든, 또는 과거 과오의 위에 말라. 그들을,
그들을 소유하, 전진하기 위하여 결심하십시요.
오늘.
5. 저것은 나를 위해 일하지 않는다.
누구가 내려놓을 제안할 때 마음안에 이것을
지키십시요. 너의 경계가 그들에 의하여
교차할 때. 의 값이 있는 너의 너에게서 온다;
너의 있음 의 너의 진실한 각자. 너가 그들을
시키면 않는한 그들은 너의 고유가를 변화할.
고 분명히 하십시요 너를 위해 일하고지 않,
너의 경계를 지키고지 않 전진하지 않는 까 하고
있는 무엇을.
6. 사람에게 시간과 경계를
존중하십시요. 너는 나쁜 일이 있으면, 찔러
느껴서, 또는 너는 정당하 지연을 즐긴. 너가
사람에게 시간을 낭비하나 그들의 경계를
교차하는 변명으로 고 사용하지 않는다 것 을
확인하십시요. 시간은 우리가 있는 가장
귀중한 것 이다. 너가 너의 결정 그러나 이는
너의 시간을 낭비하기같이 느끼면 사람에게
시간을 낭비하지 말라.
7. 나가 명부 "을 달성한 무엇이라고"
만들십시요. 단 명부에 약간 것을 달성할
너무 수시로 사람은 거대한 에 명부 그때 위로
치기 에는 만들. 너가 싶는 그래서 너가 너에게
중요한 것을 잊고지 않, 그러나 너가 일간신문을
새롭게 하는 제 2 명부를 지키는 것을의 너의
주된 명부를 달성하고 지키십시요. 각 일
보유와 얼마 시간을 너가 각 것에 보낸 까 너가 한 모든
일의 명확한 명부. 느낄 수 있는다 너가,
해 달성하고 너에게 가장 중요한 것이 얻을것을
너가 초점을 맞추는것을 필요로 하는 곳에가 본
것이라고에 관하여 일이 간 곳에 너는, 좋게 알l
것이다.
8. 너의 주위에 사람의 포획 고시;
협력자, 고객, 클라이언트, 납품업자, 및
사람에게 각 일이 너에 의하여 와 접촉한다.
공헌하고 있는 것을 인정하고 수여하는을
위해 그들을 가지고 가지 말라. 관계에 그들의
도움 사기, 그들의 가치를 위해 그들을 그리고 잘 잘
해내는 일을 위해 너에게서, 감사하십시요.
9. 너의 일안에 일어나는 작은 것을
즐기십시요. 상보는 누구 너가 직원 회의에
나눈 통찰력에 너를 줬다. 그들이 그들의
순서를 줍l 때 큰 미소는 고객 너를 줬다.
너의 성취를 인정해서 작으나 일상에 보이면
비록, 너는 잘 잘 해내는 일을 인정하고 있다.
10. 적극적인 태도 및 원근법에서 옴
너는 통제안에 더를 느낄 것이다. 너의 일의 한
부분으로 너의 제일 성과, 오히려 다만 그들을
함께 달리기로 각 일 및 상호 작용을
사려하십시요. 너는 너가와 너가 제안하는 가치
있는 충격을 볼 것이다. 사람은 이것에 끌l
것이다. 얼마나 잘 너가 일을 하고 까 그들은
주의할 것이다 진실하게 너를 평가할 것이다.
저자에 관하여
6A"4a©BZriger선체.
귀중한 자유로운 기사를 위해
성공
http://www.in-spiros.com , 성공 차, "
4개의 계약" 촉진제, & T얼어 과정 지도자로
증명되는
mailto:A1@smartautoresponder.com의
넋의 저자 우리는 너가 강력하게
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