커뮤니케이션 퀴즈 : 당신은 훌륭한 의사 소통입니까?
커뮤니케이션, 이는 우리가 깨어있는 시간의 약 70 %를 차지하고, 많은 지도자들이 가장 절망적 무엇을 찾을 수있습니다. 사실은 그게 얼마나 그래서 원하는 결과를 생산하는 방식으로 의사 소통을 가르친 적이 있었는지 대부분입니다 우리는 좌절을 경험을 계속해서, 저항, 갈등, 또는 고장. 최근 중요한 대화의 생각. 이러한 질문은 어떻게 당신에게 YES를 대답을 수있는 많은? 내가 메시지에 대한 전적인 책임 복용 했나 다른 사람이 들어 있을까요? (당신이 무슨 말을하든하지 않는 기억, 그것은 단지 다른 사람이 들으면 무슨 문제.) 내가보기에 다른 사람의 관점을 존중나요? (나는 그들이 무슨 말을하던 것을 반응나요 자신의 전체 메시지를 듣고에서 날 방해?) 다른 사람의 기분이 들었나요 이해? 만약 내가 구체적인 조치를 취할 수있는 사람에게 물어했다 (내가 그들을 인정하고?), 근데 내 요청을 분명하게 했어? 내가 있었 다른 사람이 이해할 수있는 방법은? (자신의 커뮤니케이션 스타일을 말함.) 나는 세상, 편견없이 의사 소통 더라면, 기대와 심판? (지금이나 심리에 초점을 맞춘 데 있었 그들의 관점?) 다른 사람의 대화가 좋은 느낌을 남기셨나요? 어떤 가치? 난 대화가 좋은 느낌을 남기셨나요? 어떤 가치? 내가 후속 경우 대화를 성공 봤어? 그것이 원하는 결과를 이끌 었지? 만약 대화의 결과는, 내가 더 나은 특정 사람과 의사 소통을 향상시킬 수있는 무엇을 배웠나 제 기대치를 충족하지 않았어? 그래서 어떻게 구했어? 80-10 Yeses 당신은 정상이야 나타냅니다. 좋은 일을 계속. 4-7 Yeses 확인을 누릅니다. 브러시가 특정 지역이다. 당신이 할 일이 0-3 것을 의미합니다. 여기에서 더 나은 의사 소통 및 지도자 : 말을 적게하고 더 이상 듣고있을 4 가지가있습니다. 우리가 원하는 소리 및 들었지만, 우리는 항상 다른 사람들에게 듣기에 집중을하지 않습니다. 우리는 다른 사람의 생각과 우려 사항이나 issues.Don '에 T는 다른 가정에 비해 우리의 목적에보다 집중할 수있습니다 마음을 독자들에게. 우리가 마시고 싶어 다른 사람의 행동이나 반응의 종류. 그러나 우리는 그들을 우리가 정말로 원하는 그것을 달성하는 방법을 알려하지 않습니다. 다른 가정하기 전에 먼저 다음의 의견에 대한 정보를 물어 원하는 알고. 가져가 시간이 더 솔직하게 마일리지를 저장 on.Don '마를 얻기 위해 전령을 쐈어. 우리는 이해하지만 우리의 능력을 이해하고 말할 수있는 사람이 우리의 인식이나 우리의 달성 목표를 찾고있는 결과에 의해 오염된 원하는. 그래서, 우리는 자주 스피커에 대한 판단을 통과하고 메시지를 무시. 메시지를 messenger.Join 힘을 집중하지. 우리가 원하는 수용과 다른 사람들로부터 계약이 강해서, 우리가 자주 소모되고 겪고있는 권리 또는 우리의 시점을 증명해야합니다. 우리는 우리의 의제를 밀어 밀어. 오히려, 그만 모양 및 상호 합의의 영역에 들어요. 그럼 거기에서 공동 작업 - 큰 결과를 together.The 다음번에 당신을 만들 수있습니다 중요한 대화에 참여 잠시 정신 분석과 구두 테이프 플레이어를 일시 중지합니다. 그럼 정말 듣기 시작합니다. 그것은 당신이 무엇을 발견할 것입니다 놀랍군요. 귀하의 리더십과 이어질 수있는 아마도 정보 비즈니스 success.Marcia Zidle, '사람이 아리다'감독, 비즈니스 리더와 그래서 그들은 그들의 # 1 직장에 전념할 수있는 신속하게 자신들이 관리를 두통을 해결하기 위해 작품 ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡ Ã⠀ SA는 성장과 수익 증가에. 그녀는 리더십과 브리핑, 리더십 스타일, 직원의 동기 부여에 대한 실용적인 팁을 전자 주간 뉴스 레터를 통해 무료로 도움을 제공합니다 회원 모집 및 유지와 관계를 관리할 수있습니다. "지도력 시간 보호기 및 생활 보호기 61 보너스 리포트를 얻을 수 http://leadershiphooks.com/과로 가서"구독. 마샤의 저자이다 뭐 정말 작품 수첩 ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡ Ã⠀ SA는 관리자를위한 자원 전선 및 전원 켜기 - 의해 - 시간 프로그램 ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡ Ã⠀ SA가 빠르고, 편리하고, 실제 생활, 리더십과 직원 개발을위한 저렴한 코스. 그녀는 언론 인터뷰, 프레 젠 테이션 및 컨퍼런스 섹시한 문제를 오늘 직장에 영향을 미치는 패널 토론에 사용할 수있습니다. 연락처 마샤의
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