異文化コミュニケーション：にやにや笑いでジャンプ！
多文化主義を北米で現実のものであり、これらの私たちグローバルにビジネスを行うため。米国がさらに合法的な移民は、世界合計で他のすべての国と比べて年間。文化的な関連が存在 間の差異を"ネイティブ"北アメリカ人は、米国およびカナダでは、いくつかの世代のために住んでいる場合は、ニューヨーカーとビジネスを行っているご存知のように（良いの速さ！）またはテキサス（良い90degree角に立つ あなたの男性の仲間）です。文化されていない民族や人種。それは、もちろん、それぞれの文化の異なるということを学びましたです。ユニークな個々のように扱う人として、ご希望扱われることを、上のハングアップを取得しない ステレオタイプ。ので、より多くの方法で、交渉の通信方法について直感的にすることができます、あなたの感情的知性を開発し、文化的背景を自分以外の人々のためのサービスや製品を提供します。わたし 、まだ、これらのcultures.1普遍されていません下記のいくつかのヒントを提供します。私は、文化の中で同じになるよう誰も期待していないかを繰り返す！2。テキサス州南部では、もしあなたが男性に話して、彼らは多くの場合、90で立つ 度の角度を再構築へ移動you.Ifには、"ダンス"が開始されます。これは、著しく非親密な位置、および多くの場合、目の床全体が床またはアウトにダウンキャストです。サウステキサス一般的に"に満足している 、"中に中期西洋と言う知って、""または"満足してあなたの知り合いに会えてうれしいよ。"南テキサス州で、社会の設定では、慣例ではない女性が他のサンアントニオの文化慣習-と握手する サンアントニオ社会の中で、我々は、オートクチュール抱擁- 2人の女性がパロディー抱擁、自分の体のあらゆる部分に触れていないだけで軽く背中に1つの別のパッティング。愛情のときに握手サインとして、 時にはあなたと左手のパットや暖かい目の接触を絞ると、他の人の手をカバー。これは特に、尊敬古いpeople.3で行われます。は、世界のほとんどで歓迎されません注意してください hands.4揺れている。アジアの文化圏からの人々の挨拶では、しかし、弓、カンボジアからdifferent.Peopleている弓とラオスの胸の前で両手と一緒に、弓、祈るかのよう。日本では、船首の深さ 他のパーティーのために尊敬のレベルを意味します。多くの韓国人やおじぎを好む場合は、握手は、右手左手の手首でサポートされて敬意を表する。タイ手のひら一緒について弓 胸に指で高速を広げた。と、例外があります。 bow.5ではなく、台湾の通常うなずくの認識には頭。いくつかの文化、自然hugging.Nativeハワイ抱擁はお互いに、あいさつ 深呼吸を交換する。カスタム"ヘクタール"といいます。古代ハワイのついでに、実際に一緒に頭ぶつかった。メキシコ人の抱擁を使用します。とギリシャ人とイタリア人の多くの抱擁や手first.6振ったりせず。いくつかの 文化のキス！あなたのキューバ人男性のクライアントは、頬にキスをした場合、あなたの短いリストを作成してるよね。中東からの移民の男性は軽い会釈や弓をしてキスを交わすの両方で握手 ほお。中東からの男性、通常の女性と、また、手ぶれしない彼らの女性をご紹介ください。中東の女性の場合を除き-そしてここから先のEQで来るのと握手をしようとしないでください- 彼女はあなたに彼女の手を拡張します。男子東ヨーロッパ、ポルトガル、スペイン、イタリアではしばしばcheek.7上の男友達にキスされます。パキスタン（主にイスラム教徒）は、相当私たちの"ハローはサラームと挨拶をします。" サラームの額に右手の手のひらでおじぎをして行われます。サラーム"または"平和を意味する"平和のあなたと一緒に"8。ポーズもあなたの中東のクライアントとの和解にmeaning.Readyがありますか？ほとんどの場合があります バックの椅子に座って、快適であなたの足を交差。まあ、しないでください！中東では、1つのあなたの足のように交差させて足の底で指摘されて座って行うことができる最も侮辱的なもの 他の人の方向。足を体の一番汚い部分と靴の底されている低汚れています。あなたの足の下に、または靴が自分を表示するには、戦いを探していることですね！9。均等な ハンドシェイクの文化にBritianの簡潔ながらもしっかりと握手を好むdifferently.Manyありません。一方で、すぐに取り下げられたの単一の穏やかな握手を共有フランス語光のグリップを好む。ドイツ人は非常に会社を与える ハンドシェイク-ちょうど1つ"ポンプ"を簡単に撤退。ドイツやフランスで2つ以上を振る積極的に考えられている。イタリア人として抱擁友達か、または両方cheeks.10上にキスを握手されます。ベアでは、心 他の人があなたの文化に対応するため、彼らの伝統的なgreeting.Forの例を使用すると仮定しない場合は、起動すると、インスタンスのおじぎは、最初としてみることに手を振るために拡張し、参照してください それに切り替えると、他の人を弓に切り替えているし、この扱いになります。多くの文化ではこのような"ぎこちなさ"早い段階で、これは対処手段の関係を殺すのだoff.11です。ご挨拶です 丁寧な言葉や2など、"ミスターアンドミセス瀧田、それが最後でお会いする"とし、一瞬ちゅうちょする何かしたいと快適なのは喜ばしいことと同様にrelationships.Beginで重要な最初の動き 〜とともに。その後、自分たちのジェスチャーミラーは、抱擁（ハグ）、または何も手を振る弓される！あなたの直感を使用！疑わしい場合は、conservatism.Iのに失する進むこの日のために我々の集団的必要性を放棄するよう 同質性を介して安全性について当社の自然な好奇心を取り戻すか私たちのようではありません。私たちは、もはや""多様性を管理するためには、必要がある必要はない以外に従事し、自分自身を受信するが開いているが、その gifts.About AuthorSince 1980年代初め、ジュディスリチャードソン、マサチューセッツされ、持続可能なリーダーシップのフィールドに必要なパートナーシップは、国際的なチームワーク、教育のリニューアルでは、顧客を作成する先駆的なている サービスの文化や職場の多様性。 ICFAI大学のエグゼクティブリファレンスガイド』のダイバーシティマネジメント、魅力的なリーダーシップを4つのキーの著者であり、基調講演での国際会議では、ジュディスされた特集 国際コーチオブザイヤー2003のための指名と国際組織の開発は、北米、ヨーロッパ、ジャマイカ、デンマーク、スウェーデン、イスラエルとロシアの間で動作します。 （www.ponoconsultants.com
記事のソース: Messaggiamo.Com
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