あなたのための最もよいキャリアを選ぶ方法: パート3
マーケティングと意思はあなたのターゲットにそしてすばらしい速度と正確に交通機関、正確なコンパスおよびの先頭に立たれる明確な視野の右のモードを使用しているので運転する。 あなたのための最もよいキャリアの覆いを取るのに右の車の使用によってあなたの競争からのあなた自身を区別する。 仕事を見つけることは容易である。 意味を持ったキャリアを見つけることは汗の価値が充分大いにより堅くしかしあり。
キャリアのtransitioning移動の従来の方法運転席からのそして後部席に。 あなたのキャリアの販売運動が雇用者よりもむしろあなたの必要性によって運転される時はいつでも、正しい方向のあなたの仕事調査を操縦することのコントロールを失う。 今日の顧客中枢的な市場は会社が選択式に各プロダクトをきちんと置き、右の市場の方に目標とし、有効で、重大な決め付けることに包むように要求する。 この同じレーザー発されたアプローチが右のキャリアを正確に示すことを必要とする。 それはワン・ショットの、任意取り引きではない。 意思と販売しなければならない。
マーケティングは顧客の視点からの最終結果の視点から、すなわち、見られる全ビジネスである。 私達は私達のマーケティングによって私達自身を区別する。 販売法の解決プロダクトではなく。 要求を作成しなさい。 また運動をするビジネスおよびキャリア要求の両方有効なマーケティングは続いた:
か。追跡の結果の勤勉
か。非または標準を下回る努力に溝を堀る勇気
か。隠された機会を開発する実地創造性
事は「柔らかい販売法」か「強引な売り込みのようなない」。 ある「スマートな販売法」および「愚かな販売法だけ」。 皆に訴えることを試みれば誰か他の人はあなたの後ろでこそこそし、あなたの市場の重要な固まりを離れて選ぼうとしている。 翻訳: あなたの競争は勝つ。 失う。 スマートな販売は多くのマーケティングとマーケティング細分化の重大な違いを理解する:
か。多くのマーケティングでは、候補者は受動的に単一のuntargeted、一般化されたマーケティング戦略を利用することによって雇用者の広い範囲に訴えるように努める。 物の言えない選択。
か。市場細分化、かマーケティングと意思では、求職者は順向に明示されている雇用者ターゲットに訴えるように努める。 これは多数の作戦を同時に用いる戦略的設計されていた販売の活動計画によって堪能である。 スマートな選択。
Jimmy Carter元米国の大統領は投票者の必要性が理解され、強調され、補強され、そして達成されたので巧妙なキャリアの販売運動を達成した。 Jimmy Carterは南部地方の人であることの投票者感知された責任を克服し、トラクター、身に着けているブルー・ジーンズ、および人々を確かめることで得ることによる農夫は見た彼のブーツが歩くことで分野泥満ちていたことを。 劇的の彼のマーケティングと意思の努力および効果的に「人々の1才であることの信頼性に彼らの問題を」。が理解したリーダーの投票者のための必要性つながれて
熱いキャリアの先端: あなたの技術をよりよいキャリアおよび多分別の企業に移し、そうもっとすぐにしたいと思いなさいか。 専ら見、販売することをしたことをによってあなた自身を止めなさい。 トンネル・ビジョンはひどくあなたのキャリアの選択および収入の潜在性を過少見積りする。
意思を用いるマーケティングであり、探険が役に立たなくないことを保障するべき7つの先端はここにある:
か。雇用市場を知りなさい
か。これらの区域のあなたの機能および企業の選択、または雇用者の必要性を知りなさい
か。市場向きである、あなたが提供しなければならないすべてあなたのマーケティング技術を確認すれば、
か。多数の、同時インタビューを発生させるためにマーケティングの行動計画を開発しなさい
か。システムを働かせる一種の非常に効果的な概要を作成し、文字を入れるためにあなたの執筆技術を強化しなさい
か。完全な仕事調査を一致して、独自に、そして生産的に動かす時間を認めなさい
か。意志決定者の十分な数への十分な露出(アクセス)を得なさい
マーケティングと意思はより限定的に車輪ことをの制御を与えることによってあなたのキャリアのキャンペーンを操縦すること進歩の市場細分化の作戦である。 但し、この起工の作戦は有効であるのに一貫して右の用具を使用するように要求する:
か。位置(問題解答者として姿勢あなた自身)
か。露出(解決のための雇用パターンそして必要の徴候を検出しなさい)
か。販売(あなたの利点を伝えることによってあなたの才能のための要求を作成しなさい)
地下の市場研究によって雇用者の必要性を識別し、次に個人化された解決を開発するそれらと一直線に並べ、コミュニケーションが率先必要とする場合、完全に肯定的な成果をもたらす。
決して目隠しをされるあなたの仕事調査を運転しないし、確かに事後考察があなたのツアー・ガイドがないために注意してはいけない。 ズームレンズ、ズームレンズ。
マータL. Driesslein、CECC (http://www.interviewing.com)は24年間の顧客のキャリアのtransitioning必要性に戦略的なマーケティングの解決を提供することに祝っているR.L. Stevens & Associates Inc.、キャリアの市場調査会社および構成のための年長のコンサルタントである。
記事のソース: Messaggiamo.Com
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