これらの共通の就職の面接の間違えているか。
行動計画なしでインタビューへ行くことは作戦なしでフットボール競技場で出かけることのようである。 全体災害! 私が今尋ねるべきだったことを仮定しなさい。
「あなたの技術または属性は何であるか」。 適切な答を与えるでしようか。
私があらゆる面接者の心にある質問をするべきだったことを仮定しなさい。
「なぜべきである私が雇うか」。 何を言うか。
あなたのインタビューの準備に固体意味を入れることでありあなたがこのセクションで見る面接者の質問すべてに目的が、ある。 従って、それらをのすべて調査しなさい。 面接者に異なった様式が、あなたが他よりよく好むいくつかある。 あらゆる巧妙なインタビューへのキーは4 B'sである。
好ましいがありなさい
完全な答えを与えられる
時間通りがありなさい
あなた自身がありなさい
決して、その第一印象ある非常に重要が忘れてはいけない。 それらは面接者が彼または彼女がまたはない雇いたいと思うかどうか決定するのを助ける。 とても強力であるこの途方もない情報を、それ、私が確信するそれ急激に動くあなたの努力を利用することを確かめなさい。 次与えられる拒絶の理由を読むようにそれぞれに関連していかに評価するかあなた自身に尋ねなさい。 求職者がわかっていなければならないように5つの区域がことある。 1人の高レベル面接者は彼女が見る志願者のほとんどを下記に記載されている項目に出席のために拒絶されることを言う。
あなたの出現
あなたが仕事で身に着けている衣服の服。 保守的な色を身に着け、派手な方法を避けなさい。 たくさんの宝石類か強いにおいを避けなさい。
あなたの方法
面接者に会うとき、立ち、強い握手を提供し、そして会うのに時間をかけるために面接者に感謝しなさい。 面接者のオフィスでは、そうするために誘われるまで座ってはいけない。 他では言わなかったら「氏」か「氏」として面接者に演説しなさい。 または清涼飲料コーヒーを、提供されたら受け入れれば、しかしタバコを低下させなさい電話は、公衆電話を使用する。 電話が鳴ったら、会話を聞かないであってはなりません。 あなたの履歴書を見直しなさい。 誰かがインタビューの間に歩いたら、挨拶する彼または彼女に立ち向かいなさい。 インタビューの完了で、面接者が付いている手を揺すり、会うのに時間をかけるために再度感謝しなさい。
あなたのボディーランゲージ
非常にまっすぐに立ちなさい。 あなたのフィートを表わし、あなたの指をドラムをたたき叩くことによって神経質なジェスチャーを、あなたの椅子で揺れるあなたの毛を交差ねじるだれを提供するものであるか再交差はあなたの足、等誇りに思う。
あなたの態度
態度は雇用のための重要な属性である。 ボディーランゲージによって、働くように動機を与えられることを表情およびジェスチャーの示す。 生きている見なさい。 あなたがそれらを作り、作りたいと思うポイントを知りなさい。 正直な微笑を持ちなさい。 ポイントを説明するのにあなたの手を使用しなさい。 質問をしなさい! 冗談を言ってはいけない、しかしユーモアを示しなさい。
穏やかに残しなさい
何人かの面接者は嫌うようであるかもしれない。 通常これは本当ではない。 質問はかもしれ個人的または侮辱するようである。 取り乱しているなってはいけない。 あなたがほしい仕事および仕事は圧力を含むかもしれない。 何人かの面接者が仕事を提供する前に、どれだけうまく熱」を取る志願者が「ことができるか見たいと思う。 おこっていれば、この仕事を得ないことができる。 インタビューが圧力、滞在の平静、涼しく、および丁寧なの完全である時。 「圧力インタビュー」のによってテストすることができる。 質問か他の面接者の行為が偽りなく調和しなかったら、丁寧なしっかりした方法の面接者に思い出させなさい。
ブライアンStephensonは著者の、「仕事調査基礎訓練キャンプ」の、得る強力な概要を作成する方法を結果が、命令がインタビューする思いがけない添え状、および勝利インタビュー雇われて得る文字を入れる感謝するか手によって各学生を取り、それらに示す最も強力で、最も段階的な仕事調査のコースであるか。 これらの禁止された秘密へのアクセスを有したらあなたのために可能であるものをちょっとの間想像しなさい。 仕事調査の基礎訓練キャンプのコースのより多くの情報のために、http://www.JobSearchBootCamp.comを訪問しなさい
記事のソース: Messaggiamo.Com
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