私はいつ、どのように言うためにちょうどするそれを傾く!
私達は自然に私達が何かをすることができないし、私達の仕事で圧倒される感じではないとき私達の主任に言うことを躊躇する。 主任は右それを聞きたいと思わないか。 それで、それは依存する。 多くの場合、あなたの主任はどの位仕事をしているか彼/彼女が把握しないほど使用中である。 あなたの主任が新しいプロジェクトを与えるとき、彼はあなたが既に働かせている他のすべてのプロジェクトについて考えていない。 そしてキッカーはここにある -- 彼作業負荷を扱うことができないことはっきり言い、あなたの主任を与えれば言えば、彼はすべてがうまくあることを仮定する。 これはあなたおよびあなたの主任のための悪い結果を有することができる。 何が起こるか知っている。 最終的に事は無視され始めるまたは仕事によって急ぎ、間違え始める。 1日だけにそんなにすることができ締切は逃される。 重点を置いている間、あなたの主任はすることを必要とすること仕事は行われていない。 これが起こる場合、あなたの主任はあなたの弁解を認めない: 「しかし私に仕事とあったするべきあまりが私積み過ぎられた!」 事実の後のそれを言うことはあなたの主任を前もって言うより大いに悪く -- 間違いがまたは行われるか、前に締切は逃される -- あなたの作業負荷の悩みを有していること。 それは圧倒される、間違って何もこれをすることとないときあなたの主任に言うあなたの責任であり。 当然、あなたの主任を言いたいと思わない「私はそれをすることができない; 私は余りに忙しい」。 しかし言うことができる「私はそれを取って幸せであるがあなたが既に私を与えてしまった他のプロジェクトに順位をつけることを用いるあなたの助けを必要とする。 どの仕事ができるか私は誰か他の人に私がこの新しいものにか」。取り組む間、または代表者保留になった それはでありあなたの口をおき、あまりをすることを締めて試みおよび悲惨に失敗するよりよい方法。
魅力的なLoweはである普及した就職の面接の成功システムおよび自由な情報詰められたezineの著者、「キャリア生命時間」。 彼女のウェブサイトでそれらおよび他の強力なキャリア建物の資源および先端見つけなさい: http://www.best-interview-strategies.com。
記事のソース: Messaggiamo.Com
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