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困難なマネージャーに対処への6 つの簡単なステップ

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困難なマネージャーの経営の挑戦は特にそれらを受継ぐとき幾分驚いたである場合もある! あなた自身の生まれればおよび繁殖させて、うまく行けばすばらしいマネージャーに展開させよう!

経験は怒っている何かについて失望させてまたは誰か(自身- 特に、またはなった、仕事の円形の穴の正方形止め釘は) あるかところ、従って取るべきステップはこれらであるので困難なマネージャーが困難であることを示し、: -


常に第1 あなたの人々とのすばらしい関係を造るべきである。これは彼らが評価されて感じる保護された1 対1 の時間を含む。それらと知り合いになりなさい。' 犬の名前を' 知ることを得ることにそれによい感じがある! 何でも及びそれらにとって重要であるすべて述べているそれらを得なさい- これは' 困難な' かまれる逸らし、伝達し合うためにあなたのための共通の場所を作成する。それはまたそれらの事すべてをように信頼造り、等を評価したness 。

あなたのマネージャーのすべてのための標準で実際に明確になり、それらをプロセスにかかわって得なさい。巡回厄介者は通常大半がころぶ。最もよいskillset に基づく個人的な目的との同じをない最も悪いしなさい。人々がそれらのために非常に堅い事の不用なエネルギーでよい事から成功を得ることは容易である(実際は、率直に、間違った仕事にある) 。

彼らが働かなかったら皆がこれらの標準に一貫してそして公平に従い、適用範囲が広いことを確認しなさい。それは(' 何) ' 結果が実際に起こる限り' 事がいかに伝えられるかただ、しかし' 耐久性があるビットであるために良い。

これらの手段が働かなければ、それは感情的になる時間である(No. は! 引き裂かない) 。句、' 私はあなたの助けを... ' である行く大きい方法必要とする私が... ' いかにの後で感じたか- ように' 私が言いたいと思ったある。両方とも間違っているものを、そして助けることができるいかに見つけるために向けられるEQ ダイアログである。押しが' 口論することを止めるそれら' べきならそしてあなたが標準とした基礎は価値があることをそれを証明する。

上記の議論の後に、' 拡大' はある。ほとんどの人々は実際によい仕事をしていることに感じたいと思い、- できなければ、それは生命を得、動く時間である。この堅い議論は批評に対してもっと保護されることを前のステップに従ったらまた意味すればたくさんより容易であり。そう今どんな形式的なプロシージャがあなたの構成にある堅くとなる時期はある。異なった国ではこれは変わるが、あなたの部分の粘着性そして一貫性を要求する。しかし起こるか何が通常、である彼ら自身の深刻、移動人々が実現することである。

それらが弾力性のあったら、あなたの形式的な懲戒的なルートを注意深くたどって行きなさい、しかしそれをしなさい! 私がこれを解決するのを助ける... か。' いかにできるか言うことができるとき時' これより容易になることを行っていないあるしっかりした明確、公平、弾力性のあり、tenacious あり、最終的に行動が、ないそれら間違って行っているところでであることを人々としてわかりなさい。正直に、それらを大きい好意- している他が湧き出させる取るために準備されなかったかもしれない1 つ- 及びそれはこれらの人々をひどい仕打した。

すべてがそれ十分に堅い私達自身に責任があるだった後生命及び私達はあること長所は私達に- 一部は償還可能である、一部はない- 悲しげに得た前に何人かの人々が彼らの生命に経験したものを知っている、だれでもに責任があるが他にあるできない。そして困難なマネージャーはだれでもと最終的に異なっていない他に- 従ってこれは他の所で使用することができる。



これは行なうことが可能であり、(ある日! ビットを罵倒するかもしれないけれども) 経験から寄与する。あなたの人々のすべて、それらによってがある誰でもと建設的に働けるの平和に値する。

マーティンHaworth は ビジネス及び管理コーチである。彼は電話、小企業所有者と、マネージャーおよび団体のリーダーによって、主に世界的に働く。彼は彼のウェブサイトで何百ものヒント、先端および考えを、http://www.coaching ビジネスにsuccess.com/dealing_with_difficult_people.html 有する。(編集者へのノート。それを考えるところはどこでもこの記事を使用する自由の感じは価値であるかもしれない- 生きているリンクを含むことができれば) それはよい

... あなたの人々があなたのビジネスを育つために助けるのを助けるのを、助ける...

記事のソース: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





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