あなたのパラシュートはどんな色であるか。- 本の概要
長年に渡るベストセラーの仕事ハンターの聖書は、この不可欠な資源生命の彼らの代表団を見つける探求にあるまたはせめて、テーブルに食糧を置く次のよい仕事である人々のための完全な手引。終わる新しい卒業生であるどうか、仕事の多くの年、これがあなたのための本だった後決して程度またはあなたのより深い呼出しを捜していない。一時的な仕事を必要とする本は強く1 つを生命変えている専攻学生を提案する!
2 つのタイプの仕事の調査がある: 従来および生命変更。前は通常の再開一致に雇用者方式を要求する。後は正直なsoul-searching および実際に深い思考の週末から始まる。実際の生命変更の仕事の追跡は大いにより長く取るかもしれない。この追跡で行くエネルギー及び決定の十分な予備がなければならない。しかし長い調査の結果はそれの価値が充分ある。なぜか。"あなたの夢の仕事" のための調査があなたの本当のhappiness?and のための調査実際にであるのでこの幸福を追求するあらゆる権利を有する。
何を捜しているか。
次の理由のための生命変更の仕事の追跡で積み込むことを選ぶことができる: 焼損に苦しんでいる、あなたのキャリア道をまっすぐに置きたいと思うまたはより多くのお金を得たいと思う場合もある。最もよい理由は、けれども、生命のあなたの代表団を捜しているときである。
生命変更の仕事の追跡をする利点は明らかである: それは接触に入ることについて実際にであるかだれのこの生命に達成したいと思うあるものをについて実際に考えるあなたの目的を再考させる。それは時間、努力および多くの深い思考を要求する。
仕事を捜すこと
1 。あなたの履歴書をよく書きなさい。あなたの容易な参照のための本で列挙される複数の再開執筆資源がある。また援助の執筆優秀な概要のために知られているあなたの友人に尋ねることができる。
2 。あなたの履歴書は問題を解決するためにし、何あなたの行為の結果が利益かによってに翻訳したものをどんな障害を克服しなければなり、、等引用するどんな仕事を担当したか関連した仕事の業積の概要のべきである。
3 。雇用者が行くところに行きなさい: www.monster.com 、www.hotjobs.com 、www.flipdog.com 、およびwww.eurojobs.com はあるサンプル場所公正あなたが見ることができるである。
4 。インターネットのより仕事を見つける他の方法がある。あなたの接触を使用しなさい。電話帳を調査するか、またはあなたの近隣のまわりで見なさい。それはまだ常に最もよいよい友人か同僚によって雇用者を参照されるために。
時雇用者がそれのような仕事HuntersEmployers をいかに捜すか:
1 。インターネットまたはウェブサイトの仕事の広告を見つけなさい。
2 。電子メールすぐあなたの履歴書。
3 。雇用者の郵送物の住所に専門的に置かれたペーパーコピーを同日郵送しなさい。
4 。コピーが両方とも見受け取られた、インタビューのための任命についてかけなさいかどうか尋ねるために週内のフォローアップの電話を。
5 。インタビューされて得たら、インタビューの直後のありがとうノートを送りなさい。
成功したのへの23 の先端は仕事捜す
1 。誰も仕事を負わない。出かけ、それを捜さなければならない。
2 。あなたの成功はあなたの努力に直接比例している。
3 。あなたの作戦を変えること喜んでありなさい。
4 。ものを成功した仕事のハンターに尋ねなさい。
5 。あなたの仕事捜す常勤の仕事として扱いなさい。
6 。最も短い仕事の追跡がまだ2 のそして18 週の間に持続することを覚えなさい。
7 。持続はゲームの名前である。
8 。あなたがの前に持っていた、従ってあなた自身を定義し直しなさい同じ厳密な仕事を見つけない。
9 。"利用できる" 忘れ、あなたが実際にほしい仕事のためにものを行きなさい。
10 。皆をそのタイプの就職口のための眺望を保つように言いなさい。
11 。応答機を所有したら、あなたの進行中の仕事の追跡を伝えるためにあなたの開始メッセージを合わせなさい。
12 。あなたの区域の仕事ハンターの支援団体に加わりなさい。見つけることができなかったらあなた専有物を作成しなさい。
13 。複数の組織の後ですぐに行きなさい。
14 。空室があるかどうか興味あらゆる場所の後で行きなさい。
15 。20 人またはより少しを用いる組織に集中しなさい。
16 。4 人の潜在的な雇用者に会いに行きなさい日。電話を使用したら、40 を呼出しなさい日。
17 。興味の場所を呼出し、雇うかどうか尋ねるのに電話およびイエローページを使用しなさい。
18 。ドアに取り組み、たたくことを望む場所に行きなさい。
19 。、仕事のパートタイムの、契約の仕事か一時的な仕事および他のタイプフルタイムで捜しなさい。
20 。実質か想像されるどうかあなたのハンディキャップについて忘れなさい。
21 。複数の拒絶に出会ったら弱められるようになってはいけない。
22 。あなたが礼儀に会う皆を扱いなさい。
23 。日時間を与えたそれらにありがとうノートを書きなさい。
あなたのdream 仕事をいかに識別するかあなたのDream 仕事を見つけることか。
1 。私の移動可能な技術は何であるか。魅了の私の分野は何であるか。
2 。映像をまたはこの場合、私達がパラシュートであなたの新しいキャリアの映像を有するのに使用する花の図表、引出しなさい。それに名前を与えなさい。既にそれをしている人発見は行く。
3 。仕事が実際にであるもののよう見つけるために情報のためのその人に、インタビューしなさい。
4 。あなたの区域の研究組織。
5 。ネットワークは雇う力がある人を探し出し。
6 。他の中にいかに立つかこの人に得、彼に示すのにあなたの接触を使用しなさい。
7 。あなたのdream 仕事を得るために再訓練するか、ﾜたは教育することを行く必要があったらショートカットをするそれを取ってはいけない。
8 。1 つのバスケットにあなたの卵すべてを置いてはいけない。1 本道が働かなかったら、計画B を試みなさい。
就職の面接のための10 の命令
1 。小さい組織、20-50 人の従業員とのそれらの後で行きなさい。
2 。あなたの特定の就職口のために一見を保つためにあなたが知っている皆を頼みなさい。
3 。そこに行く前に構成のあなたの宿題をしなさい。
4 。雇い、この人に会うのにあなたの接触を使用する力の人を識別しなさい。
5 。時間の20 分だけを頼み、あなたの単語に保ちなさい。
6 。この構成があなたの価値、あなたの議題およびあなたの生命に適するかどうか見ることをインタビューに行きなさい。
7 。質問に答えた場合20 秒か2 分にあなたの答えを、最高固定しなさい。
8 。サービスよりもむしろ仕事のこじきを提供できる資源人としてそれらに近づきなさい。
9 。常にインタビューの後でありがとうノートを非常に翌日送りなさい。
10 。小さい事は自信の個人衛生そして欠乏のようなそれらを消すかもしれない。
サラリー交渉の7 つの秘密
1 。彼らが完全に言ったら、決してインタビュープロセスの終わりまでのサラリーを論議してはいけない雇うことを。
2 。サラリー交渉の目的は雇用者が得ることを支払って喜んでであることほとんどを見つけることである。
3 。決してサラリー図を述べる第1 あってはいけない。
4 。1 月につき必要とするかどの位のあなたの宿題をしなさい。
5 。あなたの分野またはその構成のサラリーの注意深い研究をしなさい。
6 。雇用者が心で持つかもしれない範囲およびあなた自身のための範囲を定義しなさい。
7 。掛かるそれを残してはいけない。終わりにサラリー交渉を持って来なさい。一致または雇用契約の手紙を要求しなさい。執筆のそれを得なさい。
最終的な単語
幸福のための調査および私達の生命のより深い意味の部分は神との私達の関係の確認と手に手をとって行く。
によって: Regine P. Azurin 及びYvette Pantilla Regine Azurin はBusinessSummaries.com の大統領、使用中エグゼクティブおよび企業家に最も最近のベストセラーのビジネス本の概要を提供する会社である。
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