Certo il fuoco ricetta per il successo delle relazioni pubbliche di carriera
Senza una solida e ben progettato fondazione, alcuni edifici successo di sopportare i danni di tempo e di tempo. E così è con le pubbliche relazioni, sempre dipende da quanto bene i suoi operatori a capire il discipline.Yet, alcune persone di gestire le relazioni pubbliche a passare attraverso tutta la loro carriera, senza una solida conoscenza di ciò che le pubbliche relazioni è tutto. La loro risposta alla crisi, né la richiesta di ben-out soluzioni a problemi di pubbliche relazioni, rivela una grave mancanza di comprensione. Essi confondono la funzione di base delle relazioni pubbliche con un numero qualsiasi di parti tattico che compongono l'insieme, come la pubblicità, la gestione delle crisi o dipendente relations.Understandably, si sentono sicuri nelle relazioni pubbliche avvicina problemi, quindi incerto su cosa consiglio di dare ai loro clienti. Molti, basandosi sulla lunga carriera malintesi circa pubblico relazioni, andare avanti comunque consigliare il cliente inefficace a volte con il danneggiamento, se non pericolose counsel.If siete nuovi alle imprese, afferrare precoce su La Rosetta Stone di pubbliche relazioni, ad esempio, una guida per la comprensione della disciplina e la sua forza principale. Cioè, le persone agire sulla loro percezione dei fatti; quelle percezioni portare ad alcuni comportamenti, e qualcosa può essere fatto su tali percezioni e comportamenti che portare al conseguimento di una organizzazione objectives.The fatto è che nessuna organizzazione - le imprese, senza scopo di lucro, associazione o del settore pubblico - oggi può riuscire a meno che i comportamenti dei suoi più importanti sono il pubblico in sincronia con l'organizzazione dei suoi obiettivi. Quale è il motivo per cui, quando le relazioni pubbliche prosegue con successo a creare, modificare o rafforzare l'opinione pubblica da raggiungere, convincere e in movimento per azione desiderata quelle persone la cui comportamenti incidere l'organizzazione, che compie il suo mission.By tutti i mezzi discutere pubbliche relazioni 'ruolo strategico in ogni organizzazione con i professionisti che vi riguarda. Ma farlo presto, farlo sul serio, e di farlo ora in modo che si crea che solida base di conoscenza su questo business che vi aiuterà a dare un contributo significativo al settore delle pubbliche relazioni per molti anni a come.Once che il fondamento della comprensione è saldamente fissato, un'azione percorso inizia a comparire: - individuare il problema o sfida - individuare target di pubblico - per impostare l'obiettivo di pubbliche relazioni - per impostare la strategia di pubbliche relazioni - preparare persuasiva messaggi - selezionare / attuare i principali obiettivi di comunicazione tattiche - monitorare i progressi compiuti - e la fine gioco? Incontra il comportamento modifica goal.A bonus: si utilizza un quasi perfetto prestazioni pubbliche relazioni misurazione. Voglio dire come si fa a misurare i risultati di una attività in modo più accurato rispetto a quando è chiaramente raggiungere l'obiettivo fissato a voi l'inizio di questa attività? Non è possibile. È pura success.So, se sei un nuovo arrivato al business, ci si può aspettare per evitare la trappola di cui sopra? Sì, e qui è il motivo per cui: - Con una buona preparazione, non confondere con l'azione tattica di base della missione di pubbliche relazioni, perché è sa esattamente ciò che ciascuno è e ciò che si adatta in cui la soluzione dei problemi di pubbliche relazioni sequenza di cui sopra .-- si sentono più sicuri di fornire consulenza al datore di lavoro / cliente a causa della problema di pubbliche relazioni a portata di mano può essere chiaramente identificato che vi permette di selezionare le soluzioni che, ovviamente, l'azione rientra in sequenza di cui sopra. Potrai identificare accuratamente il target di pubblico, perché si sa esattamente che il vostro datore di lavoro / cliente vuole raggiungere, e le azioni necessarie tattiche saranno quindi evidente .-- vi rendete conto che avete passato l'intera carriera professionale con uno studio, il successo di cogliere ciò che pubblica tutte le relazioni è about.But, sul modo in cui è necessario fare tutto il necessario per raggiungere il target di pubblico, e di coltivare i rapporti tra questi e il datore di lavoro pubblico / cliente con la reputazione di brunitura l'organizzazione, i suoi prodotti o servizi. Ti fai del tuo meglio per convincere quelli del pubblico a fare ciò che il cliente / datore di lavoro desidera a farlo. E, mentre il pubblico in cerca di comprensione e accettazione della vostra cliente / datore di lavoro, ti assicurano che la vostra attività congiunte non solo rispettare la legge, ma chiaramente servire l'interesse pubblico. Poi, si pull-out tattico tutte le fermate a quelli effettivamente spostare target individui a azione. Il suo cliente sarà lieto che avete portato a questa materia point.When che il vostro client di misure reale efficacia, credo che lui o lei sarà pienamente soddisfatto con i risultati delle relazioni pubbliche solo quando il "raggiungere, convincere e passare al azione desiderata" produrre uno sforzo visibile, e desiderato, modifica i comportamenti di queste persone il suo cliente / datore di lavoro intende influenza. A mio avviso, questo è il centrale, la funzione strategica delle relazioni pubbliche e il contesto fondamentale in cui si deve perseguire che il successo delle relazioni pubbliche di carriera, una lezione migliore appreso all'inizio del career.Please sentirsi libero di pubblicare questo articolo e risorse nella tua casella ezine, newsletter, la pubblicazione non in linea o al sito web. Una copia sarà apprezzato a bobkelly@TNI.net.Robert R. Kelly ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © 2005.Bob Kelly consigli, scrive e parla di affari, senza fini di lucro e di associazione gestori su come usare la premessa fondamentale di pubbliche relazioni per raggiungere i loro obiettivi operativi. Egli è stato il DPR, Pepsi-Cola Co.; AGM-PR, Texaco Inc., VP-PR, Olin Corp.; VP-PR, Newport News Shipbuilding & Co. Drydock, direttore delle comunicazioni, Dipartimento degli Interni, e vice assistente segretario premere, La Casa Bianca. Ha conseguito un Bachelor of
Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com
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