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Interviste Di Lavoro: Usi il tocco personale per ottenere un lavoro

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Gli studi intrapresi dal giornale di ricerca di consumatore in 1995 hanno indicato che la gente di vendite che ha usato i nomi dei loro prospetti ha generato un aumento di 239% nelle vendite. In odierno mondo veloce-percorso, quel tocco personale è ancor più importante.

L'atto semplice di usando un nome può avere un effetto drammatico sul vostro proprio ultimo successo nell'atterraggio del lavoro nuovo!

Durante la vostra intervista seguente, fuoco sul ricordarsi dei nomi degli intervistatori. Trovi un motivo dire il loro nome almeno tre volte durante la vostra conversazione. Ripeti il loro nome alla conclusione dell'intervista per fare un'impressione durevole.

Ma non si arresti a quello. Rendagli un punto per ricordarsi ed usare dei nomi dell'altra gente che venite a contatto di -- il receptionist, la persona di ora, chiunque parliate durante alla vostra chiamata. Se li ricorderanno e forse nudge la sporgenza nel vostro senso quando è tempo di prendere la decisione assumente!

Qui è un tocco personale che dovete progettare avanti per. Dopo che l'intervista, esca al vostro automobile ed elimini il notepaper piacevole avete portato avanti a questo fine. Scriva le vostre note di ringraziamento mentre l'intervista è fresca nella vostra mente.

In nostro mondo high-tech moderno, una nota scritta a mano sta transformandosi in -- ed apprezzato -- in un prodotto limitato.

Disponga la nota in una busta e scriva il nome dell'intervistatore su esso (separi le note e le buste per ogni intervistatore, se più di uno). Vada indietro all'interno e mano-trasportile al sorriso del receptionist... ed usi il suo nome quando chiedono che le note sono trasportate.

Pensate qualunque altro candidato farete questo? No. del heck! (non a meno che he/she legga questo articolo!)

Presenti un vantaggio istante usando i tocchi personali di: (1) ricordarsi ed usando dei nomi; e (2) scrittura a mano ed immediatamente trasportare le note di ringraziamento premurose!

Bonnie Lowe è autore del sistema popolare di successo di intervista di lavoro e del ezine informazione-imballato libero, "tempi di Carriera-Vita." Trovi quelli ed altre risorse e punte potenti della carriera-costruzione al suo Web site: http://www.Best-Interview-Strategies.com

Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com

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