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Top 10 per le nuove competenze mondo del lavoro

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Ci sono molti cambiamenti a venire nel mondo del lavoro, come ad esempio l'aumento della concorrenza, la necessità di una maggiore istruzione e certificazioni, e la tendenza a cambiare carriera 5-7 volte nel corso della vita. Non importa ciò che di posti di lavoro o di carriera percorso si decide di adottare, vi sono alcune competenze di base che tutti i datori di lavoro per guardare. Per avere successo nel mondo del lavoro, a mantenere il vostro insieme di abilità aggiornate. Di seguito è riportato un elenco delle prime dieci competenze necessarie per la nuovo mondo di work.1. CommunicationCommunication è la capacità di comunicare efficacemente i vostri pensieri e le idee di persona, sulla carta, e per telefono. Si tratta di ascoltare gli altri e di essere aperto ad altri opinions.What punti di vista e le capacità di comunicazione si può sviluppare? 2. CreativityCreativity è la capacità di pensare e di agire ", fuori dalla scatola." Per essere creativi è quello di scoprire nuovi ed innovativi modi di pensare e facendo things.How si può essere più creativo? 3. TechnologyUnderstanding tecnologia è la volontà di utilizzare i sistemi di computer, il software più recente, ecc. Abbracciando la tecnologia si intende utilizzare il computer nel vostro quotidiano vita e sulla job.What hai bisogno di abbracciare la tecnologia? 4. Team WorkTeam lavoro è la capacità di lavorare efficacemente in una situazione di squadra. E 'in grado di utilizzare le persone giuste per ottenere i migliori risultati ed essere e disposti a portare a follow.What si può contare per portare a una squadra? 5. FlexibilityFlexibility è la capacità di "andare con il flusso". Per essere flessibili, si cambia, come su una base necessaria, con il capacità di "cambiare cappelli" frequently.How si può piegare e tratto più? 6. Informazioni ManagementManaging informazioni è la capacità di sapere dove trovare le informazioni necessarie --- ricerca per individuare, e recuperarla. Ciò può comportare, utilizzando varie risorse, sia che si tratti di persone, il materiale stampato, o il vasto mondo di technology.Where hai bisogno di andare a trovare le informazioni di cui avete bisogno? 7. Self ManagementSelf gestione è la capacità di gestire se stessi in situazioni personali e professionali. Quando si gestire se stessi, si è in grado di rispondere adeguatamente a stress situations.How è possibile gestire in modo più efficace te? 8. Clienti CareTo la cura per il cliente è la capacità di attenzione sulle esigenze e le preoccupazioni di altre persone, soprattutto quelle che servono. Si tratta di "andare il miglio extra" per i vostri clienti o clients.In che modo si può andare "il miglio supplementare" per gli altri? 9. CharacterTo hanno carattere di progetto è quello di un'immagine positiva, agendo in un modo che riflette la fiducia, la fiducia, l'onestà, e integrity.What tipo di carattere che si desidera progetto? 10. Personali DevelopmentTo sviluppare personalmente è la capacità di migliorare continuamente su una serie di abilità. Si è dedicato alla formazione learning.How puoi commettere alla formazione permanente? Non è mai troppo primi a sviluppare queste competenze chiave. E, con la pratica e l'impegno, è diventato il tipo di lavoratore datori di lavoro stanno cercando for.About Il AuthorMichelle L. Casto è tutta una vita Coach, Speaker e autore di ArrivareProspettiPartner Brillante! A proposito di moderna lo sviluppo della carriera: A Personal Guide to Your Life's Creare lavoro. www.getsmartseries.com e www.brightlightcoach.comcoach @ getsmartseries.com

Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com

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