Trattare come voi ...? domande
Sono sempre predicazione su una buona preparazione prima di interviste. Se si ricerca la posizione e la società con attenzione, è possibile anticipare i probabili domande e preparare ottimi answers.But dire qualcosa anche di posti di lavoro cerca è che si può mai anticipare ogni singolo question.I una volta ha dovuto rispondere a un "Come si ...?" domanda su un punto morto exhuming anatra. Io non sono di questo. La posizione della comunità degli affari coinvolti lavoro per un impianto di trattamento fognario. Come ho anticipato potrebbe quali una strana domanda? Mi ci sono voluti totalmente da surprise.But ho job.Often con la soluzione di problemi domande, l'intervistatore non è alla ricerca di un "diritto" o "sbagliato" risposta. Lui o lei è più interessati a processi di pensiero si dimostrano a venire con il tuo answer.The morti anatra questione è stata basata su un vero e proprio incidente, e la persona che ha chiesto è la persona che avuto a che fare con esso. La mia risposta è emerso che avrei gestito la situazione in modo diverso da quanto aveva, ma ha anche dimostrato che io sapevo di problem solving. Non ho il panico l'improvvisa questione; non ho risposta prima di pensare che per qualche secondo, e non ho colpo dal dare una risposta, come lame, "Gosh, che è una domanda davvero difficile! Onestamente non so cosa vorrei fare in quella situazione". Qui ci sono alcuni suggerimenti per vi aiutano a gestire con "Come si ...?" problem-solving domande: 1. Fare domande per determinare esattamente l'intervistatore sta cercando. (Questo darà anche un po 'più di tempo per riflettere.) 2. Spiegare in che modo si raccogliere le informazioni ei dati necessari per sviluppare una soluzione per il problem.3. Raccontaci come hai utilizzare le informazioni raccolte per sviluppare e analizzare alternative di action.4. E, infine, dire la vostra soluzione o una raccomandazione, che spiegano come ci si sente è l'opzione migliore su base delle informazioni che si erano given.The "Come si ...?" tipo di problema di risolvere le questioni sono popolari nelle interviste di questi giorni. Non deve lasciare li si spaventa. Non fretta la tua risposta e non te lo stress cui chiedo che cosa essi cercano risposte for.Remember, la risposta non è così importante come mostra la sua capacità di pensare logicamente e dimostrare problem-solving capabilities.Bonnie Lowe è autore della famosa intervista di lavoro Il successo del sistema di informazione libero e ricco di ezine, "Career-Life Times." Trova e quelli di altri potenti carriera costruzione di risorse e consigli a il suo sito web: http://www.best-interview-strategies.com.
Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com
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