Non avrai una seconda possibilità per fare una prima impressione
Non vi è alcun modo semplice per definire esattamente ciò che gli editori, editori, manager PR, senza scopo di lucro amministratori, dirigenti di pubblicità e di altri professionisti del settore vuole da scrittori. Non ci sono linee guida scritte, standard requisiti, o ufficiali specifiche che si applicano alla scrittura in tutti i posti di lavoro ... Ogni datore di lavoro è speciale e le aspettative di ogni iscritto posizione esige competenze diverse. In un tentativo di raccogliere utili suggerimenti per scrittori in cerca di un posto di lavoro a terra in uno dei tanti campi di carriera di cui al mio precedente articolo Trovare la nicchia a - http://www.bellaonline.com/articles/art5746.asp ho parlato con alcuni professionisti, che hanno esperienza scrittori affitto e / o consulenza studenti universitari che iniziano a cercare lavoro. Creatività conta, secondo alcune fonti. "Si comincia con il vostro curriculum vitae, lettera di copertura e / o clip", spiega TS Minns, un professore di comunicazione di massa, che ha insegnato per più di 20 anni in diversi collegi della East Coast. "Originalità fa la differenza. I - meno è più - concetto che vale per la scrittura in generale - anche vale per il vostro curriculum e lettera di copertura ", dice Minns." Editors non hanno tempo né voglia di leggere lunghe lettere piene di parole che non extra da aggiungere a nulla vale la pena o significativa ". Zeicher Lisa, una ex capo redattore di poche pubblicazioni in zona Pennsylvania, è d'accordo. "Scegli con attenzione le sue parole," 'Zeicher dice. "Crea il tuo curriculum e lettera di copertura nello stesso modo in cui modificare il proprio lavoro. Eliminare inutili contenuto. Rendere concisa e convincente ". Zeicher confronto a scrivere un articolo giornalistico con un" gancio "- il primo grafico mai importante - che dovrebbe prendere il vostro lettore e desidera mantenere la sua lettura." Probabilmente hanno uno o due minuti per catturare l'attenzione di un editore ", Zeicher dice." Devi dare il tuo futuro datore di lavoro un motivo per continuare la scansione, il tuo curriculum e lettera di copertura. "Questo è il primo passo, Minns dice." Se si non riescono a compiere questo primo passo, si potrà mai arrivare alla seconda fase - l'intervista stessa,''dice. ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © Danielle Hollister (2004) è l'editore della Libera per ezine Scrittori con notizie, recensioni, e continuamente aggiornati i link alle migliori risorse on-line per scrittori come - freelance e posti di lavoro, i mercati e gli editori, agenti letterari, corsi e concorsi, e altro ancora ... Leggi online a - http://www.bellaonline.com/articles/art157.asp
Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com
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