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- 2007-11-13 22:16:19 - Creazione di una visione? portare i vostri sogni in realtà
- Avete qualche obiettivi si vogliono raggiungere o sogni che si desidera compiere? Uno strumento utile per raggiungere i risultati che desideri è la creazione di una visione, che può essere breve o lungo termine. Mi consiglia di scrivere Specifiche per aggiungere chiarezza e focus.What è una visione? Ecco una definizione di Thomas Leonard. "È uno stato o di risultato che una persona può vedere...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Focus on the Prize
- La gente mi parla di fare dei cambiamenti personali e professionali nella loro vita. Ho sentito i commenti su quanto sia difficile pensano che sarà, le preoccupazioni circa la loro capacità di avere successo, la pressione su se stessi a produrre risultati, ecc L'anticipazione (quello che si immagina o si assume accadrà) l'esperienza può essere scoraggiante deterrente abbastanza forte per u...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Kempert Allan scopre che veramente tutto quello che devi fare è chiedere
- Un anno fa, ho incontrato Allan Kempert. Allan è stato il Quality Assurance garante per una ditta di stampaggio di metallo in Ontario, e appena completato libro di Norman Bodek's, il generatore di Idea, rapido e facile Kaizen. Come Allan spiega, non poteva mettere il libro perché era un approccio semplice e sapeva che stava per autorizzare i dipendenti nella sua sede di lavoro. In realtà, Alla...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Bye-bye riunioni noiose! rendere il vostro straordinario!
- E 'il cuore della notte. Ti sei svegliata con una brillante idea su come migliorare il modo in cui il prodotto commerciale viene consegnato ai clienti. Si Scribble giù e non vedo l'ora di condividerlo con i tuoi colleghi durante il vostro meeting.The mattina nominato ora arriva e si ottiene la vostra idea all'ordine del giorno. Purtroppo i proventi riunione senza messa a fuoco e alla v...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Piombo per il successo: le sette tappe fondamentali per il lavoro leader di successo
- Nel mio libro "You're In Charge? Che ora?" Io uso una mnemonico per descrivere i sette tappe fondamentali per lavorare leader successo. La mnemonica è "leader" e ciascuna di queste lettere che rappresenta un passo essenziale. Mentre mi hanno semplificato gli elementi di leadership in sette parole, l'essenza del mio messaggio è quello di essere un sistema efficace, di pi...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Sarbanes-Oxley e la sezione 404: vecchio cane, nuovi denti
- I fallimenti che abbiamo visto la qualità e l'integrità delle relazioni finanziarie in Corporate America sono la prova evidente che qualcosa è stato a monte. E 'responsabilità dei consigli di amministrazione aziendale, management, contabilità pubblica le imprese e le agenzie di regolamentazione, di mettere la fiducia indietro nel rendiconto finanziario emessi da enti più importanti della n...
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- 2007-11-13 22:16:19 - È il vostro commercio etico?
- L'etica - in una professione o in un commercio - è quel ramo di filosofia che studia i principi di di destra e di errato nel comportamento umano.È il vostro commercio etico?Che cosa significo è “fa il vostro commercio fa la giusta cosa una volta affrontato a quella decisione?„ È una domanda semplice, cui molti commerci lottano con. Non capisco appena la parte di lotta?Ho lavor...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Confrontando i programmi antichi dall'est ai programmi moderni gradisca Stephen Covey.
- Confrontando i programmi corporativi e personali di raggiungimento dello scopo che hanno sviluppato le migliaia eccessive degli anni con quelle delle leggende moderne di giorno quale Covey - "le 7 abitudini della gente altamente efficace"Negli anni 90 il nome di Stephen il Covey è diventato famoso attraverso la pubblicazione "delle 7 abitudini della gente altamente efficace". Altretant...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Anno 2010: impiegati permanente più non richiesti
- Jack gallese ha unito un congresso che è stato tenuto a scuola di affari del duca Fuquay in cui è stato invitato a promuovere il suo nuovo libro chiamato "vincere". Ha detto ai pubblici circa come la coltura è importante in un'azienda. La coltura sviluppa l'integrazione e l'integrazione garantisce i prodotti migliori ed i servizi per i clienti. Nella relazione annuale del GE 1994 le sue dichia...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Preparazione: il tuo companys miglior difesa in caso di catastrofe
- Hai appeso il tuo ghiaia e sono pronti per il business. Ma cosa succede se qualcosa di imprevisto dovesse verificarsi? È il vostro business davvero pronta per tutto ciò che è in attività comporta? Ci vuole solo un evento catastrofico per avere un impatto negativo un business, una volta fiorente. I recenti eventi mondiali: 9 / 11 la distruzione del World Trade Center e il Pentagono, lo tsunami in A...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Modificare i comportamenti, le prestazioni cambiamento
- Ogni organizzazione è alla ricerca del Santo Graal di miglioramento delle prestazioni, che una cosa che, se fosse cambiato anche leggermente, dovrebbe spingere la produttività di una società al di là del modo level.Over attuale anni ci sono state molte soluzioni offerte per l'enigma dei risultati, il miglioramento dei processi e re-ingegnerizzazione dei processi di rightsizing e iniziative di ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Perché qualcuno dovrebbe farlo nella mia riunione?
- Immagino che si apre un incontro dicendo: "Abbiamo bisogno di parlare del bilancio." E qualcuno risponde con: "ho chiamato il mio cane di bilancio, perché tutti mi dice che è troppo grande." Dopo la placa risate, ti chiedi perché qualcuno sarebbe una tale osservazione stupida nel tuo meeting.And ciò porta a un problema più ampio: Perché qualcuno dovrebbe comportarsi male in una...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Cosa chiedere quando si? Nuovamente invitato a una riunione
- 1) Quando l'ordine del giorno è? Un incontro senza un ordine del giorno è come un viaggio senza una mappa, che sarà sempre perdete il vostro tempo. Una volta che hai l'ordine del giorno, assicurarsi che essa sia costituita da più di un elenco di parole perché questo è quasi inutile. L'ordine del giorno per un efficace incontro fornirà una descrizione completa di come l'incontro pro...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Utilizzando le opinioni dei dipendenti in modo efficace in sede di progettazione hr programmi
- Opinioni dei dipendenti utilizzando in modo efficace quando Progettazione HR ProgramsEmployee parere è uno dei mezzi più potenti a disposizione dei professionisti del settore delle risorse umane. Ma quali sono i metodi migliori per sfruttare tali pareri? Conversation - feedback Accoglienza via conversazione informale è il primo passo verso utilizzando i punti di vista dei gruppi employees.Focus - ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 20/60/20 La regola di leadership. Non andare risolvere i problemi di sbagliato
- Alcuni decenni fa, un aereo passeggeri avvicina uno Florida aeroporto con il pilota e il co-pilota che lottano per stabilire ciò che è stato pensato un malfunzionamento del carrello. L'approdo è stato il cambio luce, che la segnalazione è stata attrezzi impiegati, ma sia gli uomini che non si sente effettivamente deploy.As gli uomini hanno cercato di capire se aveva un difetto di sbarco-attrez...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Cambi l'amministrazione
- "è il non la specie più forte che sopravviva, né più intelligente, ma il più sensible a reagire a cambiamento". - Charles DarwinIl mondo oggi sta cambiando mai prima più velocemente. Gli sviluppi tecnologici, i vincoli finanziari, i mercati d'espansione, ristrutturano e le fusioni, le nuove filosofie e la legislazione di governo sono tutte che esercitano la pressione sulle organizzazion...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Progettare la vostra amministrazione sani - un quadro di gestione
- Gestione o Leadership? In parole povere, la gestione assicura che le cose si fanno fare, in conformità con le politiche accettato, basato sulla realtà di una situazione. Si tratta di decidere il come e il quando, e spesso l'OMS. Il che può essere un fattore di cross-over nelle fasi iniziali. Che sta facendo bene, la creazione di sistemi e processi e per l'assicurazione di efficienza. Un ge...
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- 2007-11-13 22:16:19 - La potenza del contratto di gestione delle prestazioni
- Un passo essenziale nella gestione delle prestazioni dei venditori è quella di creare un suono e concordata del contratto tra gestore e il venditore. Un contratto in questo contesto è semplicemente un accordo tra il gestore e il venditore di come stanno andando meglio a lavorare insieme. E 'una possibilità per ciascuna parte a delineare le aspettative, speranze e paure, ed è una eccezionale op...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Scoprendo i segreti per la gestione dei risultati
- In molti modi non ci sono segreti per attuare la gestione dei risultati. Performance Management è un processo e di un processo che, se attuata in modo efficace deve assicurare che sia i dipendenti e manager restano produttivo e motivated.The processo vero e proprio dovrebbe tenere segreti. Ci sono semplicemente una serie di iniziative da prendere in considerazione nell'ambito del processo di P...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Prevenzione del bagno per la disinfezione degli ovini
- È un fatto triste che molti impiegati ancora stanno sottoponendi al rituale antichissimo di addestramento “della immersione di pecore„. Ciò è un processo tramite cui gli impiegati sono “rinfrescato„, “assicurazione pulita„ e “rinvigorita„ dai assiste ai corsi di formazione stabiliti o, forse, è disposta sul corso ubiquista “del rinfresco„. Questo corso di aggiornamento è necessario, naturalmente, ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 2 punti per i profitti aumentanti o l'effettuazione dell'azienda dei ritorni di affari
- 1. Elimini lo sprecoElimini i rapporti, le abitudini, i prodotti, l'input duplicato ed i processi che tempo residuo e soldi. Questo lavori, soldi ed energia dello scolo proveniente dal commercio.Due terzi dei prodotti o dei servizi venduti incorrono più costi per produrre che sono vendute per. Questi sono uno scolo sui profitti. Questi perdenti possono essere ridotti da i uni o i alt...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Turbo carica la tua carriera con lo strumento più potente di leadership di tutti: la parte parlare di leadership 3
- Di sviluppare e fornire un grande talk Leadership, è necessario comprendere che ogni discussione ha tre parti importanti. (1) pubblico ha bisogno. (2) Strong Belief. (3) azione. (1) pubblico ha bisogno: Il primo passo per mettere insieme un Talk La leadership è di comprendere le esigenze del pubblico. Come ho spiegato nella seconda parte, che non può essere ordinata per essere il vostro leader cau...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Turbo carica la tua carriera con lo strumento più potente di leadership di tutti: si parla di leadership: parte 2
- Nella prima parte, ho descritto la discussione leadership e come è uno strumento molto più efficace di leadership presentazioni o speeches.I descritto anche due premesse fondamentali che la discussione della leadership si basa on.In parte seconda, Io vi mostrerà le finalità del Talk Leadership. Non sarà in grado di dare una discussione leadership efficace e su base omogenea, se hai frainteso le su...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Turbo carica la tua carriera con lo strumento più potente di leadership di tutti: si parla di leadership: parte 1
- I leader parlano 15 a 20 volte al giorno. Lei parla durante le riunioni, si parla attraverso le loro scrivanie, si parla al telefono, si parla di e-mail, si parla a pranzo, accanto alla macchinetta del caffè, e ascensori, etc.It 's in l'interazione di coloro che parlano di incontri, moltiplicato giorno, mese e il mese, anno dopo anno, che è diventato un leader di successo o not.If tali inc...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 10 punti verso un'introduzione sollecitare-libera nell'amministrazione
- Stare bene ad un responsabile per la prima volta può essere un'esperienza unnerving ed a volte stressante. In molti casi, le organizzazioni lo invitare immediatamente a saltare nel ruolo ed a cominciare ad effettuare come se siate stato là per gli anni. Inoltre, potete essere promosso “dall'azzurro„ e come tali non hanno partecipato ad alcuna “pianificazione di successione„ che lo avrebbe preparat...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Riunioni Terrible - dieci modi per individuarli!
- A volte, meglio dare consigli su come far funzionare bene le cose, può essere utile disporre di un elenco dei risultati di comunicazione per aiutare ad identificare quando le cose sono meno produttivi. Riunioni possono essere estremamente produttivi, in particolare Se si tiene un occhio acuto fuori di questi dieci cose:-No AgendaWhen non c'è giorno, non vi è alcuna possibilità di preparare, un...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Come creare un manuale operativo
- Un manuale operativo in grado di fungere da strumento per la formazione dei dipendenti e li abilita per la tua attività in esecuzione senza problemi quando si è fuori sede. Anche se può sembrare come un sacco di lavoro, lo sforzo messo in vostro Manuale delle operazioni che si possono risparmiare soldi che potrebbero altrimenti essere sprecati per maneggiate procedure e formazione dei dipendenti t...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Dono per le imprese una delle grandi preoccupazioni
- Gifting Corporate è un forte mal di testa per la maggior parte dei proprietari di imprese, quanto spendere, che spendere i soldi in poi, dove trovare i doni, quello di ottenere e come misurare l'effetto di tale danno, in termini di benefici per i società sono tutte le questioni importanti. Quando una società decide di dare doni che deve essere pianificato nell'ambito di fare affari, non so...
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- 2007-11-13 22:16:19 - La manutenzione preventiva dei veicoli dell 'azienda
- Se si dispone di veicoli di consegna alla vostra azienda di piccole e medie imprese si dovrebbe avere un programma di manutenzione preventiva e le procedure per i dipendenti che sono i conducenti di questi veicoli. Quando si parla di manutenzione preventiva nel corso degli anni con i proprietari di attività la prima cosa che viene in mente è 'il cambio dell'olio' e di solito il proprie...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Piccole aziende controllo conti
- PRINCIPI CONTABILI E BILLINGCHECK BOOKSWe si consiglia di mantenere un business conto corrente, oltre a una piccola impresa commerciante conto della carta di credito in modo che tu possa prendere le carte di credito degli acquirenti. In questo modo si saprà esattamente quanto sta accadendo nel vostro conto commerciante e come la maggior parte del volume percentuale viene fatto tramite carta di cre...
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