Le 10 realtà del cambiamento
Ho visto diversi articoli che iniziano con versi come "oggi l'unica costante è il cambiamento." Io affermo che il cambiamento che è costante, non può davvero essere chiamato cambiamento. E 'semplicemente una nuova realtà. E 'giunto il momento di accettare il fatto che le cose semplicemente non rimanere lo stesso e la velocità di cambiamento è la nuova realtà delle imprese. Come ogni altra realtà nuova che richiede responses.There nuovo è il cambiamento non più c'era in passato, il cambiamento è solo più rapidamente. Rispetto ai "vecchi tempi" l'impatto del cambiamento oggi è come entrare in una vasca di acqua calda - una volta a capire che ci sei dentro, è difficile reagire con garbo. Che salta fuori è il naturale risposta e non ti trovi nudo e exposed.Several mesi fa stavo lavorando con un gruppo di clienti e un signore ha iniziato esprimendo la sua frustrazione con i cambiamenti imminenti nella sua organizzazione. Ha detto con una dritto di fronte (anche se ho avuto dei problemi a mantenere uno), "Non posso credere che cosa stanno facendo qui intorno. Hanno parlato di questa roba per 10 anni e ora BAM di non dove vogliono cambiare le cose." Il impatto del cambiamento può avere conseguenze gravi, quando le persone non sono preparate. Trovo che le persone non si lotta tanto con il cambiamento in sé, ma frustrati, con continui tentativi di affrontare il futuro con l'obsoleto responses.There sono 10 cose che dovete sapere su change.Change sarà come.Change è necessary.Change è predictable.The prima modifica si prevede la appears.Change lento cambiamento sempre fornisce opportunities.Change non definisce obiettivi, si espande options.Those che sono pronti saranno survive.Those anticipare che sarà thrive.Those che resistono resterà debole behind.What è ormai vecchia sarà again.Change nuovo è inevitabile. Non c'è uno fra noi che è immune. Si tratta di non-discriminazione e può essere implacabile. Non abbiamo scelto come molto o quanto spesso noi siamo sottoposti a dei turni, ma siamo DO scelto come andremo a rispondere. Creatura preparati significa mantenere pace.A concentrarsi su obiettivi chiaramente identificati fornisce un senso di continuità in modo che non ha voglia di ricominciare ogni volta che si sono confrontati con alcuni "improvviso" cambiamento di direction.About L' AuthorFeel libero di riprodurre questo articolo quando si include il diritto d'autore e le informazioni di contatto di cui below.Valarie Washington, Presidente del Think 6 è un broker di aiutare le aziende a migliorare la conoscenza organizzativa , l'efficacia delle prestazioni del team, e la produttività individuale. Autore di "Case Performance Analysis", che offre una formazione di grande impatto per le imprese negli Stati Uniti e internationally.Visit noi a http://www.Think6Results.com o Valarie contatto a washington@think6results.com oppure chiamando il 630-705-1189.
Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com
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