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I 3 Punti A Padronanza Di Comunicazione

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Anche se sapete più meglio, non applicate tutti che abbiate imparato quando viene a fare il la maggior parte di lei. Se questo è allineare per voi, quindi come state andando migliorare?

La consapevolezza è chiave. Fino a che punto che cosa state facendoli non conosciate più dove fare i cambiamenti a come comunicate con gente. Come potete cambiare che necessità di essere migliorato se non lo vedete voi stessi?

Ci è un senso molto semplice generare la consapevolezza di come vi comportate con la gente. Un senso sviluppare prospettiva che non si apanna dalle vostre percezioni polarizzate.

Tre punti alla comunicazione potente:

1 sia un osservatore neutro

Scelga una conversazione che recente avete avuti che non sono andato come pure avreste gradito. Dopo, finga per un momento che siate un osservatore neutro della conversazione. Nella vostra immaginazione vada indietro a tempo a quell'avvenimento e vedasi comunicare con quella altra persona. Descriva i dintorni, senta i suoni e ritenga l'atmosfera del posto.

Allora funzioni ancora con l'intera conversazione, solo questo volta immagina che siete l'osservatore neutro. Vedasi e l'altra persona che comunica l'un l'altro e che ascolta e noti il dynamics della conversazione. Presti l'attenzione speciale alle reazioni non verbali.

Facendo questo riunire le informazioni molto che saranno utili nel notare che cosa funziona e che cosa non funziona nella vostra comunicazione.

2 sia l'altra persona

Rivisiti ancora la conversazione soltanto questo ciclo di volta attraverso esso come se siate stati l'altra persona. Immagini che cosa era come là di guardarli ed ascoltare voi. Ora state camminando in loro pattini in modo da ottenere una fine in su guardi che cosa deve come trattare con voi.

Potete trovare che macchiate le ragioni per le quali la conversazione non è andato come pure avreste gradito.

3 chiedasi - come ho ottenuto il risultato che ho raggiunto?

In questa fase del processo avete messo la responsabilità sulle vostre spalle da solo del risultato della conversazione. Incolpare di altri non li aiuterà a pensare creativamente affinchè le soluzioni ed i sensi migliori le vostre abilità colloquiali.

Rivisiti quella conversazione una nuova volta come l'osservatore neutro ed una volta come l'altra persona. In ogni caso cerchi la risposta alla domanda: come ho ottenuto questo risultato? Allora chiedasi: che cosa potrei fare diversamente per ottenere che cosa realmente desidero?

Scoprirete i sensi cambiare il vostro metodo che può migliorare drammaticamente come comunicate quando importa più.

Usando questo metodo I macchi spesso le occasioni usare più enfasi sui punti chiave e sul valore di essere entusiastico quando desidero qualcuno considerare il mio parere. Ad altre volte I nota che potrei ascoltare più con attenzione invece di appena ottenere trasportato con il mio proprio ordine del giorno.

Gioc con questo senso di svilupparvi la prospettiva per ed abbia divertimento macchiare tutte le differenze piccole che aggiungono fino ad una differenza grande nella vostra capacità di parlare con effetto.

Peter Murphy è un produttore freelance di affari. Recentemente ha prodotto un ecourse da 5 giorni sulla padronanza di persuasione. Per ottenere questo per libero trasmetta mailto:5daypersuasion@sendfree.com

Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com

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