कैसे अपनी उपलब्धि स्तर को दुगना करने के
यहाँ दोगुना या अपने दैनिक उपलब्धियों tripling के लिए एक स्मार्ट प्रणाली है - अब घंटे काम कर के बिना. इस छोटे से विचार व्यापार पेशेवरों, salespeople, कार्यालय कार्यकर्ताओं, शिक्षाविदों, नर्सों के लिए बड़े परिणाम का उत्पादन, संयंत्र फोरमेनों और नेता. वास्तव में यह करने की कोशिश की, जो कोई है और मुझे लिखा उत्साहपूर्वक इस idea.Every दिन का समर्थन किया है, अपनी नियुक्तियों के रूप में शीर्ष तीन प्राथमिकताओं अनुसूची. उन्हें उपचार के रूप में यदि वे थे दिन का सबसे महत्वपूर्ण एक तेज पुस्तक है, व्यस्त जगह में आप काम appointments.If, आपको लगता है कि शायद असंभव है. ऐसा नहीं है. उदाहरण के लिए, यदि आपका बॉस या ऊपर ग्राहक सुबह में फोन किया और आप ने कहा, "मैं बात करने की ज़रूरत तुम्हारे साथ बड़ा कुछ के बारे में. के बारे में 30 मिनट के लिए 2:45 पर आज दोपहर कैसे? "तुम और मैं जानता हूँ कि तुम दोनों के कारोबार में time.Most लोगों को करना है उनकी संख्या भी नहीं पूरा दिन, अधिक के लिए एक प्राथमिकता हूँ कम अपने शीर्ष तीन. आप लगातार जब वर्ष के बाद अपने शीर्ष तीन प्राथमिकताओं हर दिन, पांच दिन एक सप्ताह, 52 सप्ताह एक साल, साल पूरा - तुम पैक के आगे मील की दूरी पर हैं. तुम एक गुरु के रूप में पहचाना जाएगा में अपने पेशे में. इनमें से अधिकांश लोग अपने फैल डेल्टा में बाढ़ के पानी की तरह पतले, तुम कोलोराडो नदी की तरह हैं तेजी से उत्पादन ग्रैंड Canyon.Does अपने शीर्ष तीन प्राथमिकताओं समयबद्धन आप की गारंटी देंगे उन्हें प्राप्त किया है? नहीं, लेकिन यह बहुत आसान है कहना 'अभी नहीं' कम बातें जो तुम बिल्कुल बंद खींचने की कोशिश होगी. और समय के साथ, आपका ध्यान केंद्रित दृष्टिकोण तुम और पत्थर लेकर एक से अधिक ठोस परिणाम होगा चलो, मुझे देखने-कैसे ज्यादा मैं--सकते किया जाना आज दृष्टिकोण कभी स्मार्ट could.Doug पुस्तक के लेखक हैं TimeSmart, ": कैसे रियल लोग वास्तव में हालात जाओ काम पर." वह एक प्रबंधन सलाहकार विकास, पेशेवर है वक्ता, और दैनिक प्रेरक रेडियो शो के मेजबान, "मिनट द्वारा चालाक हो." अधिक जानकारी के लिए, Doug@GrowYourSales.org पर क्लिक करें. डौग स्मार्ट द्वारा कॉपीराइट 2005
Article Source: Messaggiamo.Com
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