Hows जा रहे हैं? काम
लगता है कि कितनी बार तुम देख एक मित्र या परिचित है कि आप कुछ हफ्तों या महीनों और प्रश्न के लिए नहीं हो सकता देखा ऊपर आता है: "कैसे चल रहा है काम" क्या आप के लिए एक सामान्य प्रतिक्रिया है? "ठीक है." "ठीक है" "ओह, मैं रख रहा हूँ वहाँ पर "" यह सब ठीक है. "या शायद भी:" "भयंकर" मैं बिल्कुल पागल जा रहा हूँ! "या" तुम क्यों इसे बड़ा करना है! "जब आप प्रश्न हैं, या जब सवाल पूछा है पूछना तुम, कैसे खास प्रतिक्रिया आई नहीं है: "बहुत बढ़िया है!" "कमाल है!" या "नहीं बेहतर होगा! सकता है?" अपने जीवन के बारे में सोचो तुम काम कर खर्च का कितना. हम कहेंगे औसत व्यक्ति को 40 घंटे एक सप्ताह, 50 सप्ताह के एक साल के 45 साल के लिए काम करता है? कि 90,000 घंटे है, जो 3,750 दिनों जो बस के बारे में 10.25 ठोस साल के लिए बाहर काम करता है! अगर औसत व्यक्ति को 75 हो रहता है, तो हम पुराने समय घड़ी छिद्रण काम पर हमारे जीवन के लगभग 1/7th खर्च कर रहे हैं! यदि आप खर्च कर रहे हैं तुम्हारे जीवन का 1/7th कुछ भी कर रहा है? कुछ है कि आप मूल्य और संतोष का भाव देता है नहीं तो पूरी तरह स्फूर्ति? प्राप्त कर कई लोगों को सही मायने में अपने काम से प्यार नहीं कर सकता है. चाहिए वे में पाने के लिए इंतजार नहीं कर सकते सुबह कार्यालय, या सड़क, या एक नई परियोजना शुरू करने पर प्राप्त करने के लिए है. लेकिन मैं बहस करेंगे इस सबसे people.So के मामले में हम कैसे हम क्या के लिए एक ही जुनून और प्यार का आनंद नहीं है कि कुछ अन्य लोगों का चयन करें ? आनंद क्यों नहीं गुण है कि इन व्यक्तियों है नकल द्वारा शुरू कर दिया? मैं बहुत सी बातें है कि हम नकल नहीं कर सकता है पहचान है, लेकिन तीन बाहर खड़े others.People जो सही मायने में अपने काम: 1 आनंद से भी ज्यादा. चुना एक लाइन का काम है कि वे प्रेम करते हैं और जो उन्हें, 2 उत्तेजित. विशिष्ट लक्ष्यों और उपलब्धियों की है कि वे प्राप्त और, 3 चाहूँगा. एक सकारात्मक छवि और आनंद स्वयं का उच्च स्तर-most.First से विश्वास है, एक चुना काम है कि तुम प्यार की लाइन और है कि तुम उत्तेजित. पुरानी कहावत सच है, क्या "क्या तुम्हें प्यार करता हूँ और तुम एक दिन अपने जीवन में कभी काम करते हैं." देंगे तो हम एक कैरियर है कि हम प्यार करते हैं चुनने के बीच फंसे हैं, और चुनने अक्सर कैरियर कि हमें बड़ी पेचेक लाना होगा! इतना बड़ा पेचेक अंततः क्या अपने विवेक और तुम्हारी खुशी की कीमत? मेरा अनुभव यह है कि है ऐसा नहीं है. सबसे बढ़िया, पेचेक एक दुकान के लिए आप और खुद को खुश करने की कोशिश हो जाता है बाहर जाकर काम करने की. इस ऋण, भौतिकवाद की अत्यधिक मात्रा जैसे अन्य समस्याओं का कारण बनता है, और अन्य worries.Why चुनें एक कैरियर है कि तुम सच में प्यार नहीं, यह से जुड़ी पेचेक की परवाह किए बिना, और फिर बाहर आंकड़ा यह कैसे में पैसा बनाने के लिए उदाहरण के लिए, पेचेक के बारे में भूल जाओ और तुम जैसे एक पब्लिक स्कूल में शिक्षक बनने की हमेशा से चाहता था?. फिर एक नए शिक्षण पद्धति या उत्पाद है कि आप बाजार और को बेच सकते हैं विकसित public.Do क्या तुम्हें प्यार करता हूँ और फिर अगर आप धन की इच्छा, समझ में यह कैसे पैसा बनाने के लिए! दूसरे, जो लोग वास्तव में अपने काम से प्यार है और यह विशिष्ट लक्ष्य या उपलब्धियों है संतोष की एक बहुत हो कि वे हमेशा for.It काम कर रहे हैं एक नए उत्पाद विकसित हो सकता है, बिक्री में बिक्री सेना प्रमुख, एक छात्र जीवन छू हर सप्ताह, या कि पदोन्नति तुम हमेशा चाहता था हो रही है. जो भी मामला है, मेरी निजी अनुभव और दूसरों की है कि मेरी टिप्पणियों के रूप में के रूप में आप एक विशिष्ट लक्ष्य की दिशा में काम करना बंद, जुनून आप अपने काम के लिए है सुरसुराहट और away.Set लक्ष्यों को नियमित रूप से फीका और उन लक्ष्यों की समीक्षा में जल्द ही शुरू हो जाता है आदेश अपने आप को पटरी पर रखने के लिए. मैं दैनिक अब होने अवधि के लक्ष्यों (1-5 वर्ष, 5-15 वर्ष, और 15 + वर्ष) के अलावा, साप्ताहिक, मासिक और वार्षिक लक्ष्य निर्धारित करें. समीक्षा एक दैनिक आधार पर अपने लक्ष्यों और अद्यतन आपके कम से कम monthly.Finally लक्ष्य, अपनी स्वयं की छवि और खुद पर काम confidence.I लगता है कि कई तर्क है कि इन दोनों के गुण काम में सफलता और पूर्ति के परिणाम हैं - वे सही अर्थों में एक होगा. और आप सफल हो, बेहतर आत्म छवि और विश्वास तुम have.However, सकारात्मक छवि और आत्मविश्वास स्वयं भविष्यवाणी को पूरा करेंगे. आप उन्हें पहले आप उन्हें हो सकती है? तुम्हें पता है? मुझे समझाओ. जिस तरह से हमारे अवचेतन देखता है अपने आप को जिस तरह से है कि हमारे कार्यों को दूसरे शब्दों others.In, अगर आपको लगता है कि अपने आप को आवश्यक अनुभव और विशेषज्ञता में कमी होने से विभाजन का प्रबंधन परियोजना होगी कि अभी खोला है, तो अधिकार है कि कौन हो सकता है तुम नौकरी के लिए साक्षात्कार की सूचना है कि आप अनुभव और job.Conversely के लिए आवश्यक विशेषज्ञता की कमी परियोजना, यदि आपके अवचेतन के रूप में खुद को देखता हूँ ज्ञानी और विश्वास है, तो छवि आप दूसरों के लिए परियोजना आपके field.Your कार्रवाई में एक विशेषज्ञ का औचित्य साबित आपके belief.As तुम परियोजना जा रहा है में से एक है और एक अधिक सकारात्मक छवि और अधिक शक्तिशाली लाभ आत्मविश्वास, तुम्हारा काम पूरा करने के लिए और अधिक आनंद कभी दूर है सच fulfillment.I के पीछे हो शुरू पता चलेगा कि आपका काम सचमुच प्यार का श्रम हो जब तुम अपने आप को तैयार करना, अपने आप को सुधार कर, और रख सकते हैं अपने आप को जीतने की स्थिति में. उम्मीद है, अगली बार जब कोई पूछता है कैसे चल रहा है काम: ""? योएल एस नेल्सन तुम उत्तर: "कभी भी बेहतर कर सकते हैं!" आपकी सफलता में, हार्वेस्ट उद्यम, एक को लक्षित अभियान मन संचालित फसल कटाई से व्यक्तिगत रूप से अवचेतन मन की शक्ति को विकसित करने में रुचि व्यक्तियों. वह साल बिताए है अवचेतन मन की शक्ति और सफलता के विज्ञान का अध्ययन. वह मानता है कि आगे बढ़ रही है हम सफलता के स्कूल में हमारे माता पिता ने और व्यक्तिगत उपलब्धि के बारे में गलत बातें सिखाई थी और टीवी पर और गलतफहमी है कि समाज के उन perpetuates. है योएल लक्ष्य को लाने से हुए नुकसान की रिवर्स है उपलब्धि के वर्ष 2020 तक दस लाख लोगों को विज्ञान. यह एक तरह अधिक लेख के लिए, 'http://www.harvestyourmind.com/newsletter.htmlÃƒÆ एक ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, एक © 2005 योएल एस नेल्सन जाना
Article Source: Messaggiamo.Com
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